Формы права социального обеспечения: 1.3. Формы социального обеспечения . Право социального обеспечения

Содержание

Организационно-правовые формы социального обеспечения в Российской Федерации

Электронный архив открытого доступа НИУ «БелГУ»: Организационно-правовые формы социального обеспечения в Российской Федерации Skip navigation

Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/33930

Title: Организационно-правовые формы социального обеспечения в Российской Федерации
Authors: Гусакова, Ю. С.
Keywords: право
право социального обеспечения
социальное обеспечение
Российская Федерация
формы социального обеспечения
обязательное социальное страхование
государственная социальная помощь
прямые ассигнования
Issue Date: 2018
Citation: Гусакова, Ю. С.Организационно-правовые формы социального обеспечения в Российской Федерации / Ю.С. Гусакова // Юриспруденция как интегративный феномен современного российского общества и государства : материалы междунар. науч.-практ. конф., посвящ. 25-летию Юридического ин-та НИУ «БелГУ», Белгород, 18-19 мая 2018 г. / НИУ «БелГУ» ; отв.ред. Е.Е. Тонков. — Белгород, 2018. — С. 174-178.
Abstract: Положение части 1 статьи 39 Конституция Российской Федерации гарантирует каждому гражданину право на социально обеспечение со стороны государственных органов. Автор останавливается на организационно-правовых формах социального обеспечения
URI: http://dspace.bsu.edu.ru/handle/123456789/33930
Appears in Collections:Статьи из сборников
Статьи из сборников

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

Федеральный закон №165-ФЗ от 16 июля 1999 г.

«Об основах обязательного социального страхования »

(в ред. Федеральных законов от 31.12.2002 N 190-ФЗ, от 23.12.2003 N 185-ФЗ, от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Принят

Государственной Думой
9 июня 1999 года

Одобрен
Советом Федерации
2 июля 1999 года

Глава I. Общие положения

Статья 1. Предмет регулирования и цели настоящего Федерального закона

Настоящий Федеральный закон в соответствии с общепризнанными принципами и нормами международного права регулирует отношения в системе обязательного социального страхования, определяет правовое положение субъектов обязательного социального страхования, основания возникновения и порядок осуществления их прав и обязанностей, ответственность субъектов обязательного социального страхования, а также устанавливает основы государственного регулирования обязательного социального страхования. Отношения, связанные с установлением и уплатой платежей на обязательное социальное страхование, контроль за их уплатой, обжалование действий (бездействия) должностных лиц, привлечение к ответственности виновных лиц регулируются настоящим Федеральным законом, федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Обязательное социальное страхование — часть государственной системы социальной защиты населения, спецификой которой является осуществляемое в соответствии с федеральным законом страхование работающих граждан от возможного изменения материального и (или) социального положения, в том числе по независящим от них обстоятельствам.

Обязательное социальное страхование представляет собой систему создаваемых государством правовых, экономических и организационных мер, направленных на компенсацию или минимизацию последствий изменения материального и (или) социального положения работающих граждан, а в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, иных категорий граждан вследствие признания их безработными, трудового увечья или профессионального заболевания, инвалидности, болезни, травмы, беременности и родов, потери кормильца, а также наступления старости, необходимости получения медицинской помощи, санаторно-курортного лечения и наступления иных установленных законодательством Российской Федерации социальных страховых рисков, подлежащих обязательному социальному страхованию.

Действие настоящего Федерального закона распространяется также на лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, и на иные категории граждан в случае, если законодательством Российской Федерации предусматривается уплата ими или за них страховых взносов и (или) установленных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах налогов, средства от уплаты которых поступают на финансирование конкретных видов обязательного социального страхования (далее также — страховые взносы и (или) налоги).

(часть четвертая в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Порядок обязательного социального страхования неработающих граждан определяется федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Действие настоящего Федерального закона не распространяется на обязательное государственное страхование, регулируемое специальным законодательством Российской Федерации.

Статья 2. Законодательство Российской Федерации об обязательном социальном страховании

Законодательство Российской Федерации об обязательном социальном страховании состоит из настоящего Федерального закона, иных федеральных законов и принимаемых в соответствии с ними иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также законов и нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации.

Статья 3. Основные понятия и термины, используемые в настоящем Федеральном законе

Для целей настоящего Федерального закона используются следующие понятия и термины:

  • страховой взнос — обязательный платеж на обязательное социальное страхование;
  • тариф страхового взноса — ставка страхового взноса, установленная на конкретный вид обязательного социального страхования с начисленной оплаты труда по всем основаниям (доходам) застрахованных лиц;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

  • социальный страховой риск — предполагаемое событие, влекущее изменение материального и (или) социального положения работающих граждан и иных категорий граждан, в случае наступления которого осуществляется обязательное социальное страхование;
  • страховой случай — событие, представляющее собой реализацию социального страхового риска, с наступлением которого возникает обязанность страховщика, а в отдельных случаях, установленных федеральными законами, — также и страхователей осуществлять обеспечение по обязательному социальному страхованию;

(в ред. Федерального закона от 31.12.2002 N 190-ФЗ)

  • обеспечение по обязательному социальному страхованию (далее — страховое обеспечение) — исполнение страховщиком, а в отдельных случаях, установленных федеральными законами, — также и страхователем своих обязательств перед застрахованным лицом при наступлении страхового случая посредством страховых выплат или иных видов обеспечения, установленных федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования;

(в ред. Федерального закона от 31.12.2002 N 190-ФЗ)

  • страховой стаж — суммарная продолжительность времени уплаты страховых взносов и (или) налогов;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

  • средства обязательного социального страхования — денежные средства и имущество, которые находятся в оперативном управлении страховщика конкретных видов обязательного социального страхования.
Статья 4. Основные принципы осуществления обязательного социального страхования

Основными принципами осуществления обязательного социального страхования являются:

  • устойчивость финансовой системы обязательного социального страхования, обеспечиваемая на основе эквивалентности страхового обеспечения средствам обязательного социального страхования;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

  • всеобщий обязательный характер социального страхования, доступность для застрахованных лиц реализации своих социальных гарантий;
  • государственная гарантия соблюдения прав застрахованных лиц на защиту от социальных страховых рисков и исполнение обязательств по обязательному социальному страхованию независимо от финансового положения страховщика;
  • государственное регулирование системы обязательного социального страхования;
  • паритетность участия представителей субъектов обязательного социального страхования в органах управления системы обязательного социального страхования;
  • обязательность уплаты страхователями страховых взносов и (или) налогов;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

  • ответственность за целевое использование средств обязательного социального страхования;
  • обеспечение надзора и общественного контроля;
  • автономность финансовой системы обязательного социального страхования.
Статья 5. Полномочия федеральных органов государственной власти в системе обязательного социального страхования

К полномочиям федеральных органов государственной власти в системе обязательного социального страхования относятся:

  • установление основ правового регулирования обязательного социального страхования;
  • установление видов обязательного социального страхования;
  • установление круга лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию и имеющих право на страховое обеспечение;
  • установление условий назначения и размеров страхового обеспечения;
  • установление порядка принятия бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования и порядка их исполнения;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

  • утверждение бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования и отчетов об их исполнении;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

  • установление тарифов страховых взносов на конкретные виды обязательного социального страхования;
  • установление расчетной базы, с которой начисляются страховые взносы, в том числе верхнего и нижнего пределов этой базы, а также порядка взимания страховых взносов и порядка осуществления страховых выплат;
  • установление ответственности субъектов обязательного социального страхования при нарушении законодательства Российской Федерации;
  • определение порядка хранения средств обязательного социального страхования и гарантий устойчивости финансовой системы обязательного социального страхования;
  • управление системой обязательного социального страхования.
Статья 6. Субъекты обязательного социального страхования

1. Субъекты обязательного социального страхования — участники отношений по обязательному социальному страхованию.

2. Субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели), страховщики, застрахованные лица, а также иные органы, организации и граждане, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Страхователи — организации любой организационно-правовой формы, а также граждане, обязанные в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования и законодательством Российской Федерации о налогах и сборах уплачивать страховые взносы и (или) налоги, а в отдельных случаях, установленных федеральными законами, выплачивать отдельные виды страхового обеспечения. Страхователями являются также органы исполнительной власти и органы местного самоуправления, обязанные в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования уплачивать страховые взносы. Страхователи определяются в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

(в ред. Федеральных законов от 31.12.2002 N 190-ФЗ, от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Страховщики — некоммерческие организации, создаваемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования для обеспечения прав застрахованных лиц по обязательному социальному страхованию при наступлении страховых случаев.

Застрахованные лица — граждане Российской Федерации, а также иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам, лица, самостоятельно обеспечивающие себя работой, или иные категории граждан, у которых отношения по обязательному социальному страхованию возникают в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

3. Посредническая деятельность в системе обязательного социального страхования не допускается.

Статья 7. Виды социальных страховых рисков. Страховые случаи

1. Видами социальных страховых рисков являются:

1) необходимость получения медицинской помощи;

2) временная нетрудоспособность;

3) трудовое увечье и профессиональное заболевание;

4) материнство;

5) инвалидность;

6) наступление старости;

7) потеря кормильца;

8) признание безработным;

9) смерть застрахованного лица или нетрудоспособных членов его семьи, находящихся на его иждивении.

2. При наступлении одновременно нескольких страховых случаев порядок выплаты страхового обеспечения по каждому страховому случаю определяется в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Статья 8. Виды страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию

1. Каждому виду социального страхового риска соответствует определенный вид страхового обеспечения.

2. Страховым обеспечением по отдельным видам обязательного социального страхования являются:

1) оплата медицинскому учреждению расходов, связанных с предоставлением застрахованному лицу необходимой медицинской помощи;

2) пенсия по старости;

3) пенсия по инвалидности;

4) пенсия по случаю потери кормильца;

5) пособие по временной нетрудоспособности;

6) пособие в связи с трудовым увечьем и профессиональным заболеванием;

7) пособие по беременности и родам;

8) ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет;

9) пособие по безработице;

10) единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

11) единовременное пособие при рождении ребенка;

12) пособие на санаторно-курортное лечение;

13) социальное пособие на погребение;

14) оплата путевок на санаторно-курортное лечение и оздоровление работников и членов их семей.

Статья 9. Возникновение отношений по обязательному социальному страхованию

1. Отношения по обязательному социальному страхованию возникают:

1) у страхователя (работодателя) — по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора;

2) у иных страхователей — с момента их регистрации страховщиком;

3) у страховщика — с момента регистрации страхователя;

4) у застрахованных лиц — по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения трудового договора с работодателем;

Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы о признании не соответствующим Конституции РФ подпункта 5 пункта 1 статьи 9 см. определение Конституционного Суда РФ от 07.02.2003 N 65-О.

5) у лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, и иных категорий граждан — с момента уплаты ими или за них страховых взносов и (или) налогов, если иное не установлено федеральными законами.

(в ред. Федеральных законов от 31. 12.2002 N 190-ФЗ, от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

2. Регистрация страхователя в исполнительных органах страховщика осуществляется в случаях, установленных федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования. Порядок регистрации и ответственность за уклонение от регистрации устанавливаются федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

(п. 2 в ред. Федерального закона от 23.12.2003 N 185-ФЗ)

Глава II. Права и обязанности субъектов обязательного социального страхования

Статья 10. Права и обязанности застрахованных лиц

1. Застрахованные лица имеют право:

1) на своевременное получение страхового обеспечения в порядке и на условиях, которые установлены федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования. В случаях, установленных федеральными законами, право на страховое обеспечение могут иметь члены семьи застрахованного лица и лица, находящиеся на его иждивении;

2) на защиту лично, через своего представителя или профсоюз своих прав, в том числе в суде;

3) на участие через своего представителя или профсоюз в управлении обязательным социальным страхованием;

4) на получение информации о деятельности страховщиков и страхователей;

5) на внесение предложений через своего представителя или профсоюз о тарифах страховых взносов страховщикам и в Правительство Российской Федерации.

2. Застрахованные лица обязаны:

1) своевременно предъявлять страховщику документы, содержащие достоверные сведения и являющиеся основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения, предусмотренного федеральным законом о конкретном виде обязательного социального страхования;

2) уплачивать страховые взносы и (или) налоги, если такая обязанность установлена федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования и законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.

(пп. 2 в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Статья 11. Права и обязанности страховщиков

1. Страховщики имеют право:

1) при наступлении страхового случая при необходимости назначать и проводить экспертизу для проверки наступления страхового случая;

2) проверять документы по учету и перечислению страховых взносов, а также документы, связанные с выплатой страхового обеспечения;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

3) не принимать к зачету расходы на обязательное социальное страхование, произведенные с нарушением законодательства Российской Федерации;

4) взыскивать со страхователей в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, недоимки по страховым взносам, а также налагать штрафы, начислять пеню и осуществлять другие начисления в соответствии с законодательством Российской Федерации;

5) обращаться в установленном федеральным законом порядке в арбитражный суд с заявлением о признании страхователя несостоятельным (банкротом) в связи с неисполнением им обязанности по уплате страховых взносов;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

6) предоставлять страхователям отсрочку уплаты страховых взносов в установленных федеральными законами случаях;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

7) осуществлять социальное страхование лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, на условиях, определяемых федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования;

8) обращаться в суд с исками о защите своих прав и возмещении причиненного вреда, в том числе предъявлять регрессные иски о возмещении понесенных расходов.

2. Страховщики обязаны:

1) подготавливать с учетом мнения работодателей и профсоюзов обоснование тарифов страховых взносов;

2) обеспечивать сбор страховых взносов, а также своевременную выплату страхового обеспечения (независимо от назначения экспертизы для проверки наступления страхового случая) в соответствии с федеральными законами;

(в ред. Федерального закона от 31.12.2002 N 190-ФЗ)

3) регулярно информировать в установленном порядке страхователей, застрахованных лиц, государственные, общественные организации о своем финансовом состоянии и принимать меры по обеспечению своей финансовой устойчивости;

4) обеспечивать контроль за правильным начислением, своевременными уплатой и перечислением страховых взносов страхователями, а также за расходами на обязательное социальное страхование, предусмотренными федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования;

5) контролировать правильность и своевременность назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованным лицам;

6) осуществлять учет уплачиваемых страховых взносов и (или) зачисляемых средств от уплаты налогов;

(пп. 6 в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

7) осуществлять регистрацию страхователей;

8) осуществлять ведение единого учета застрахованных лиц и страхователей, поступления и расходования средств обязательного социального страхования на основе единых (универсальных) идентификационных знаков;

9) бесплатно предоставлять страхователям и застрахованным лицам либо их представителям, а также государственным и общественным организациям информацию о своей деятельности, за исключением конфиденциальной информации, порядок передачи которой устанавливается законодательством Российской Федерации;

10) бесплатно информировать и консультировать страхователей о нормативных правовых актах по вопросам обязательного социального страхования.

Статья 12. Права и обязанности страхователей

1. Страхователи имеют право:

1) участвовать через своих представителей в управлении обязательным социальным страхованием;

2) вносить предложения о тарифах страховых взносов на конкретные виды обязательного социального страхования страховщикам и в Правительство Российской Федерации;

3) бесплатно получать у страховщиков информацию о нормативных правовых актах по вопросам обязательного социального страхования и размерах страхового обеспечения, выплаченного застрахованным лицам;

4) участвовать через своих представителей в проведении расчетов по определению обоснованности тарифов страховых взносов;

5) ходатайствовать перед страховщиком об отсрочке уплаты страховых взносов и пользоваться предоставленными в соответствии с законодательством Российской Федерации льготами;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

6) обращаться в суд для защиты своих прав.

2. Страхователи обязаны:

1) встать на учет и сняться с учета у страховщика в порядке, установленном федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования;

(в ред. Федерального закона от 23.12.2003 N 185-ФЗ)

2) уплачивать в установленные сроки и в надлежащем размере страховые взносы;

3) представлять страховщику сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета уплаченных страховых взносов;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

4) вести учет начислений страховых взносов и представлять страховщику в установленные федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования сроки отчетность по установленной форме;

5) предъявлять страховщику для проверки документы по учету и перечислению страховых взносов, расходованию средств обязательного социального страхования;

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

6) выплачивать определенные виды страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования, в том числе за счет собственных средств.

(в ред. Федерального закона от 31.12.2002 N 190-ФЗ)

Глава III. Управление системой обязательного социального страхования

Статья 13. Управление системой обязательного социального страхования
  1. Правительство Российской Федерации в соответствии с Конституцией Российской Федерации и законодательством Российской Федерации осуществляет управление системой обязательного социального страхования.
  2. Обязательное социальное страхование осуществляют страховщики, создаваемые Правительством Российской Федерации, в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
  3. Средства обязательного социального страхования являются федеральной государственной собственностью.
  4. Организационно-правовая форма страховщиков определяется федеральным законом о конкретном виде обязательного социального страхования.
  5. Страховщики осуществляют оперативное управление средствами обязательного социального страхования.
  6. Профсоюзы и другие социальные партнеры имеют право на паритетное представительство в органах управления фондов конкретных видов обязательного социального страхования.

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Статья 14. Контроль в системе обязательного социального страхования
  1. Контроль за финансовой деятельностью страховщиков в системе обязательного социального страхования осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
  2. Профсоюзы в соответствии с законодательством Российской Федерации имеют право на осуществление профсоюзного контроля за использованием средств обязательного социального страхования.

Глава IV. Финансовая система обязательного социального страхования

Статья 15.
Бюджетный процесс в системе обязательного социального страхования
  1. Бюджеты фондов конкретных видов обязательного социального страхования на очередной финансовый год утверждаются федеральными законами.
  2. Проекты федеральных законов о бюджетах фондов конкретных видов обязательного социального страхования на очередной финансовый год вносятся в Государственную Думу Правительством Российской Федерации в установленном федеральным законом порядке.
Статья 16. Особенности бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Бюджеты фондов конкретных видов обязательного социального страхования не входят в состав федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов. Средства бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования изъятию не подлежат.

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Статья 17. Источники поступлений денежных средств в бюджеты фондов конкретных видов обязательного социального страхования

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Источниками поступлений денежных средств в бюджеты фондов конкретных видов обязательного социального страхования являются:

  • (в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)
  • страховые взносы и (или) налоги;
  • (в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)
  • дотации, другие средства федерального бюджета, а также средства иных бюджетов в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации;
  • штрафные санкции и пеня;
  • денежные средства, возмещаемые страховщикам в результате регрессных требований к ответственным за причинение вреда застрахованным лицам;
  • доходы от размещения временно свободных денежных средств обязательного социального страхования;
  • иные поступления, не противоречащие законодательству Российской Федерации.
Статья 18. Установление тарифов страховых взносов на обязательное социальное страхование
  1. Тарифы страховых взносов на обязательное социальное страхование устанавливаются федеральным законом.
  2. Дифференциация тарифов страховых взносов на обязательное социальное страхование осуществляется с учетом вероятности наступления социальных страховых рисков, а также возможностей исполнения страховых обязательств.
  3. Особенности установления тарифов страховых взносов на обязательное социальное страхование, порядок их разработки и рассмотрения определяются федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Статья 19. Расходование денежных средств бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования и отчеты об их исполнении

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

1. Денежные средства бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования расходуются на цели, устанавливаемые федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования и о бюджетах фондов конкретных видов обязательного социального страхования на очередной финансовый год.

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

2. Нецелевое расходование денежных средств бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования не допускается и влечет за собой ответственность должностных лиц, допустивших указанное в настоящем пункте нарушение, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

3. Отчеты об исполнении бюджетов фондов конкретных видов обязательного социального страхования за конкретный финансовый год вносятся на рассмотрение Федерального Собрания Российской Федерации Правительством Российской Федерации и утверждаются федеральными законами.

(в ред. Федерального закона от 05.03.2004 N 10-ФЗ)

Статья 20. Начисление и внесение страховых взносов

КонсультантПлюс: примечание.

Федеральным законом от 05.08.2000 N 118-ФЗ с 1 января 2001 года введена в действие глава 24 Налогового кодекса РФ «Единый социальный налог», установившая новый порядок исчисления и уплаты взносов в государственные социальные внебюджетные фонды.

  1. Расчетной базой для начисления страховых взносов являются выплаты, начисленные в виде заработной платы, либо иные источники, определяемые в соответствии с законодательством Российской Федерации для граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию.
  2. Страховые взносы начисляются страхователями на начисленную оплату труда по всем основаниям (доходам) и иные определяемые федеральным законом источники доходов, установленные федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
  3. Утратил силу. — Федеральный закон от 05.03.2004 N 10-ФЗ.
  4. Виды выплат, на которые не начисляются страховые взносы, определяются Правительством Российской Федерации.
Статья 21. Условия, порядок и сроки уплаты страховых взносов
  1. Условия, порядок и сроки уплаты страховых взносов устанавливаются федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
  2. Суммы страховых взносов, уплачиваемые работниками, удерживаются страхователями-работодателями при выплате заработной платы и перечисляются страховщику одновременно со страховыми взносами страхователя-работодателя.
Статья 22. Порядок назначения и выплаты страхового обеспечения
  1. Основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая.
  2. Порядок обращения за страховым обеспечением, размер и порядок индексации страхового обеспечения устанавливаются в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Статья 23. Хранение денежных средств обязательного социального страхования
  1. Денежные средства обязательного социального страхования хранятся на счетах Центрального банка Российской Федерации, а также на счетах иных банков, перечень которых определяется Правительством Российской Федерации.
  2. Плата за банковские услуги по операциям со средствами обязательного социального страхования не взимается.
Статья 24. Государственные гарантии устойчивости финансовой системы обязательного социального страхования
  1. В случае нехватки в финансовой системе обязательного социального страхования денежных средств для обеспечения выплат пенсий и пособий, оплаты медицинской помощи, санаторно-курортного лечения и иных установленных федеральными законами расходов Правительство Российской Федерации при разработке проекта федерального закона о федеральном бюджете на очередной финансовый год предусматривает дотации финансовой системе обязательного социального страхования в размерах, позволяющих обеспечить установленные федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования выплаты по обязательному социальному страхованию.
  2. Вложение временно свободных денежных средств обязательного социального страхования может осуществляться только под обязательства Правительства Российской Федерации, обеспечивающие их доходность в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

Глава V. Заключительные положения

Статья 25. Законодательство Российской Федерации об обязательном социальном страховании и нормы международного права

В случае, если международными договорами Российской Федерации или ратифицированными Российской Федерацией международными конвенциями установлены иные нормы, чем те, что предусмотрены законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании, применяются нормы международных договоров Российской Федерации или международные конвенции.

Статья 26. Сроки исковой давности

Сроки исковой давности в системе обязательного социального страхования устанавливаются федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Статья 27. Рассмотрение и разрешение споров по вопросам обязательного социального страхования

Письменное заявление страхователя или застрахованного лица по спорным вопросам, возникающим в сфере обязательного социального страхования, рассматривается страховщиком в течение десяти рабочих дней со дня получения указанного заявления. О принятом решении страховщик сообщает заявителю в письменной форме в течение пяти рабочих дней после рассмотрения такого заявления.

В случае несогласия страхователя или застрахованного лица с принятым страховщиком решением спор подлежит разрешению в вышестоящих инстанциях страховщика или в суде в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Должностные лица, допустившие нарушения в сфере обязательного социального страхования, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 28. Приведение нормативных правовых актов в соответствие с настоящим Федеральным законом
  1. В связи с принятием настоящего Федерального закона действующие нормативные правовые акты применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.
  2. Предложить Президенту Российской Федерации и поручить Правительству Российской Федерации привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Федеральным законом в течение трех месяцев со дня вступления его в силу.
Статья 29. Вступление в силу настоящего Федерального закона

Настоящий Федеральный закон вступает в силу со дня его официального опубликования.

Президент

Российской Федерации
Б. Ельцин
Москва, Кремль

16 июля 1999 года
N 165-ФЗ

Социальное обеспечение: фундаментальное право человека

Что такое социальное обеспечение?

Социальное обеспечение может быть определено как любая программа социальной защиты, установленная законодательством или любым другим обязательным соглашением, которое обеспечивает людям определенную степень уверенности в доходе, когда они сталкиваются с непредвиденными обстоятельствами, связанными с преклонным возрастом, потерей кормильца, нетрудоспособностью, инвалидностью, безработицей или воспитанием детей. Он также может предложить доступ к лечебной или профилактической медицинской помощи.

Согласно определению Международной ассоциации социального обеспечения, социальное обеспечение может включать программы социального страхования, программы социальной помощи, универсальные программы, схемы взаимной выгоды, национальные сберегательные фонды и другие механизмы, включая рыночные подходы, которые в соответствии с национальным законодательством или практикой, являются частью системы социального обеспечения страны.

Универсальное право

Первые программы социального обеспечения, основанные на обязательном страховании, были созданы в Европе в конце 19-го века. Однако в 20-м веке национальные программы социального обеспечения получили более широкое распространение во всем мире, не в последнюю очередь в результате деколонизации и создания новых независимых государств после Второй мировой войны. Развитие социального обеспечения также поддерживалось различными международными конвенциями и инструментами, а признание социального обеспечения в качестве основного права человека было закреплено во Всеобщей декларации прав человека 1948. В некоторых странах, например в Германии и Бразилии, социальное обеспечение является правом, гарантированным Конституцией. Сегодня в большинстве стран есть система социального обеспечения. Во всем мире наиболее распространенным типом программ являются пенсии по старости, инвалидности и по случаю потери кормильца, за которыми следуют программы по выплате пособий по производственным травмам и профессиональным заболеваниям, по болезни и материнству, по семейным пособиям и по безработице.

Ограниченный доступ

Согласно имеющимся оценкам, около 50 процентов населения мира имеют доступ к той или иной форме социального обеспечения, в то время как только 20 процентов имеют достаточный охват социальным обеспечением.

Поэтому необходимость расширения охвата является ключевой проблемой для организаций социального обеспечения во всех регионах. Однако это может быть сделано только при решении более широких вопросов политики, включая демографическое старение населения, развитие семейных структур, последствия экономической глобализации, рост неформальных рынков труда, а также эпидемиологические и экологические изменения.

Социальное обеспечение является ключом к долгосрочному социально-экономическому развитию

Социальная значимость систем социального обеспечения для общества в настоящее время широко признана. Тем не менее, существует меньшее единодушие в отношении экономической важности систем социального обеспечения. Независимо от того, что системы социального обеспечения следует понимать как производительный фактор экономического развития, эта точка зрения набирает силу.

При обосновании экономической важности обеспечения социального обеспечения европейская история социального обеспечения особенно поучительна. Многие европейские страны внедрили программы социального обеспечения на ранних этапах своего развития; прежде чем они были богатыми обществами. Европейская история также показывает, что эффективная экономика и эффективные системы социального обеспечения могут развиваться рука об руку, и что последняя не является тормозом первой. Очевидно, что все страны должны развивать свои системы социального обеспечения в соответствии со своими социально-экономическими потребностями и обстоятельствами. Тем не менее, исходя из европейского опыта, идея для развивающихся стран ясна: эффективные и действенные системы социального обеспечения являются ключом к долгосрочному социально-экономическому развитию.

Динамическое социальное обеспечение и путь вперед

ISSA поддерживает концепцию динамического социального обеспечения (DSS), которая способствует инновационному использованию комплексных, упреждающих и перспективных политик социального обеспечения с ближайшей целью создания высокопроизводительных организаций социального обеспечения. В основе этой идеи лежит мнение, что эффективные и хорошо управляемые организации жизненно важны для доверия к социальному обеспечению и, в конечном итоге, для его устойчивости. Основываясь на этом первом шаге, долгосрочной целью DSS является содействие обеспечению всеобщего доступа, по крайней мере, к основным денежным пособиям и первичной медико-санитарной помощи во всех странах.

На протяжении всей своей истории социальное обеспечение никогда не переставало адаптироваться. Однако сегодня, после более чем столетнего существования, остается проблема реализации права на «социальное обеспечение для всех».

40.02.01 Право и организация социального обеспечения : АлтГТУ

Уровень образования: среднее профессиональное образование

Формы обучения: очная, заочная

Нормативный срок обучения:

  • очная форма: 1 год 10 месяцев
  • заочная форма для 2018 года приема: 2 года 10 месяцев
  • заочная форма для 2019, 2020 года приема: 2 года 9 месяцев

Срок государственной аккредитации: до 24 июня 2022 года

Описания ООП:

Учебный план:
Календарный учебный график находится внутри учебного плана

Аннотации:

Рабочие программы практик:

Методические и иные документы для обеспечения образовательного процесса:

  • Положение о порядке проведения государственной итоговой аттестации по программам подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Положение по организации, проведению и методическому обеспечению лабораторных занятий при реализации образовательных программ среднего профессионального образования(подпись)
  • Положение о выпускной квалификационной работе студентов, осваивающих программу подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Положение о практике студентов, осваивающих программы подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Положение об организации выполнения, содержании и защите курсовой работы (проекта) для студентов, осваивающих программы подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Положение по организации, проведению и методическому обеспечению практических занятий для студентов, осваивающих программы подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Положение об организации самостоятельной работы студентов, осваивающих программы подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Положение о порядке разработки и утверждения, структуре и содержании ППССЗ по специальностям СПО
  • Положение о текущем контроле успеваемости и промежуточной аттестации студентов, осваивающих ППССЗ
  • Положение об организации и проведении квалификационного экзамена по профессиональному модулю студентов, осваивающих программы подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Положение о структуре и содержании рабочей программы профессионального модуля для образовательных программ подготовки специалистов среднего звена(подпись)
  • Рабочая программа воспитания обучающихся
  • Календарный план событий и мероприятий воспитательной направленности на 2021/2022 учебный год

§ 2.3. Правовые формы социального обеспечения в Республике Беларусь

§ 2.3. Правовые формы социального обеспечения в Республике Беларусь

Приобретение Беларусью независимости в соответствии с Декларацией «О государственном суверенитете Белоруссии», принятой 27 июля 1990 года Верховным Советом БССР, позволило возродить белорусскую государственность и провозгласить в Конституции Республики Беларусь, что наше государство — социальное и правовое, где человек, его права, свободы и гарантии их реализации являются высшей ценностью и целью общества и государства, которое ответственно перед гражданами за создание условий для свободного и достойного развития личности. С этого времени Белорусское государство основные идеи Декларации «О государственном суверенитете» стало реализовывать через свой Парламент путем принятия не только Конституции Республики Беларусь, но и текущих законов. Это дало возможность создать в республике не только систему социальной защиты населения, но и систему социального обеспечения граждан. Функционирование и эффективное действие указанных систем, их значение очевидно. Однако в юридической литературе высказывается мнение, что в нашей стране функционирует лишь система социальной защиты населения, замалчивая при этом функционирование системы социального обеспечения нетрудоспособных и престарелых граждан, инвалидов и сирот. Так, в работе В.В. Николаевского «Система социальной защиты: теория, методология и практика»50 подчеркивается, что в Республике Беларусь функционирует лишь национальная система социальной защиты населения, охватывающая всех граждан, включая нетрудоспособных и престарелых, инвалидов и сирот. Авторами учебника «Право социального обеспечения», под общей редакцией И.В. Гущина, указывается, что в республике создана и эффективно функционирует единая государственная система социального обеспечения, включающая в себя правовые формы и виды социального обеспечения и обслуживания нетрудоспособных, престарелых граждан и сирот. Поскольку отсутствует единый подход в научном определении в понятии правовых форм и видов социального обеспечения, возникает острая необходимость исследовать их понятие, основные элементы и взаимодействие. Одним из важнейших социально-экономических прав граждан республики является право на социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, утраты трудоспособности, потери кормильца и в других случаях, предусмотренных законодательством, закрепленное в ст. 47 Конституции Республики Беларусь, которое составляет основу единой государственной системы социального обеспечения граждан. В указанной статье подчеркнуто, что государство проявляет также особую заботу о ветеранах войны и труда, а также о лицах, утративших здоровье при защите государственных и общественных интересов. Следовательно, забота о престарелых и нетрудоспособных членах общества, детях в семьях, их имеющих, всемерная охрана здоровья народа в соответствии со ст. 45 Конституции — признается не только одной из важнейших функций белорусского государства, но и одной из общечеловеческих ценностей, нашедших правовое закрепление. Правовую основу сформировавшейся национальной системы социального обеспечения составляли, кроме ст. 45, 46, 47 Конституции РБ, следующие текущие законы и подзаконные нормативные акты:

1) Закон Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении», принятый Верховным Советом Республики Беларусь 17 апреля 1992 г. с изменениями и дополнениями от 02.02.1994 г., от 24.02.1994 г.51 ; 2) Закон Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований» от 17 декабря 1992 года (в ред. от 19.07.2006 г.)52; 3) Закон Республики Беларусь «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей», принятый Верховным Советом Республики Беларусь 30.09.1992 г. (в ред. от 08.11.2006 г.)53; 4) Закон Республики Беларусь «Об основах государственного социального страхования», принятый Верховным Советом Республики Беларусь 31.01.1995 г.54; 5) Закон Республики Беларусь «О здравоохранении», принятый 18.06.1993 г. (в редакции от 20.07.2006 г.)55, и другие.

На основе перечисленных выше законов и других правовых актов произошло становление и развитие белорусской национальной системы социального обеспечения, которая, по мнению авторов, представляет собой обусловленную социально-экономическими факторами внутреннюю структуру согласованных и взаимодействующих между собой организационно-правовых подсистем социального обеспечения трудящихся, вместе с тем объективно разделенных на относительно обособленные организационно-правовые формы и виды социального обеспечения граждан с учетом их правового положения и форм собственности, с которыми связан их труд. К числу таких подсистем следует отнести: пенсионную подсистему; подсистему государственного социального страхования; подсистему выплаты пособий семьям, воспитывающим детей; подсистему дополнительного социального обеспечения граждан за счет местных средств и средств предприятий всех форм собственности и колхозов; подсистему социального обслуживания инвалидов и престарелых в домах-интернатах и обеспечения инвалидов протезно-ортопедическими изделиями и средствами передвижения; подсистему содержания и воспитания детей в детских дошкольных и внешкольных учреждениях; подсистему здравоохранения, санаторно-курортного лечения и отдыха. Наличие в Республике Беларусь различных подсистем социального обеспечения потребовало создания и разных организационно-правовых форм осуществления социального обеспечения граждан республики. К организационно-правовым формам осуществления социального обеспечения относятся: государственное социальное обеспечение; государственное социальное страхование; локальные формы социального обеспечения, позволяющие общегосударственные гарантии социального обеспечения повысить за счет финансовых средств, выделяемых местными органами власти и управления, предприятиями всех форм собственности и колхозами. К организационно-правовым формам осуществления социального обеспечения следует отнести и формы воспитания и содержания детей в детских дошкольных и внешкольных учреждениях и формы оказания гражданам медицинского лечения и помощи. Поскольку в основе социального обеспечения в республике лежат экономические распределительные отношения, постольку для нормального функционирования пенсионной и других подсистем социального обеспечения созданы соответствующие финансовые источники как гаранты жизнедеятельности всей системы социального обеспечения. К их числу относится Фонд социальной защиты населения, внебюджетные фонды социального страхования, фонды социального обеспечения и материальной помощи предприятий всех форм собственности и колхозов. Следовательно, государственная система социального обеспечения в Республике Беларусь, как и всякая другая, представляет собой «множество объектов с отношениями между ними»56. Являясь единым «организмом», система социального обеспечения в Республике Беларусь имеет в то же время сложное внутреннее строение. Единая по своему социально-экономическому, политическому и юридическому содержанию, эта система характеризуется сложной внутренней структурой, элементами которой являются организационно-правовые формы социального обеспечения, а последние расчленяются на виды. Организационно-правовые формы и виды социального обеспечения являются элементами второго и третьего порядка системы социального обеспечения, они взаимодействуют между собой, хотя и являются относительно самостоятельными, а поэтому не абсолютно тождественными. Вследствие этого система социального обеспечения наряду со статистическими обладает и динамическими признаками. Вместе с этим она объективна, ее внутренняя структура «сконструирована» непроизвольно, это реально существующее деление на организационно-правовые формы социального обеспечения, которые затем подразделяются на соответствующие виды социального обеспечения. Такое деление обусловлено социальными и экономическими факторами, действующими в Республике Беларусь. Наличие в республике рабочего класса, трудовой интеллигенции, класса предпринимателей, торговцев, фермеров, а также наличие многих форм собственности — государственной, частной, акционерной, смешанной и др. обусловило различие в правовых статусах работников, предпринимателей и т.д., а это предопределило необходимость осуществления социального обеспечения названных контингентов трудящихся в разных организационно-правовых формах. Однако государственная система социального обеспечения связывает все организационно-правовые формы и виды социального обеспечения как свои элементы в единое, но дифференцированное целое, способное к развитию и совершенствованию. Поэтому для системы социального обеспечения тенденция не только к постоянному совершенствованию и развитию составляющих ее элементов, но и «умение» приспособиться к изменяющимся общественным отношениям в условиях перехода республики к рыночным отношениям, а также способность к внутреннему развитию и перестройке своих элементов, влияющих друг на друга. Это позволяет системе социального обеспечения в Республике Беларусь быть устойчивой и в то же время гибкой, развивающейся, совершенствующейся.

Правовые формы социального обеспечения в Республике Беларусь. Правовые формы социального обеспечения -это взаимодействующие между собой составные части (элементы) государственной системы социального обеспечения, являющиеся в то же время организационно-обособленными комплексами опосредованных нормами права общественных отношений, возникающих при социальном обеспечении различных контингентов трудящихся. Различия между формами собственности в республике обусловили и различия в правовом положении работников, предпринимателей, фермеров и др. по отношению к собственности на орудия и средства производства, в их роли в общественной организации труда, в способах и размерах получаемого дохода. Все это потребовало различий в организации социального обеспечения названных контингентов трудящихся, особых методов аккумуляции средств на цели их социального обеспечения, а также определило и особенности в осуществлении социального обеспечения различных категорий трудящихся, то есть различия организационно-правовых форм их социального обеспечения. Такими правовыми формами социального обеспечения в республике являются: государственное социальное обеспечение; государственное социальное страхование; локальное социальное обеспечение и материальная помощь за счет финансовых средств местных органов власти и управления, средств предприятий всех форм собственности и СПК.

Поскольку в основе социального обеспечения граждан лежат экономические распределительные отношения, постольку для нормального функционирования названных выше организационно-правовых форм социального обеспечения созданы соответствующие финансовые источники как материальные гаранты жизнедеятельности всей системы социального обеспечения. К их числу относятся: Государственный бюджет Республики Беларусь; республиканский Фонд социальной защиты населения; Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь; Фонд государственного социального страхования; региональные фонды социальной защиты населения и помощи местных органов власти и управления; фонды социальной защиты и материальной помощи предприятий всех форм собственности и колхозов; личные средства работающих, взимаемые в размере 1 % их заработка в фонд социальной защиты населения, и другие. Имея единую сущность, все названные организационно-правовые формы социального обеспечения имеют свою специфику, которая состоит: а) в методе аккумуляции средств на цели социального обеспечения и особенности их распределения; б) в круге лиц, обеспечиваемых за счет средств каждой организационно-правовой формы, в видах и размерах социального обеспечения; в) в различии органов, осуществляющих обеспечение; г) в различии форм собственности на средства, аккумулированные в фондах, составляющих экономическую основу каждой правовой формы социального обеспечения; д) в особенностях управления делом социального обеспечения, осуществляемого органами социальной защиты населения в соответствии с этими организационно-правовыми формами социального обеспечения. Однако все названные организационно-правовые формы социального обеспечения гарантируют осуществление гражданами Республики Беларусь своего права на социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, полной или частичной утраты трудоспособности, а также потери кормильца и права на помощь семье в воспитании детей, право на медицинское и санаторное лечение и обслуживание.


50 Николаевский, В.В. Система социальной защиты: теория, методология, практика / В.В. Николаевский; под науч. ред. академика П.Г. Никитенко. — Минск: ИООО «Право и экономика», 2004. — 461 с.

51 О пенсионном обеспечении: Закон Респ. Беларусь от 17 апр. 1992 г. // Ведомости Верховного Совета Республики Беларусь. -1992. — № 17.

52 О пенсионном обеспечении военнослужащих, лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям и органов финансовых расследований: Закон Респ. Беларусь от 17 декаб. 1992 года: в ред. от 19.07.2006 г. // Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. — 2006. — № 114. — 2/1252.

53 О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей: Закон Респ. Беларусь от 30 сент. 1992 г.: в ред. от 08.11.2006 г. // Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. — 2006. — № 186. — 2/1273.

54 Об основах государственного социального страхования: Закон Респ. Беларусь от 31 янв. 1995 г.: в ред. от 19.07.2006 г. // Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. — 2006. — № 114. — 2/1252.

55 О здравоохранении: Закон Респ. Беларусь от 18 июня 1993 г.: в ред. от 20.07.2006 г. // Нац. реестр правовых актов Респ. Беларусь. -2006. — № 122. — 2/1259.

56 Конституция Республики Беларусь 1994 года (с изменениями и дополнениями, принятыми на республиканских референдумах 24 ноября 1996 г. и 17 октября 2004 г.). — Минск: Амалфея, 2005. — 48 с.

 

Образовательные программы. СПО. 40.02.01 Право и организация социального обеспечения. Профиль социально-экономический на базе 11 класса (1 год 10 мес-очная форма-Сердобск) — Пензенский государственный университет

Административное право Преподаватель: Филиппов Александр Викторович Аннотация Рабочая
программа
Безопасность жизнедеятельности Преподаватель: Филиппов Александр Викторович Аннотация Рабочая
программа
Гражданское право Преподаватель: Ермакова Светлана Николаевна Аннотация Рабочая
программа
Документационное обеспечение управления и архивоведение Преподаватель: Золотова Татьяна Анатольевна Аннотация Рабочая
программа
Иностранный язык Преподаватель: Елагина Наталья Федоровна Аннотация Рабочая
программа
Информатика Преподаватель: Киселева Юлия Сергеевна Аннотация Рабочая
программа
История Преподаватель: Полосаткин Валерий Викторович Аннотация Рабочая
программа
Конституционное право России Преподаватель: Анохина Ольга Юрьевна Аннотация Рабочая
программа
Математика Преподаватель: Крутикова Елена Петровна Аннотация Рабочая
программа
Менеджмент Преподаватель: Баскакова Юлия Ленфридовна Аннотация Рабочая
программа
Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты Преподаватель: Филиппова Елена Васильевна Аннотация Рабочая
программа
Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации Преподаватель: Филиппова Елена Васильевна Аннотация Рабочая
программа
Организация работы органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации Преподаватель: Филиппова Елена Васильевна Аннотация Рабочая
программа
Основы философии Преподаватель: Полосаткин Валерий Викторович Аннотация Рабочая
программа
Основы экологического права Преподаватель: Лазарева Наталья Петровна Аннотация Рабочая
программа
Право социального обеспечения Преподаватель: Ермакова Светлана Николаевна Аннотация Рабочая
программа
Практика по профилю специальности Преподаватель: Филиппов Александр Викторович Аннотация Рабочая
программа
Психология социально-правовой деятельности Преподаватель: Киселева Юлия Сергеевна Аннотация Рабочая
программа
Семейное право Преподаватель: Анохина Ольга Юрьевна Аннотация Рабочая
программа
Теория государства и права Аннотация Рабочая
программа
Учебная практика. Модуль 1 Преподаватель: Филиппов Александр Викторович Аннотация Рабочая
программа
Физическая культура Преподаватель: Макаров Сергей Владимирович Аннотация Рабочая
программа
Экономика организации Преподаватель: Филиппов Александр Викторович Аннотация Рабочая
программа
Государственная итоговая аттестация Преподаватель: Ермакова Светлана Николаевна Аннотация Рабочая
программа
Гражданский процесс Преподаватель: Анохина Ольга Юрьевна Аннотация Рабочая
программа
Гражданское право Преподаватель: Ермакова Светлана Николаевна Аннотация Рабочая
программа
Документальное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации Преподаватель: Баскакова Юлия Ленфридовна Аннотация Рабочая
программа
Иностранный язык Преподаватель: Митрофанова Надежда Станиславовна Аннотация Рабочая
программа
Информационные технологии в профессиональной деятельности Преподаватель: Киселева Юлия Сергеевна Аннотация Рабочая
программа
Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты Преподаватель: Филиппова Елена Васильевна Аннотация Рабочая
программа
Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации Преподаватель: Филиппова Елена Васильевна Аннотация Рабочая
программа
Организация работы органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации Преподаватель: Филиппова Елена Васильевна Аннотация Рабочая
программа
Право социального обеспечения Преподаватель: Ермакова Светлана Николаевна Аннотация Рабочая
программа
Преддипломная практика Преподаватель: Филиппова Елена Васильевна Аннотация Рабочая
программа
Статистика Преподаватель: Баскакова Юлия Ленфридовна Аннотация Рабочая
программа
Страховое дело Преподаватель: Баскакова Юлия Ленфридовна Аннотация Рабочая
программа
Трудовое право Преподаватель: Ермакова Светлана Николаевна Аннотация Рабочая
программа
Физическая культура Преподаватель: Макаров Сергей Владимирович Аннотация Рабочая
программа

СПО право и организация социального обеспечения

Телефон приемной комиссии: 8 (3822) 528-385

Сроки обучения:

На базе 11 классов — срок обучения 1 год 10 месяцев (заочно — 2 года 10 месяцев).

На базе 9 классов — срок обучения 2 года 10 месяцев (заочно — 3 года 10 месяцев).

Формы обучения: очная, заочная.

Квалификация выпускника — юрист.

Юрист (от лат jurishritus – искусный или компетентный в праве) – человек с юридическим образованием, лицо, обладающее юридическими знаниями, умением и навыками их применения в практической деятельности.

Юридическая работа связана с оценкой жизненных фактов, их собиранием, анализом, проверкой. Для каждого случая юрист должен отыскать закон, который распространяется именно на данный случай, правильно применить его.

Для успешного выполнения профессиональных обязанностей юристы должны в совершенстве овладеть юридическими знаниями и навыками практической работы. Это достигается путём изучения комплекса специальных наук о праве и юридической практикой.

Основные виды деятельности юриста:

— обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты;;

— организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации.

Область профессиональной деятельности: реализация правовых норм в социальной сфере, выполнение государственных полномочий по пенсионному обеспечению, государственных и муниципальных полномочий по социальной защите населения.

Объекты профессиональной деятельности: документы правового характера; базы данных получателей пенсий, пособий и мер социальной поддержки отдельных категорий граждан и семей, состоящих на учете; пенсии, пособия, компенсации и другие выплаты, отнесенные к компенсациям органов и учреждений социальной защиты населения, а так же органов Пенсионного фонда Российской Федерации; государственные и муниципальные услуги отдельным лицам, семьям и категориям граждан, нуждающимся в социальной поддержке и защите.

Для закрепления и углубления теоретических знаний и умений студентов, полученных в процессе обучения, проводятся практики:

1 этап: Практика для получения первичных профессиональных умений и навыков.
2 этап: Практика по профилю специальности.
3 этап: Преддипломная практика.

Базы практики и возможные места работы юриста:

  • Следствие и дознание органов внутренних дел.
  • Юридическая служба (отделы) организаций.
  • Секретарь, специалист мирового судьи, помощник адвоката;,
  • Специалисты Арбитражного суда.
  • Судебный пристав в суде, в департаменте судебных приставов.
  • В местных органах государственной власти, управления, самоуправления в качестве юристов, референтов, секретарей, офис – менеджеров, в том числе в комитете экономики, в комитете материальных ресурсов, в комитете по управлению имуществом.
  • Налоговая полиция, налоговая инспекция.
  • Кадровая служба организаций.
  • Исправительные учреждения Министерства юстиции РФ.
  • Территориальные органы Минюста России (Регистрационная Палата, нотариальная контора и др.)
  • Территориальное управление Министерства антимонопольной политики.
  • Федеральная комиссия по рынку ценных бумаг

Государственная (итоговая) аттестация: подготовка и защита выпускной квалификационной работы.

История социального обеспечения

Комитет по экономической безопасности (CES)

8 июня 1934 г., Президент Франклин Д. Рузвельт , в послание Конгрессу, объявившее о своем намерении предоставить программа социального обеспечения. Впоследствии Президент Создал Распоряжением Комитет по экономической безопасности, который состоял из пяти высших кабинетов должностные лица.Комитету было поручено изучить все проблема экономической незащищенности и дать рекомендации, которые послужит основой для законодательного рассмотрения Конгрессом.

CES собрала небольшой штат экспертов, привлеченных из других федеральные агентства и сразу приступили к работе. В ноябре 1934 г. CES спонсировала первую в истории национальную ратушу форум по социальному обеспечению. CES провела всестороннее исследование всего вопроса экономической безопасности в Америке, наряду с анализ европейского опыта решения этих извечных проблем.Их полный отчет был первой всеобъемлющей попыткой такого рода анализа за многие десятилетия, и это стало знаковым исследованием для много лет. За чуть более шести месяцев CES разработала Отчет Конгрессу и подробный проект законодательного предложения.

«Охрана был достигнут в прежние дни благодаря взаимозависимости членов семей друг на друга и членов семей в небольшом сообществе друг на друга.Сложности великих сообществ и организованной индустрии делают менее реальным эти простые средства безопасности. Поэтому мы вынуждены использовать активные интересы нации в целом через правительство, чтобы обеспечить большую безопасность для каждого человек, который его составляет. . . Это стремление к большему мера благосостояния и счастья не указывает на изменение в значениях.Это скорее возврат к потерянным в ходе курса ценностям. нашего экономического развития и расширения. . . »
Франклин Д. Рузвельт: Сообщение Президента Конгрессу , 8 июня 1934 г.

Социальное обеспечение Акт
В начале января 1935 года CES представила президенту свой отчет. а 17 января президент представил отчет обеим палатам. Конгресса для одновременного рассмотрения.Слушания проходили в Комитет Палаты представителей и Финансовый комитет Сената в течение января и февраля. Некоторые положения прошли через Комитеты прошли закрытое голосование, но законопроект был принят обеими палатами подавляющим большинством голосов. в зале голоса. После конференции, которая длилась весь июль, законопроект был наконец принят и отправлен Президент Рузвельт за его подпись.

Закон о социальном обеспечении был подписан президентом Рузвельтом 14 августа 1935 года.Помимо нескольких положений для общего благосостояния новый закон создал программу социального страхования предназначен для выплаты пенсионерам в возрасте 65 лет и старше постоянного дохода после выхода на пенсию. (Полный текст Заявление президента Рузвельта на церемонии подписания законопроекта.)

«Мы никогда не сможем застраховать сто процентов населения против ста процентов опасностей и превратностей жизни, но у нас есть пытался разработать закон, который обеспечит некоторую защиту рядовому гражданину и его семье против потери работы и против обездоленной старости.»-
Президент Рузвельт при подписании Закон о социальном обеспечении

Основные положения Закона

Закон о социальном обеспечении не совсем соответствовал всем чаяниям. его сторонники надеялись, что путем предоставления «всеобъемлющего пакет защиты «от» опасностей и превратностей жизни «. Некоторые особенности этого пакета, в частности инвалидность покрытие и медицинские льготы придется ждать в будущем.Но он действительно предоставил широкий спектр программ для удовлетворения национальных потребности. В дополнение к программе, которую мы сейчас называем социальным обеспечением, в нее входило страхование по безработице, помощь по старости, помощь иждивенцам. дети и гранты штатам на предоставление различных форм медицинской помощи.

(Полный текст Закона 1935 г.)

Двумя основными положениями, касающимися пожилых людей, были Раздел I- Гранты штатам для помощи пожилым людям, которые поддерживают государственное благосостояние программы для престарелых и Раздел II — Федеральные пособия по старости.Это был Раздел II, который был новой программой социального страхования, которую мы теперь думаем как социальное обеспечение. Согласно первоначальному закону пособия должны были выплачиваться только основному работнику, когда он / она выходит на пенсию в возрасте 65 лет. Пособия должны были основываться на отчислениях по налогу на заработную плату, которые работник сделал в течение его / ее трудовой жизни. Впервые налоги будут собраны в 1937 году. и ежемесячные выплаты начнутся в 1942 году. (Согласно принятым поправкам в 1939 году выплаты были увеличены до 1940 года.)

Значение новой программы социального страхования заключалось в том, что она стремились решить долгосрочную проблему экономической безопасности для пожилым людям через систему взносов, в которой сами работники вносили вклад в собственное пенсионное пособие в будущем, регулярно взносы в совместный фонд. Таким образом, это отличалось от благосостояния льготы, предоставляемые в соответствии с Разделом I Закона и от различных государственная «пенсия по старости.»По замыслу президента Рузвельта Закона, Раздел I должен был стать временной программой «облегчения» которые в конечном итоге исчезнут, поскольку больше людей смогут получить пенсионный доход через систему взносов. Новый социальный система страхования также была очень умеренной альтернативой радикальной призывы к действию, которые были так распространены в Америке 1930-х годов.


Социальное обеспечение Доска

Другим положением Закона был учрежден Социальный Совет Безопасности (SSB) состоит из трех членов, назначенных Президент, а председатель подчиняется непосредственно Президенту.Первоначальными членами были Джон Г. Винант, председатель; Артур Дж. Альтмейер; и Винсент М. Майлз. (Винант был трехкратным Республиканский губернатор штата Нью-Гэмпшир; Майлз был демократом Партийный чиновник в Арканзасе; и Альтмейер был государственным служащим работает в Департаменте труда.)

В течение первого года перед SSB стояла задача по обеспечению работодатели, сотрудники и общественность с информацией о том, как должны были быть указаны доходы, какие льготы были доступны и как они должны были быть предоставлены.Кроме того, площадки для полевых установок необходимо было выбрать, и персонал для укомплектования этих офисов должен был быть выбранным и обученным.

Первый Заседание Совета социального обеспечения, 14 сентября 1935 г. Слева направо: Артур Дж. Альтмайер, Джон Г. Винант (председатель), и Винсент М.Майлз.

Работа новой программы была затруднена в течение нескольких месяцев, когда законопроект о бюджете Закона был отменен Сенатский пират в конце августа 1935 года. Новое социальное обеспечение Совету приходилось занимать деньги у других федеральных агентств, чтобы работать до тех пор, пока Январь 1936 года, когда Конгресс снова собрался и принял ассигнования. для финансирования программ и операций в соответствии с Законом о социальном обеспечении.

Совет социального обеспечения начинал как независимое агентство Федеральное правительство. В 1939 году вошел в состав Федерального агентства безопасности на уровне кабинета министров, а в 1946 году — ССБ. был упразднен и заменен действующей Администрацией социального обеспечения.

Ранняя работа- Номера социального страхования

Первой грандиозной задачей была регистрация работодателей и рабочих к 1 января 1937 года, когда рабочие начнут получать кредиты на страхование по старости.Начиная с новой системы социального обеспечения У Совета не было ресурсов для этого, они заключил договор с почтовым отделением распространять приложения. Первые формы заявки были розданы в конце ноября 1936 г. Номера были присвоены в местных почтовых отделениях. Нет записи о том, кто получил первый номер социального страхования (SSN).

С помощью этой ранней процедуры было выпущено более 30 миллионов карт SSN, с помощью почтовых отделений.К 30 июня 1937 года SSB установила 151 местный офис, первый офис открыт 14 октября 1936 года в Остине, штат Техас. С этого момента Местный офис Совета взял на себя задачу присвоения SSN.


Целевые фонды

После присвоения номеров социального страхования первая федеральная Налоги по Закону о страховых взносах (FICA) собирались, начиная с в январе 1937 г.Для этих преданных доходы. Затем пособия выплачивались из денег в системе социального обеспечения. Целевые фонды. За эти годы более 8,7 триллиона долларов было внесено в трастовые фонды, и более Выплачено 7,4 трлн долларов. Остальное в настоящее время находится в резерве в целевых фондах и будет использоваться для оплаты будущие выгоды.


Первые выплаты

С 1937 по 1940 год выплачиваемые пособия по социальному обеспечению в виде единовременного платежа.Цель этих разовых платежей должен был обеспечить некоторую «окупаемость» тем людям, которые внесли свой вклад в программу, но не будет участвовать достаточно долго, чтобы получить право на ежемесячное пособие. По закону 1935 г. ежемесячные пособия составляли началось в 1942 году, с периода 1937-1942 годов использовались как для создания трастовые фонды и предоставить минимальный период для участия чтобы иметь право на получение ежемесячных пособий.

Самый ранний заявитель, заявивший о получении единовременной выплаты пособием был машинист Кливленда на пенсии по имени Эрнест. Акерман , вышедший на пенсию через день после получения социального обеспечения программа началась.За один день участия в программе, никель был удержан из зарплаты г-на Акермана по социальному обеспечению, и после выхода на пенсию он получил единовременную выплату в размере 17 центов.

Средняя сумма единовременной выплаты в этот период составила 58,06 долларов США. Самая маленькая выплата была в размере 5 центов!

Эрнест Акерман

«Задолго до экономического упадок депрессии обрушился на нацию, миллионы наши люди жили в пустошах нужды и страха.Мужчины и женщины, слишком старые и немощные, чтобы работать, зависели от тех, кто мало чем могли поделиться, или провели оставшиеся годы в стены богадельни. . . Закон о социальном обеспечении предлагает для всех наших граждан работоспособный и рабочий метод встречи насущные потребности настоящего и упреждающие потребности в будущем. . . Один слово предупреждения, однако. В наших усилиях по обеспечению безопасности для всего американского народа, давайте не позволим себе быть введенными в заблуждение теми, кто защищает короткие пути к Утопии или фантастическим финансовые схемы.Мы прошли долгий путь. Но у нас все еще есть предстоит долгий путь. Сегодня все еще существует граница, которая остается непокоренный — невостребованная Америка. Это великий, общенациональный граница незащищенности, человеческих нужд и страха. Это границу — Америку — мы решили вернуть ». — Президент Франклин Рузвельт Август 14, 1938, Радиообращение к третьей годовщине Социального Закон о безопасности


Изменения 1939 г.

«Это невозможно ни в одной системе социального страхования обеспечить идеальная безопасность для каждого человека.Практическая цель заключается в выплате пособий, обеспечивающих минимальную социальную безопасность — как основа, на которой работник через свои собственные усилия, будут иметь больше шансов адекватно обеспечить его личная безопасность »- Из отчета Совет социального обеспечения рекомендует изменения, которые воплощены в поправках 1939 года.

Первоначальный Закон предусматривал только пенсионные пособия и только работник.Поправки 1939 г. внесли фундаментальные изменения в Программа социального обеспечения. Поправки добавили две новые категории льгот: выплаты супругу / супруге и несовершеннолетним детям пенсионера выплачиваемое пособие работнику (так называемые пособия на иждивенцев) и пособие по случаю потери кормильца семье в случае преждевременной смерти застрахованного работника. Это изменение преобразовало Социальное обеспечение из пенсионной программы. для рабочих в программе семейной экономической безопасности .

Поправки 1939 г. также увеличили размер пособий и ускорили начало ежемесячных выплат до 1940 года.


Ежемесячные пособия

В 1950 году все Социальные Бенефициары безопасности получили общую «стоимость жизни» увеличение — впервые с начала выплаты пособий в 1940 году.Здесь Ида Мэй Фуллер получает свой первый увеличенный пособие от 3 октября 1950 г.

Выплата ежемесячных пособий по социальному обеспечению начались в январе 1940 г. и были разрешены не только для престарелых. пенсионеры, но для их престарелых жен или вдов, детей младше 18 лет и выжившие пожилые родители.

31 января 1940 года был выписан первый ежемесячный пенсионный чек. выдан Ида Мэй Фуллер г. Ладлоу, штат Вермонт, в размере 22 долларов.54. Мисс Фуллер, адвокат Секретарь, вышла на пенсию в ноябре 1939 года. Она начала собирать пособие в январе 1940 г. в возрасте 65 лет и дожитии до 100 лет старый, умер в 1975 году.

(Осматривая первую партия чеков)

Ида Мэй Фуллер проработала три года по программе социального обеспечения. Накопленные налоги на ее зарплату за эти три года в общей сложности 24 доллара.75. Ее первоначальный ежемесячный чек составлял 22,54 доллара. Во время ее за всю свою жизнь она собрала в соцсетях 22 888,92 доллара. Преимущества безопасности.

Атлантическая хартия

В середине августа 1941 года Уинстон Черчилль. и Франклин Рузвельт тайно встретились на борту военного корабля у побережья Ньюфаундленда в Северной Атлантике. К шестой годовщине Закона о социальном обеспечении, они объявили совместное заявление, известное как Атлантическая хартия.Хартия из 383 слов было выражением «определенных общих принципов в национальном политики своих стран, на которых они основывают свои надеется на лучшее будущее для мира ». Этот краткий устав будет основополагающим документом Организации Объединенных Наций и одним из ее восемь принципов — это призыв к социальному страхованию. Бывший социальный Председатель Совета безопасности Джон Винант тогда работал в США. Посол в Великобритании.Хотя Винант не присутствовал на Конференция, он предложил положение о социальном страховании. из Лондона, который был немедленно принят Черчиллем и Рузвельтом Демократической партии.

Хотя социальное страхование зародилось в Германии в 19 веке, в годы после Второй мировой войны Соединенные Штаты были ведущими модель для стран всего мира, которые интересовались проектированием Системы социального обеспечения. Это движение к интернационализации социального обеспечения может быть символически зафиксировано выдачей Атлантическая хартия 1941 г.


Изменения 1950 г.

С 1940 по 1950 год в социальную Программа безопасности. Суммы платежей были фиксированными, никаких важных законодательных актов не было. был принят. В 1946 году произошли значительные административные изменения, однако, когда Social из трех человек Совет по страхованию был упразднен и заменен Советом по социальному обеспечению. Администрация во главе с единым комиссаром.

Потому что программа все еще находилась в зачаточном состоянии, и потому что она была финансируется за счет низкого уровня налогообложения фонда заработной платы, абсолютное значение Пенсионные пособия Социального обеспечения были очень низкими. Фактически, пока 1951 г., средний размер социальных пособий, полученных в рамках Положения Закона о пособиях по старости были выше, чем пенсионные пособия, полученные по социальному обеспечению. И пожилых было больше Американцы получали помощь по старости, чем получали социальные Безопасность.

Из-за этих недостатков в программе, в В 1950 г. были приняты основные поправки. Эти поправки увеличили льготы для существующих бенефициаров впервые (см. Story of COLA), и они резко повысили ценность программа для будущих бенефициаров. К февралю 1951 г. Пенсионерам социального обеспечения, чем пенсионерам социального обеспечения, и к августу того года средняя пенсия по социальному обеспечению превысила средний размер пособия по старости впервые.


История COLAs

Большинство людей знают о ежегодном росте социальных Преимущества безопасности для компенсации коррозионного воздействия инфляции на фиксированные доходы. Эти увеличения, теперь известные как пособия по прожиточному минимуму. (COLA), являются настолько общепринятой функцией программы, что трудно представить время, когда не было бы COLA. Но по факту, когда Ида Мэй Фуллер получила свои первые 22 доллара.54 выплаты пособий в Январь 1940 года, это будет та же сумма, которую она получит. каждый месяц в течение следующих 10 лет. Для Иды Мэй Фуллер и миллионов других получателей социального обеспечения, подобных ей, сумма этого первым чеком на пособие была сумма, которую они могли рассчитывать получить для жизни. Только после принятия поправок 1950 г. Конгресс впервые законодательно закрепил увеличение пособий. У нынешних бенефициаров были свои платежи были пересчитаны, и Ида Мэй Фуллер, например, видела, что ее ежемесячные Повышение чека с 22 $.54 — 41,30 доллара.

Эти пересчеты были действительны для сентября 1950 г. впервые в октябре 1950 г. проверяет. Второе увеличение был законодательно принят в сентябре 1952 года. Вместе эти два увеличения почти вдвое увеличила размер пособий по социальному обеспечению для существующих бенефициары. С этого момента льготы только увеличивались. когда Конгресс принял специальный закон для этой цели.

В 1972 году в законодательство были внесены изменения. обеспечивать, начиная с 1975 года, автоматический ежегодный расчет стоимости жизни надбавки (т. е. COLA), основанные на ежегодном увеличении потребительского Цены. Бенефициарам больше не нужно ждать специального акта Конгресс получит повышение пособий и больше не будет заниматься инфляцией снижать ценность пособий по социальному обеспечению.

Увеличение пособия по социальному обеспечению 1950-2013 гг.
Дата вступления в силу Рост в процентах
9/50 77.0
9/52 12,5
9/54 13,0
1/59 7,0
1/65 7,0
2/68 13,0
1/70 15,0
1/71 10,0
9/72 20,0
3/74 * 7.0 *
6/74 11,0
6/75 8,0
6/76 6,4
6/77 5,9
6/78 6,5
6/79 9,9
6/80 14,3
6/81 11,2
6/82 7.4
12/83 3,5
12/84 3,5
12/85 3,1
12/86 1,3
12/87 4,2
12/88 4,0
12/89 4,7
12/90 5,4
12/91 3.7
12/92 3,0
12/93 2,6
12/94 2,8
12/95 2,6
12/96 2,9
12/97 2,1
12/98 1,3
12/99 2,5 **
12/00 3.5
12/01 2,6
12/02 1,4
12/03 2,1
12/04 2,7
12/05 4,1
12/06 3,3
12/07 2,3
12/08 5,8
12/09 Нет
12/10 Нет
12/11 3.6
12/12 1,7
12/13 1,7
* Увеличение на 3/74 было особым, ограниченным по продолжительности увеличением. Он был эффективен только 3 / 74-5 / 74. В июне 1974 года все уровни оплаты вернулись к своему уровню 2/74, и на этой основе постоянно применялось повышение на 11%.

** COLA на декабрь 1999 г. был первоначально определен как 2,4% на основе ИПЦ, опубликованных Бюро статистики труда.Однако, согласно публичному закону 106-554, этот COLA сейчас фактически составляет 2,5 процента.

Инвалидность

Поправки 1954 года о социальном обеспечении инициировали страхование по инвалидности. программа, которая предоставила общественности дополнительное покрытие против экономическая незащищенность. Сначала было «замирание» инвалидности, (здесь подписано президентом Эйзенхауэром ) послужного списка социального обеспечения работника в те годы, когда они не могли работать.(Первое приложение для замораживания нетрудоспособности.) Пока эта мера предлагалась никаких денежных пособий, это действительно предотвратило такие периоды нетрудоспособности сокращение или отмена пенсионных пособий и пособий по случаю потери кормильца. В августе 1 января 1956 г. в Закон о социальном обеспечении были внесены поправки, предусматривающие предоставление пособий. работникам-инвалидам в возрасте от 50 до 64 лет и взрослым детям-инвалидам. В сентябре 1960 Президент Эйзенхауэр подписал закон о внесении поправок в правила для людей с ограниченными возможностями. разрешить выплату пособий инвалидам любого возраста и своим иждивенцам.К 1960 году 559000 человек получали пособие по инвалидности, со средним размером пособия сумма составляет около 80 долларов в месяц.

Medicare и Прочие изменения

Десятилетие 1960-х годов принесло значительные изменения в систему социального обеспечения. программа. Согласно поправкам 1961 г., возраст, в котором мужчины впервые имеют право на страхование по старости, был снижен до 62, с актуарным снижением пособий (ранее женщины были предоставлены этот вариант в 1956 году).Это создало дополнительную рабочую нагрузку для Агентства по мере увеличения числа бенефициаров. Номер людей, получающих пособия по инвалидности, увеличилось более чем вдвое с 1961 г. к 1969 году, увеличившись с 742 000 до 1,7 миллиона человек.

Наиболее значительным административным изменением стало подписание законопроекта о программе Medicare от 30 июля 1965 г. Президентом Линдоном Джонсоном В присутствии бывшего президента Трумэна, получившего первую карту Medicare на церемонии леди Берд Джонсон, вице-президент Хьюберт Хамфри, и миссисТрумэн. С подписанием этого законопроекта SSA взяла на себя ответственность для управления новой программой социального страхования, которая расширила здоровье охват почти всех американцев в возрасте 65 лет или старше. Почти 20 миллионов участников программы Medicare в первые 3 года программы.

Президент Джонсон Относительно Medicare:
«Тридцать лет назад американский народ принял принципиальное решение. что более поздние годы жизни не должны быть годами уныния и дрейфовать.Результатом стало введение в действие нашей системы социального обеспечения. программа. . . . Со времен Второй мировой войны увеличилось осознание того факта, что вся ценность социального обеспечения не будет реализовано, если не будут приняты меры по устранению проблема стоимости болезней среди наших пожилых граждан. . . . Сострадание и разум подсказывают, что это логическое продолжение нашей проверенной системы социального обеспечения обеспечит разумные, возможный и достойный способ освободить пожилых людей от страха финансовых затруднений в случае болезни.» — 7 января 1965 года

SSI

В 1970-х годах SSA стала отвечать за новую программу Supplemental Доход от безопасности (SSI). В первоначальном Законе о социальном обеспечении 1935 г. были внедрены программы для малообеспеченных престарелых и слепых, а также в 1950 г. добавились малообеспеченные инвалиды. Эти три программы были известны как «категории для взрослых» и использовались правительствами штата и местными властями при частичном федеральном финансировании.Над с годами Государственные программы стали более сложными и непоследовательными, с привлечением 1350 административных агентств и платежей варьируется более чем на 300% от штата к штату.

В 1969 году президент Никсон определил необходимость реформирования этих и связанных с ними программ социального обеспечения, чтобы «принести разум, порядок и цель в клубке пересекающихся программ ». В 1971 году министр здравоохранения, образования и социального обеспечения Эллиот Ричардсон, предложил SSA взять на себя ответственность за «взрослые категории.»В поправках к социальному обеспечению 1972 года Конгресс федерализовал «категории взрослых» создание программы SSI и возложение ответственности за нее на SSA.

SSA был выбран для администрирования новой программы из-за его репутации для успешного администрирования существующих программ социального страхования. Общенациональная сеть полевых офисов SSA и крупномасштабная обработка данных и операций по ведению учета также сделали логичный выбор выполнить главную задачу по обращению более 3 миллионов человек из Государственные программы социального обеспечения SSI.


Поправки 1972 и 1977 гг.

В 1972 году были приняты два важных пакета поправок. Эти поправки создал программу SSI и ввел автоматическую корректировку стоимости жизни (COLA).

Законопроект о создании программы SSI также содержал важные положения. для увеличения пособий по социальному обеспечению для определенных категорий бенефициары (в основном престарелые вдовы и вдовцы).Он также предоставил: минимальное пенсионное пособие; корректировка формулы вознаграждения регулирование досрочного выхода на пенсию в возрасте 62 лет для мужчин, чтобы соответствует тому, что для женщин; продление Medicare тем, кто получали пособие по инвалидности не менее двух лет и тем, у кого хроническая болезнь почек; либерализовал пенсионный тест; и предоставлены для отсроченных пенсионных кредитов для увеличения пособий тех, кто отложил выход на пенсию после 65 лет.

Отдельный счет, автоматически создающий COLA. предусмотрено автоматическое увеличение доходов при условии Налоги на социальное обеспечение и автоматическая корректировка базы заработной платы используется при расчете пособий. Эта вторая корректировка была поставлена в законе как своего рода спутник COLA. COLA регулирует для увеличения цен , тогда как корректировка базовой заработной платы корректирует увеличение заработной платы .Цель COLA заключалась в поддержании покупательной способности уже присужденных пособий. Целью автоматической корректировки базы заработной платы было для поддержания относительной стоимости пособий по социальному обеспечению для будущие претенденты. К сожалению, процедура настройки для повышения цен и заработной платы содержал недостаток, который привел к в будущем уровни пособий выйдут из-под контроля. Действительно, это стало очевидно, что если тенденции середины 1970-х годов сохранятся, будущие получатели социального обеспечения могут в конечном итоге получить ежемесячное пенсионное пособие больше, чем их валовая заработная плата во время работы.Эта проблема была исправлена ​​в поправках 1977 года. Однако исправление привело к появлению того, что дошло до неофициально называться «Нотч».

Нотч породил политическое движение протеста обиженных «Notch Babies», которые считают себя жертвами несправедливого обращения.

Основная цель поправок 1977 г. должен был решить вопрос о финансировании программы.Вскоре после прохождения законодательства 1972 года стало очевидно, что Социальное обеспечение столкнулся с нехваткой финансирования как в краткосрочной, так и в долгосрочной перспективе. Краткосрочные проблемы были вызваны плохой экономикой, а долгосрочные проблема демографической, связанная с бэби-бумом. По их Отчет за 1975 год: Попечители заявили, что целевые фонды будут исчерпаны. к 1979 году. Этот дефицит финансирования был восполнен Социальным Поправки по безопасности.Эти поправки немного повысили налог на заработную плату. (с 6,45% до нынешних 7,65%), увеличена база заработной платы; уменьшенный приносит немного пользы; и «развязал» корректировку заработной платы из настройки COLA. Эти исправления восстановили долгосрочное равновесие программы на следующие 50 лет (но не на все 75 лет используется актуариями). Надеялись, что поправки помешают ожидаемая проблема краткосрочного финансирования в начале 1980-х годов.Этот надежда окажется призрачной, поскольку основные поправки 1983 г. необходимо, чтобы избежать краткосрочной проблемы и решить оставшиеся дефицит долгосрочной программы.

Инвалидность в 1980-е годы

Поправки 1980 г. о социальном обеспечении внесли много изменений в программа инвалидности. Большинство этих изменений касались различной работы. льготы как для социального обеспечения, так и для инвалидности SSI преимущества.

Поправки 1980 г. также требовали от SSA проведения периодических проверок. нынешних получателей инвалидности, чтобы подтвердить их продолжающееся право на участие. Это должно было стать огромной рабочей нагрузкой для SSA и одной это было очень спорно. К 1983 г. обзоры были прекращены, а в 1984 году Конгресс принял Закон о реформе пособий по инвалидности. изменение некоторых аспектов программы по инвалидности.


Поправки 1983 г.

В начале 1980-х годов программа социального обеспечения столкнулась с серьезным кризис краткосрочного финансирования.Президент Рейган назначил голубую ленточку группа, известная как Комиссия Гринспена, изучить вопросы финансирования и дать рекомендации для законодательных изменения. Окончательный законопроект, подписанный в законе в 1983 году внесены многочисленные изменения в систему социального обеспечения и медицинского обслуживания. программы, включая налогообложение пособий по социальному обеспечению, первое страхование федеральных служащих в рамках социального обеспечения и повышение пенсионного возраста в следующем столетии.(Резюме положений поправок ’83)


Программа роста

Со своего скромного начала Социальное обеспечение превратилось в важный аспект современной жизни. Каждый седьмой американец получает пособие по социальному обеспечению, и более 90 процентов всех работников находятся на работе, покрываемой Социальным страхованием. С 1940 г., когда немного ежемесячные пособия по социальному обеспечению получали более 222 000 человек, до сегодняшнего дня, когда такие льготы получают более 50 миллионов человек, Социальное обеспечение неуклонно росло.Программа SSI выросла по мере того, как колодец с момента основания в 1974 году.

Социальное обеспечение SSI
Год Бенефициары долларов (б) Год Бенефициары (c) долларов (г)
1937 53 236 (а) 1 278 000 долл. США 1974 3,996,064 5 096 813 000 долларов США
1938 213 670 (а) 10 478 000 долл. США 1975 4 314 275 5 716 072 000 долл. США
1939 174 839 (а) 13 896 000 долл. США 1980 4,124,017 $ 7 714 640 000
1940 222 488 35 000 000 долл. США 1985 4 138 021 10 749 938 000 долларов США
1950 3 477 243 961 000 000 долл. США 1990 4 817 127 16 132 959 000 долл. США
1960 14 844 589 11 245 000 000 долларов США 1991 5,118,470 17 950 639 000 долл. США
1970 26 228 629 31 863 000 000 долларов США 1992 5,566,470 21 682 410 000 долл. США
1980 35 584 955 120 511 000 000 долларов США 1993 5 984 330 23 991 153 000 долл. США
1990 39 832 125 247 796 000 000 долл. США 1994 6 295 786 25 291 087 000 долл. США
1995 43 387 259 332 553 000 000 долл. США 1995 6 514 134 $ 27 037 280 000
1996 43 736 836 347 088 000 000 долл. США 1996 6 613 718 28 252 474 000 долл. США
1997 43 971 086 361 970 000 000 долл. США 1997 6 494 985 28 370 568 000 долл. США
1998 44 245 731 374 990 000 000 долл. США 1998 6 566 069 29 408 208 000 долл. США
1999 44 595 624 385 768 000 000 долл. США 1999 6,556,634 30 106 132 000 долл. США
2000 45 414 794 407 644 000 000 долл. США 2000 6 601 686 30 671 699 000 долл. США
2001 45 877 506 431 949 000 000 долл. США 2001 6 688 489 32 165 856 000 долл. США
2002 46 444 317 453 746 000 000 долл. США 2002 6,787,857 33 718 999 000 долларов США
2003 47038 486 470 778 000 000 долл. США 2003 6 902 364 34 693 278 000 долл. США
2004 47 687 693 493 263 000 000 долл. США 2004 6 987 845 $ 36 065 358 000
2005 48 434 436 520 748 000 000 долл. США 2005 7,113,879 37 235 000 000 долл. США
2006 49,122,624 546 238 000 000 долл. США 2006 7 235 583 38 889 000 000 долл. США
2007 49 864 838 584 939 000 000 долл. США 2007 7 359 525 41 205 000 000 долл. США
2008 50 898 244 615 344 000 000 долл. США 2008 7 520 501 43 040 000 000 долл. США
а.Получатели единовременных выплат.
б. Только выплаты пособий.
г. Только получатели федеральных платежей.
г. Включает как федеральные платежи, так и дополнительные государственные платежи, находящиеся под федеральным управлением.

Независимость для SSA

Совет социального обеспечения (SSB) начал свою деятельность в 1935 году как один из независимые агентства федерального правительства.» Этот означает, что он не был частью более крупной организации на уровне кабинета министров. В 1939 году этот статус изменился, когда SSB стала частью нового Кабинетное Федеральное агентство безопасности. В конечном итоге социальное обеспечение Совет стал Управлением социального обеспечения, и он, наконец, стать операционным компонентом Департамента здравоохранения и Сферы услуг. (См. Организационную историю SSA.)

На протяжении 80-х и 90-х годов двухпартийная поддержка росла. для вывода SSA из-под его ведомственного зонтика и создания это как независимое агентство.Наконец, в 1994 г. Закон о независимости и совершенствовании программ 1994 года (P.L. 103-296) был принят Конгрессом единогласно, и на церемонии в Розе Сад Белого дома, 14 августа 1994 г., Президент. Билл Клинтон подписал закон.

Законодательные изменения в 1996 г. и 1997

Закон о контракте с Америкой 1996 года (P.L.104-121).

Законопроект, подписанный Президентом 29 марта 1996 г., внес изменения в основной философии программы инвалидности. Начиная с в этот день новые заявители на социальное обеспечение или пособие по инвалидности пособия больше не могут иметь право на получение пособий, если наркомания или алкоголизм является существенным фактором их инвалидности. Если они могут претендовать на другое медицинское основание, они не могут получить инвалидность преимущества.Лица этой категории, уже получающие льготы, прекращаются выплаты с 1 января 1997 г. Предыдущие политика заключалась в том, что если у человека есть заболевание, препятствующее их от работы, это квалифицирует их как инвалиды для социального обеспечения и для целей SSI — независимо от причины инвалидности. Другой существенное положение этого закона удвоило освобождение от ограничения заработка сумма для пенсионеров, получающих пособия по социальному обеспечению, по постепенному графику с 1996 по 2002 гг.В 2002 г. сумма освобождения от уплаты налогов составит 30 000 долл. США на каждого. годового дохода по сравнению с 14 760 долларами по предыдущему закону.

Согласование личной ответственности и возможностей работы Закон 1996 года.

Закон о «реформе социального обеспечения», подписанный Президентом 22 августа 1996 г. прекращено категорическое право в AFDC (Помощь семьям с детьми-иждивенцами), которая была частью первоначального Закона о социальном обеспечении 1935 года путем введения в действие ограниченного по времени преимущества наряду с требованиями работы.Закон также прекратил свое действие Право на получение SSI для большинства неграждан. Ранее законно допущенный иностранцы могли получать SSI, если они соответствовали другим критериям права. На дату вступления в силу новые неграждане не могут быть добавлены в списки пособий и всех существующих бенефициаров-неграждан в конечном итоге будут удалены из рулонов (если они не встретят один исключений в законе.) Также вступили в силу с момента вступления в силу положения, отменяющие «стандарт сопоставимой степени тяжести» и ссылка на «неадаптивное поведение» в определении инвалидности для детей для получения SSI.Также дети в настоящее время получение пособий по старым стандартам подлежало пересмотру и удаляются из списков, если они не могут соответствовать новым стандартам.

Омнибус консолидированный закон об аннулировании и ассигнованиях от 1996 года.

Требует, чтобы все федеральные выплаты (включая социальное обеспечение и SSI) осуществляется электронным переводом денежных средств (больше никаких бумажных чеков) действует с 1 января 1999 г., если Секретарь Казначейства.

Закон об ассигнованиях Министерства обороны 1997 г.

Этот огромный сводный счет на расходы также содержал бюджет SSA. как многочисленные законодательные изменения, касающиеся программы SSI и к вопросам, связанным с борьбой с поддельными документами в связи с с получением номеров социального страхования. Основное положение SSI впервые делает спонсорские соглашения юридически обязательными.Что касается документов, удостоверяющих личность, закон требует установление федеральных стандартов для государственных свидетельств о рождении и требует от SSA разработки прототипа устойчивой к подделке социальной Карта безопасности.

Закон о сбалансированном бюджете 1997 г.

Этот законопроект был принят Палатой представителей 30 июля 1997 года 346 голосами против 85, и на следующий день прошел Сенат 85 голосами против 15.Этот закон восстановлен Право на получение SSI для определенных категорий неграждан, право которых в противном случае было бы прекращено в соответствии с «реформой социального обеспечения» 1996 года. Он также продлил до одного года срок для повторного определения правомочность определенных иностранцев, которые в конечном итоге могут не иметь права для продолжительной пользы.


Консультативный совет по социальному обеспечению

С самого начала программа социального обеспечения услуги периодических Консультативных советов, состоящих в основном из негосударственных члены, чья функция заключалась в представлении широкой общественности при консультировании правительственные чиновники по политике социального обеспечения.Первый такой консультативный Совет был созван в 1934 году в поддержку работы Комитета. по экономической безопасности. За прошедшие годы Консультативные советы оказали большое влияние на определение повестки дня изменений в социальных сетях. Безопасность. Соборы были особенно влиятельны в формировании основные поправки 1939 и 1950 годов. В конце концов, традиция периодического Консультативные советы по социальному обеспечению стали стандартным положением. закона, с требованием, чтобы такой Совет был назначен каждые четыре года.Этот закон действовал до 1994 года, когда он был отменен в рамках законодательства, которое сделало SSA независимым агентство. Консультативный совет 1994-1996 гг. таким образом был последний Собор, знаменующий конец давней традиции в социальном обеспечении. В соответствии с этим законом 1994 года советы упразднены. и постоянный Консультативный совет из 7 человек была создана для выполнения многих из тех же функций.


Поощрение за труд

17 декабря 1999 г. Президент подписал «Билет к Закону о совершенствовании системы стимулирования труда и стимулирования труда 1999 года «- один из наиболее значительных изменений в политике инвалидности за последние 20 лет.Этот закон создает билет на работу и самодостаточность. Программа, по которой получателям инвалидности будет предоставлен билет они могут использовать для получения услуг профессиональной реабилитации, трудоустройства услуги и другие вспомогательные услуги от сети трудоустройства по их выбору. В дополнение к разрешению бенефициарам покупать профессиональные услуги, закон предусматривает поощрительные выплаты поставщикам для успешной реабилитации, в которой бенефициар возвращается в Работа.Новые положения также обеспечивают ряд гарантий бенефициары защищают свои блага и здоровье Вместе взятые, Инициатива Ticket to Work направлена ​​на то, чтобы сместить акцент в программа инвалидности от простого поддержания пособий больше к реабилитация инвалидов и помощь им в возвращении к производительной Работа.


Отмена пенсии Тест заработка (RET)

7 апреля 2000 г. Подписан Закон 2000 года о свободе работы пожилых людей «. в закон, отменив тест на получение пенсионного дохода (RET) для тех, кто бенефициары, достигшие нормального пенсионного возраста (NRA).(RET по-прежнему применяется к получателям ниже NRA.)

Законодательство начало свое стремительное шествие по Конгресс 1 марта 2000 г., когда вся Палата представителей проголосовала за НР 5. из 422 к 0. Сенат, 22 марта 2000 г. затем принял закон голосованием 100-0 (с технической поправкой). На марше 28, 2000 Палата представителей согласилась с поправкой Сената 419 голосами против 0. и утвердил меру для передачи президенту.
Это было историческое изменение в социальном Пенсионная программа безопасности. С самого начала социального обеспечения в 1935 году пенсионные выплаты зависели от требований чтобы бенефициар был в значительной степени на пенсии. Это требование было выполнено по положениям RET. В RET значительно изменился с годами. Это требование было впервые сокращено в Поправках 1950 г., которые освобождены от налогообложения работников в возрасте 75 лет и старше.Льготный возраст был сократился до 72 лет в 1954 году и до 70 лет и старше в 1977 году. новое законодательство, начиная с NRA, пенсия по социальному обеспечению пособия будут выплачиваться получателям, которые все еще работают. Фактически, для тех, кто достиг полного пенсионного возраста, отменяется требование о том, чтобы бенефициар был существенно уволен, чтобы получать полные пенсионные пособия по социальному обеспечению.


Социальное обеспечение в Джордж У.Администрация Буша

В его инаугурации Обнародованное обращение президента Джорджа Буша его намерения реформировать Социальное обеспечение и Медикэр. Через в первые месяцы своего президентства президент произнес много речей и обращения, в которых эта тема постоянно повторялась. В его первое выступление перед совместное заседание Конгресса в феврале 2001 г., Президент объявил о своем намерении назначить Президентского Комиссия порекомендовала пути решения реформы социального обеспечения.Президент заявил, что Комиссия будет работать в рамках трех основных принципы:

  • Он должен сохранять преимущества всех текущих пенсионеры и пенсионеры.
  • Он должен вернуть Социальное обеспечение в нормальное состояние финансовое положение.
  • И он должен предлагать личные сберегательные счета молодым работникам, которым они нужны.

2 мая 2001 г. Президент объявил о назначении своей комиссии по социальному обеспечению, президентского Комиссия по усилению социальной защиты.»Комиссия выпустила его окончательный отчет в декабре 2001 г.

В начале своего второго срока Президент Буш ясно дал понять, что реформа социального обеспечения будет вершиной приоритет его администрации. Хотя президент настаивал на серьезных изменениях в системе социального обеспечения, ни одно из них не было принято в закон во время второго президентского срока.

В период 2001-2008 гг. Было внесено несколько относительно незначительных изменений в законодательство.Среди них были:

  • P. L. 107-117 (H.R. 3338) был подписан 10 января 2002 года. Этот закон отменил условные кредиты заработной платы для сотрудников силовых структур на все годы после календарного 2001 года.
  • P.L. 107-171 (H.R. 2646) 13 мая 2002 года был подписан Закон 2002 года о безопасности фермерских хозяйств и инвестициях в сельские районы. Закон предусматривает федеральное финансирование в размере до 5 миллионов долларов на каждый финансовый год 2003-2007 для пилотных проектов по обеспечению доступа и охвата населения.Закон также восстановил право на получение талонов на питание для всех детей законных иммигрантов; восстановление права на талоны на питание для квалифицированных взрослых иностранцев, получающих пособие по инвалидности; и предоставляет право на получение талонов на питание всем имеющим на это право иностранцам, которые непрерывно проживали в Соединенных Штатах в течение 5 или более лет.

Льготы на лекарства, отпускаемые по рецепту Medicare

В этот период в программу Medicare было внесено существенное изменение.П.Л. 108-173, Закон о лекарствах, отпускаемых по рецепту, усовершенствовании и модернизации программы Medicare 2003 г. (HR 1), был подписан 8 декабря 2003 г. программа медицинского обслуживания. Это было крупнейшее разовое расширение системы Medicare с момента ее создания в 1965 году.

Социальное обеспечение в администрации Обамы

17 февраля 2009 года Президент подписал Х.R. 1, «Закон о восстановлении и реинвестировании Америки от 2009 года» (публичный закон 111-5). В соответствии с этим законом в административный бюджет Управления социального обеспечения был выделен дополнительный 1 миллиард долларов, из которых 500 миллионов долларов должны быть использованы для замены Национального компьютерного центра, а также расходов на информационные технологии, связанных с таким центром; и 500 миллионов долларов на обработку рабочих нагрузок по нетрудоспособности и выходу на пенсию, включая приобретение информационных технологий и исследования в поддержку такой деятельности.В законопроекте также предусмотрена специальная единовременная выплата для восстановления экономики в размере 250 долларов взрослым, имеющим право на получение пособий по одной из четырех следующих федеральных программ: социальное обеспечение, пенсионное обеспечение на железной дороге, инвалидность ветеранов и дополнительный доход по страхованию (SSI).

18 сентября 2009 г. Президент подписал закон HR 3325, «», который стал публичным законом 111-64.
Этот закон продлевает до 2010 финансового года разрешение на финансирование программы планирования и помощи в сфере стимулирования труда и защиты и Защита интересов бенефициаров программы социального обеспечения.

15 декабря 2009 года президент Обама подписал H.R. 4218, «Закон 2009 года об отказе от социальных пособий для заключенных», который стал публичным законом 111-115.
Законопроект запрещает выплату любых ретроактивных льгот по Разделу II и Разделу XVI лицам, находящимся в тюрьме, в нарушение условий условно-досрочного освобождения или испытательного срока, или бегущих, чтобы избежать судебного преследования за тяжкое преступление или преступление, наказуемое приговором более одного года.

Бланки социального страхования | Управление социального обеспечения

Письма, отвечающие критериям программы сбережений Medicare
SS-5 Заявление на получение карты социального страхования В некоторых регионах вы можете запросить замену карты социального обеспечения онлайн.
SSA-827 Разрешение на раскрытие информации Управлению социального обеспечения
SSA-3820-BK Справка об инвалидности — ребенок
IRS W-4V Запрос о добровольном удержании налогов
CMS-40B Заявление о регистрации в программе Medicare — Часть B (Медицинское страхование)
CMS-L564 Запрос информации о трудоустройстве
CMS-L564S Solicitud De Información Sobre El Empleo
HA-85 Просьба об отзыве запроса о слушании
HA-86 Прекращение выпуска предыдущих выпусков
HA-501-U5 Ходатайство о слушании дела судьей по административным делам
HA-520-U5 Запрос на пересмотр решения о слушании / приказ
HA-539 Уведомление о замене стороны в случае смерти истца
HA-539-SP Aviso Sobre La Substitución De La Parte Interesada Tras El Fallecimiento Del Reclamante
HA-4608 Отказ от вашего права на личную явку перед судьей по административным делам
HA-4631 Недавнее лечение заявителя
HA-4632 Лекарства заявителя
HA-4633 Опыт работы заявителя
IRS СС-4 Заявление на получение идентификационного номера работодателя
Онлайн Отчет об инвалидности для взрослых
Онлайн Обжалование недавнего медицинского решения
Онлайн Подать заявление на получение пособия по инвалидности
Онлайн Подать заявление на получение пенсионных пособий, пособий супругу (-е) или Medicare
Онлайн Подайте онлайн-заявку на получение дополнительной помощи по плану Medicare на лекарства, отпускаемые по рецепту
Онлайн Изменить адрес или номер телефона
Онлайн Отчет о детской инвалидности
Онлайн Получите заменяющую карту Medicare
Онлайн Бухгалтерский отчет представителя получателя платежей
Онлайн Запросить форму SSA-1099/1042 (Заявление о доходах) для налоговых или других целей
Онлайн Письмо с просьбой о подтверждении пособий по социальному обеспечению
Онлайн Запросить особые уведомления для слепых или слабовидящих
Онлайн Зарегистрируйтесь или измените Прямой депозит
SS-5-FS Заявление на получение карты социального страхования (за пределами США).С.)
SS-5-SP Solicitud para una tarjeta de Seguro Social
SSA-1-BK Заявление о пенсионном страховании
SSA-1-BK-SP Solicitud Para Beneficios De Seguro Por Jubliación
SSA-2-BK Заявление на получение страхового возмещения для жены или мужа
SSA-2-BK-SP Solicitud Para Beneficios De Seguro Como Cónyuge
SSA-3 Свидетельство о браке
SSA-4-BK Заявление о выплате детского страхового возмещения
SSA-4-BK-SP Solicitud Para Beneficios De Seguro Para Niños
SSA-4-INST Отчетность об обязанностях по страхованию ребенка
SSA-5-BK Заявление о выплате страхового возмещения матери или отцу
SSA-5-BK-SP Заявление на получение страхового возмещения матери или отца — испанский
SSA-5-INST Отчетность об обязанностях по страхованию матери или отца
SSA-7-F6 Заявление на получение родительского страхового возмещения
SSA-7-F6-SP Заявление на получение страхового возмещения для родителей — испанский
SSA-8 Заявление о единовременной выплате в случае смерти
SSA-8-SP SOLICITUD DEL PAGO GLOBAL POR DEFUNCIÓN
SSA-10 Заявление на получение страхового возмещения вдовы или вдовца
SSA-10-INST Отчетность об обязанностях по страхованию вдовы или вдовца
SSA-16 Заявление на получение пособия по инвалидности
SSA-16-SP Solicitud para beneficios de seguro por incapacidad
SSA-16-INST Отчетность об обязанностях по страхованию инвалидности
SSA-21 Приложение к иску лица, находящегося за пределами США
SSA-24 Заявление на получение пособия по потере кормильца (выплачивается в соответствии с разделом II Закона о социальном обеспечении)
SSA-25 Свидетельство об избрании супруга с уменьшенным размером пособия
SSA-44 Сумма ежемесячной корректировки, относящейся к доходу Medicare — событие, изменяющее жизнь
SSA-88 Форма предварительного утверждения для подтверждения номера социального страхования на основе согласия (CBSV)
SSA-89 Разрешение Администрации социального обеспечения на выдачу подтверждения номера социального страхования (SSN)
SSA-89-SP Autorización para que la Administración de Seguro Social Divulgue la Verificación de un Número de Seguro Social (SSN)
SSA-131 Отчет работодателя о специальных выплатах заработной платы
SSA-150 Анкета по модифицированной формуле выплат
SSA-199 Заявление поставщика услуг профессиональной реабилитации
SSA-263 Отказ от продолжения выплаты дохода по дополнительному обеспечению
SSA-308 Анкета по модифицированной формуле выплат, иностранная пенсия
SSA-437-BK Бланк жалобы на утверждения о дискриминации в программах или мероприятиях, проводимых Управлением социального обеспечения
SSA-437-BK-SP Formulario Para Querellas De Alegaciones De Discriminación En Los Programas De La Administración Del Seguro Social
SSA-454-BK Отчет о продолжающемся обзоре инвалидности
SSA-521 Запрос на отзыв заявки
SSA-521-SP Solicitud Para Revocar Una Reclamación
SSA-545-BK План достижения самообеспечения
SSA-546 Анкета по компенсации работникам / инвалидности
SSA-561-U2 Запрос на пересмотр
SSA-604 Справка о нетрудоспособности
SSA-632-BK Запрос об отказе от взыскания переплаты
SSA-634 Запрос на изменение ставки взыскания переплаты
SSA-634-SP Solicitud de cambio en la tasa de recuperación de sobrepago
SSA-640 Раскрытие финансовой информации по гражданско-кредитному долгу Penatly (CMP)
SSA-671 Анкета для трудоустройства на железной дороге
SSA-711 Запрос записи социального страхования умершего физического лица
SSA-714 Вы можете произвести оплату кредитной картой
SSA-721 Заявление похоронного директора о смерти
SSA-731 Уведомление партнерам по электронному обмену информацией о предоставлении списка подрядчиков
SSA-753 Заявление о браке
SSA-754-F5 Заявление о супружеских отношениях
SSA-769-U4 Запрос об изменении времени / места слушания по инвалидности
SSA-770-U4 Уведомление о замене стороны в случае смерти истца о пересмотре вопроса о прекращении инвалидности
SSA-773-U4 Отказ от права на явку — нарушение слуха
SSA-781 Свидетельство об ответственности за благополучие и уход за ребенком
SSA-783 Заявление о взносах
SSA-788 Заявление об уходе и ответственности за получателя
SSA-789-U4 Запрос на повторное рассмотрение — Прекращение инвалидности
SSA-795 Заявление истца или иных лиц
SSA-820-BK Отчет о трудовой деятельности (самозанятый)
SSA-821-BK Отчет о проделанной работе
SSA-827-INST Инструкции по заполнению SSA-827
SSA-827-INST-SP Instrucciones para complete el formulario SSA-827
SSA-1020-INST Общие инструкции по заполнению заявления на дополнительную помощь по плану Medicare по оплате рецептурных препаратов
SSA-1021 Апелляция о принятии решения о предоставлении дополнительной помощи в покрытии расходов на страхование рецептурных препаратов Medicare
SSA-1021-SP Apelación de laterminación para recibir el Beneficio Adicional con los gastos del plan de medicamentos rectados de Medicare
SSA-1021-INST Инструкции по заполнению апелляции о принятии решения о дополнительной помощи в покрытии расходов по плану Medicare, отпускаемому по рецепту на лекарства
SSA-1021-INST-SP Instrucciones para llenar la apelación de la definitionación para recibir el beneficio adicional con los gastos del plan de medicamentos rectados de Medicare
SSA-1199 Международный прямой депозит (IDD)
SSA-1372-BK Предварительное уведомление о прекращении выплаты пособия на ребенка
SSA-1372-BK-FC Предварительное уведомление о прекращении выплаты пособия на ребенка (иностранные претензии)
SSA-1372-BK-FC-SP Adviso Por Adelantado De Cese De Beneficios Para Niños
SSA-1383 Отчетная форма учащихся
SSA-1383-FC Отчетность в Администрацию социального обеспечения студентом за пределами США
SSA-1414 Форма оплаты кредитной картой
SSA-1458 Сертификат религиозной группы
SSA-1560 Ходатайство о разрешении взимать и взимать плату за услуги перед Управлением социального обеспечения
SSA-1693 Соглашение о платеже за представительство в Управлении социального обеспечения
SSA-1694 Запрос информации о налогоплательщике — юридическом лице
SSA-1696 Назначение представителя истца
SSA-1696-SUP1 Отмена заявителем назначения представителя
SSA-1696-SUP2 Отзыв представителя о принятии назначения
SSA-1699 Регистрация для услуг назначенного представителя и прямой платеж
SSA-1724-F4 Требование о причитающихся суммах в случае смерти бенефициара
SSA-1945 Заявление о вашем трудоустройстве на работе, не покрываемой социальным страхованием
SSA-2010-F6 Заявление об определении продолжающегося права на получение специальных пособий для ветеранов (SVB)
SSA-2032-BK Запрос об отказе от специальных пособий для ветеранов (SVB) Взыскание переплаты или изменение ставки выплаты
SSA-2512 Анкета для федеральных льгот военнослужащих до 1957 года
SSA-2519 Заявление о родстве с детьми
SSA-2855 Отчет о полученных вами денежных средствах
SSA-3033 Анкета по трудовой деятельности сотрудника
SSA-3105 Важная информация о вашей апелляции, правах отказа и вариантах погашения
SSA-3288 Согласие на разглашение информации
SSA-3288-SP Consentimiento para divulgar información
SSA-3368-BK Отчет об инвалидности — Взрослый
SSA-3369-BK Отчет об истории работы
SSA-3373-BK Функциональный отчет — для взрослых
SSA-3375-BK Функциональный отчет — от рождения ребенка до первого дня рождения
SSA-3376-BK Функциональный отчет — ребенок в возрасте от 1 до 3 лет
SSA-3377-BK Функциональный отчет — ребенок в возрасте от 3 до 6 лет
SSA-3378-BK Функциональный отчет — дети в возрасте от 6 до 12 лет
SSA-3379-BK Функциональный отчет — дети от 12 до 18 лет со дня рождения
SSA-3380-BK Функциональный отчет — Взрослый — Форма третьей стороны
SSA-3441-BK Отчет об инвалидности — Апелляция
SSA-3881-BK Анкета для детей, претендующих на пособие SSI
SSA-3885 Анкета государственной пенсии
SSA-4111 Свидетельство об избрании сокращенного размера пособия вдове (вдове) и оставшемуся в живых разведенному супругу
SSA-4162 Анкета для отказа от ухода за детьми
SSA-4814 Медицинский отчет о взрослых с подозрением на инфекцию, вызванную вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ)
SSA-4815 Медицинское заключение о ребенке с подозрением на инфекцию, вызванную вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ)
SSA-5062 Заявление истца о ссуде на питание или жилье
SSA-5665-BK Анкета учителя
SSA-5665-BK-SP Cuestionario para Maestros (Анкета учителя)
SSA-5666 Запрос административной информации
SSA-7004 Запрос на получение справки о социальном обеспечении
SSA-7008 Запрос на исправление отчета о прибылях и убытках
SSA-7050-F4 Запрос информации о доходах по социальному обеспечению
SSA-7104 Анкета партнерства
SSA-7156 Анкета для самостоятельной занятости на ферме
SSA-7157-F4 Анкета по организации фермерского хозяйства
SSA-7160 Анкета о трудовых отношениях
SSA-7163 Анкета о трудоустройстве или самозанятости
SSA-7163A-F4 Дополнительное заявление о сельскохозяйственной деятельности
SSA-8240 Разрешение Администрации социального обеспечения на получение информации о заработной плате и занятости от поставщиков данных о заработной плате
SSA-8510 Разрешение Администрации социального обеспечения на получение личной информации
SSA-L447
SSA-L447-SP Cartas para saber si tiene derecho al Programa de Ahorros de Medicare

История социального обеспечения

Часто задаваемые вопросы

Q1: Когда началось социальное обеспечение?

A: Подписан Закон о социальном обеспечении. от FDR 14.08.35.Налоги были собраны впервые в Январь 1937 г. и были произведены первые единовременные выплаты. в том же месяце. Регулярные текущие ежемесячные выплаты начались в январе 1940.



Q2: Каково происхождение термина «Социальное обеспечение»?

A: Термин впервые был использован в США Авраамом Эпштейном в связи с со своей группой, Американской ассоциацией социального обеспечения.Первоначально Закон о социальном обеспечении 1935 года был назван Законом об экономическом обеспечении, но это название было изменено во время рассмотрения Конгрессом законопроект. (Полная история была рассказано профессором Эдвином Витте, присутствовавшим на мероприятии.)

Q3: Когда была запущена программа Medicare?

A: Medicare перешла в закон от 30 июля 1965 г., но бенефициары впервые смогли зарегистрироваться для программы от 1 июля 1966 г.


Q4: Верно ли, что социальное обеспечение изначально было просто пенсионная программа?

A: Да. Согласно закону 1935 г., то, что мы сейчас называем социальным Обеспечение выплачивает пенсионные пособия только основному работнику. А Изменения в законе 1939 г. добавили пособия по случаю потери кормильца и пособия для супруга пенсионера и дети. В 1956 году пособия по инвалидности были добавлен.

Однако имейте в виду, что сам Закон о социальном обеспечении был намного шире, чем просто программа, которую мы сегодня обычно описываем как «Социальное обеспечение.»Первоначальный закон 1935 года содержал первая национальная программа компенсации безработицы, помощь штатов для различных программ здравоохранения и социального обеспечения, а также помощи иждивенцам Детская программа. (Полный текст 1935 г. закон.)


Q5: Это правда? что члены Конгресса не должны платить в Социальное обеспечение?

A: Нет, это неправда. Все члены Конгресса, Президент и вице-президент, федеральные судьи и большинство политических деятелей, были охвачены программой социального обеспечения, начиная с января 1984 г.Они платят в систему, как и все остальные. Таким образом, все члены Конгресса, независимо от того, как долго они находятся у власти, платят в систему социального обеспечения с января 1984 года.

(до этого времени большинство федеральных государственных служащих и чиновников были участниками пенсионной системы государственных служащих (CSRS) возникший в 1920 году — за 15 лет до Социального обеспечения. система была сформирована.По этой причине исторически федеральные служащие не были участниками системы социального обеспечения.)

сотрудников трех ветвей федерального правительства, были также подпадала под действие закона с января 1984 г., но с некоторые специальные правила перехода.

1) Сотрудники исполнительной и судебной власти, нанятые до января 1 января 1984 г. был предоставлен одноразовый безвозвратный выбор — переключаться ли в Социальное обеспечение или оставайтесь в рамках старой CSRS.(Повторно нанятые сотрудники — прочие чем повторно нанятые ренты — рассматриваются как новые сотрудники, если их перерыв в эксплуатации был более года.)

2) Сотрудники законодательной власти, не участвовавшие в системе CSRS были в обязательном порядке охвачены, независимо от того, когда их служба началась. Тем, кто был в системе CSRS, дали такой же разовый выбор, как и у сотрудников исполнительной и судебной власти ветви.

3) Все федеральные служащие, нанятые 1 января 1984 г. или позднее, являются в обязательном порядке покрывается социальным страхованием — система CSRS не вариант для них.

Итак, есть еще несколько федеральных служащих, которые наняли ранее до января 1984 года, которые не являются участниками системы социального обеспечения система. Все остальные служащие федерального правительства участвуют в социальной программе. Безопасность как у всех.

Это изменение было частью поправок 1983 года к социальному обеспечению.Вы можете найти краткое изложение Поправки 1983 г. в другом месте на этом сайте.



Q6: Верно, что возраст 65 лет был выбран в качестве выхода на пенсию возраст для социального обеспечения, потому что немцы использовали 65 в своей системе, а немцы использовали возраст 65, потому что их канцлер Отто фон Бисмарк, было 65 лет, когда они разработали свою систему?

A: Нет, неправда. Как правило, возраст 65 лет был выбран, чтобы соответствовать к современной практике 1930-х годов.(Видеть более подробное объяснение.)



Q7: Правда ли, что продолжительность жизни была меньше 65 лет назад в 1935 году, поэтому программа социального обеспечения была разработана таким образом что люди не доживут до получения пособий?

A: Не совсем. Ожидаемая продолжительность жизни при рождении была меньше чем 65, но это вводящая в заблуждение мера. Более подходящая мера ожидаемая продолжительность жизни после достижения совершеннолетия, которая показывает, что большинство американцев могли рассчитывать дожить до 65 лет после того, как переживут детство.(См. Более подробное объяснение.)



Q8: Когда начались COLA (пособия по стоимости жизни)?

A: COLA впервые были выплачены в 1975 году в соответствии с законом 1972 года. До этого пособия нерегулярно увеличивались специальными актами. Конгресса.

(См. Историческую таблицу от суммы COLA.)


Q9: Какая информация доступен в записях социального обеспечения, чтобы помочь в генеалогическом исследовать?

A: Возможно, вы захотите начать с просмотра страницы в социальных сетях. Индекс смерти от безопасности, доступный в Интернете на различных веб-сайтах. коммерческие услуги (обычно поиск бесплатный).Индекс смерти содержит список лиц, у которых был номер социального страхования, кто умер, и о чьей смерти было сообщено в Службу социального обеспечения Администрация. (Информация в Индексе смерти для людей, которые умер до 1962 г. является отрывочным, поскольку информация о смерти SSA была не автоматизировано до этой даты. Информация о смерти для лиц, которые умерли до 1962 г., как правило, только в Индексе смерти, если смерть фактически было сообщено в SSA после 1962 года, хотя смерть произошла до этого года.)

Если вы найдете человека в Индексе смерти, вы узнаете дату о рождении и номер социального страхования для этого человека. (Социальная Индекс смерти от безопасности не публикуется SSA для публичного использования, но предоставляется коммерческими организациями с использованием информации из Записи SSA. Мы не предлагаем поддержку этих коммерческих продуктов. мы также не можем ответить на вопросы о материалах Индекса смерти.)

Другие записи, потенциально доступные от SSA, включают Приложение для номера социального страхования (форма SS-5).Для получения любой информации от SSA вам нужно будет подать Закон о свободе информации (FOIA) запрос.



Q10: Есть ли в Social Security списки наиболее распространенных имена, используемые в США?

A: Да, на основании заявлений на получение карточек социального обеспечения, Офис актуария SSA провел серию специальных исследований наиболее распространенных имен.


Q11: Где я могу получить дополнительную информацию о программе социального обеспечения в ее нынешнем виде?

A: Зайдите на нашу домашнюю страницу Social Security Online.


Q12: Кто был первым, кто получал пособие по социальному обеспечению?

A: Человек по имени Эрнест. Акерман получил выплату в размере 17 центов в январе 1937 года. единовременная единовременная выплата — единственная форма льгот выплачивается в период запуска с января 1937 по декабрь 1939 года.



Q13: Если Эрнест Акерман получил только единовременную выплату, кто первым получал текущие ежемесячные пособия?

A: женщина по имени Ида Мэй Фуллер. из Ладлоу, штат Вермонт, был первым получателем ежемесячных социальных Преимущества безопасности.

Q14: Сколько человек ежегодно получают социальное обеспечение платежи?

A: Эта история доступна в виде подробной таблицы. (Оплата таблица истории)

Существует также таблица (в формате PDF), в которой указаны минимальные и максимальные суммы пенсионного пособия в разные годы.


Q15: Что такое «выемка»?

A: В 1972 году в закон была внесена техническая ошибка, которая привело к тому, что бенефициары получили двойную поправку на инфляцию.В 1977 году Конгресс принял меры для исправления ошибки. Вместо того, чтобы делать немедленная коррекция, они постепенно вводились в течение пяти лет (это период надреза). Этот поэтапный период был определен как затронувших людей, родившихся в 1917-1921 гг. Лица в выемке как правило, получают более высокие пособия, чем рожденные после отметки, хотя они получают меньшее пособие, чем родившиеся в период до надреза, когда ошибка была в действии.

См. Информационный бюллетень SSA о выемке
См. Подробное исследование Конгресса выпуска


Q16: Где могу ли я найти историю налоговых ставок по годам и сумму доходов, подлежащих обложению налогами на социальное обеспечение?

A: История налоговых ставок доступна как Adobe PDF-файл. (Таблица налоговых ставок). Также есть таблица, показывающая максимальное сумма налогов на социальное обеспечение, которая могла быть уплачена с программа началась.

Существуют также таблицы, показывающие минимальное и максимальное пособие по социальному обеспечению для вышедшего на пенсию работника, который выходит на пенсию в возрасте 62 лет, и того, кто выходит на пенсию в возрасте 65 лет. Социальное обеспечение каждый год. (Покрытый таблица рабочих) А также таблица, показывающая соотношение покрытых работники бенефициарам. (Соотношение стол)


Q17: Что означает FICA и почему называются налоги на социальное обеспечение Взносы FICA?

A: Налоги на заработную плату социального страхования взимаются уполномоченными органами Федерального закона о страховых взносах (FICA).Налоги на заработную плату их иногда даже называют «налогами FICA». В оригинале Закон 1935 г. положения о льготах были в Разделе II Закона и положения о налогообложении были выделены в отдельный заголовок — Раздел VIII. Как часть поправок 1939 г. были приняты положения о налогообложении по Разделу VIII. вне Закона о социальном обеспечении и помещены в Налоговую службу Код. Поскольку было бы бессмысленно называть этот новый раздел Налогового кодекса «Раздел VIII» он был переименован Закон о федеральных страховых взносах.»Итак, FICA не более чем налоговые положения Закона о социальном обеспечении, как они указаны в Налоговом кодексе.


Q18: Есть ли там любое значение для номеров, присвоенных в Социальном обеспечении Число?

A: Да. Первоначально первые три цифры присвоены географическим регион, в котором человек проживал на момент получения число.Как правило, номера присваивались, начиная с северо-востока. и движемся на запад. Таким образом, у людей на восточном побережье самый низкий уровень числа и те, что на западном побережье, имеют самые высокие числа. Остальные шесть цифр в номере более или менее случайны. назначены и были организованы для облегчения раннего ручного бухгалтерского учета операции, связанные с созданием социального обеспечения в 1930-е гг.

Начиная с 25 июня 2011 года SSA внедрила новую методологию назначения для номеров социального страхования.Проект представляет собой перспективную инициативу Управления социального обеспечения (SSA), направленную на защиту целостности SSN путем создания новой методологии рандомизированного распределения. Рандомизация SSN также продлит срок службы девятизначного SSN по всей стране.

Для получения дополнительной информации о рандомизации номеров социального страхования посетите этот веб-сайт:

http://ssa.gov/employer/randomizationfaqs.html#a0=-1



Q19: Сколько номеров социального страхования было выдано с программа запустилась?

A: Номера социального страхования впервые были выданы в ноябре. 1936 г.На сегодняшний день выпущено 453,7 миллиона различных номеров.



Q20: Используются ли повторно номера социального страхования после смерти человека?

A: Нет. Мы не переназначаем номер социального страхования (SSN) после смерти владельца номера. Несмотря на то, что на данный момент мы выпустили более 453 миллионов SSN и присваиваем около 5 с половиной миллионов новых номеров в год, текущая система нумерации предоставит нам достаточно новых номеров для нескольких поколений в будущем без каких-либо изменений в нумерации. система.



Q21: Когда на картах социального обеспечения появилась надпись «НЕ ДЛЯ ИДЕНТИФИКАЦИИ »?

A: Первые карточки социального страхования были выпущены в 1936 году, у них не было этой легенды. Начиная с шестой версии дизайна карты, выпущенной с 1946 года, SSA добавила легенду внизу карточки с надписью «В ЦЕЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ — НЕ ДЛЯ ИДЕНТИФИКАЦИЯ. «Эта легенда была удалена как часть дизайна изменения для 18-й версии карты, выпущенной с 1972 года.Легенды не появлялись ни на каких новых картах, выпущенных с 1972 года.


Q22: Есть ли Номер социального страхования содержит код, обозначающий расовую группу. которой принадлежит владелец карты?

A: Нет. Это миф. Номер социального страхования действительно содержит сегмент (два средних числа), известный как «номер группы». Но это касается только числовых групп 01-99. Нет ничего делать с расой.(См. Подробнее объяснение.) Финансирование



Q23: Финансировалось ли социальное обеспечение за счет общих налогов? доходы?

A: В незначительной степени. (Видеть подробное объяснение.)


Q24: Сколько было выплачено Social Security с тех пор, как начал?

A: С 1937 г. (когда были произведены первые выплаты) по В 2009 году на программу социального обеспечения было израсходовано 11 долларов.3 трлн.

(См. Подробные таблицы ежегодного социального обеспечения платежи 1937-2008 гг.) (См. также детали для Q26)


Q25: Сколько налогов и другой доход с момента его начала?

A: С 1937 г. (когда впервые были собраны налоги) по 2009 г. на программу социального обеспечения поступило 13,8 трлн долларов. в доходе.

(См. Подробные таблицы ежегодного социального обеспечения доходов за 1937-2008 гг.) (См. также детали за Q26)


Q26: Всегда ли социальное обеспечение получало больше денег чем каждый год нужно платить пособия?

A: Нет. На данный момент прошло 11 лет, в течение которых социальная Программа безопасности не взимала достаточно налогов FICA, чтобы заплатить текущие годовые преимущества. За эти годы облигации Целевого фонда в сумме около 24 миллиардов долларов составили разницу.(Видеть Подробная таблица.)



Q27: Зарабатывают ли проценты в трастовые фонды социального обеспечения?

A: Да, есть. По закону активы Социального обеспечения программа должна быть инвестирована в ценные бумаги, гарантированные как в отношении основных и интерес. Целевые фонды содержат как краткосрочные, так и долгосрочные Государственные облигации. В трастовых фондах могут храниться как обычные казначейские выпущенные ценные бумаги и ценные бумаги со специальными обязательствами только в федеральные целевые фонды.На практике большинство ценных бумаг в трастовых фондах социального обеспечения относятся к «особому обязательству» тип. (См. Дополнительное объяснение из Офиса актуария SSA.)

Целевые фонды получают проценты, которые устанавливаются на среднем рынке доходность по долгосрочным казначейским ценным бумагам. Процентный доход по инвестированные активы объединенных трастовых фондов OASI и DI составили 55,5 долларов США. млрд. в 1999 календарном году.Это представляло собой эффективный годовой процентная ставка 6,9 процента.

Целевые фонды приносили проценты каждый год с момента реализации программы началось. Более подробная информация об инвестициях в Целевой фонд можно найти в Ежегодном Отчет попечителей социального обеспечения и на веб-страницах актуария об инвестиционных операциях и инвестиционных владениях трастовых фондов.


Q28: Сделал ли президент Франклин Рузвельт набор обещания о социальном обеспечении, которые сейчас нарушены?

A: Этот вопрос обычно относится к набору дезинформации. который распространяется через Интернет (обычно по электронной почте) время от времени ко времени.(См. Подробное объяснение здесь.)


Q29: Я видел ряд вопросов и ответов на Интернет о том, кто начал налогообложение социального обеспечения преимущества и подобные вопросы. Правильно ли даны ответы?

A: Есть много разновидностей вопросов и ответов на этот форма, циркулирующая в Интернете. Одна довольно распространенная форма вопросы наполнены дезинформацией.(Видеть подробное объяснение здесь.) Мы рекомендуем пользователям Интернета обратитесь к официальному разделу вопросов и ответов SSA на нашей домашней странице для получения достоверной информации (посетите www.socialsecurity.gov для раздела вопросов и ответов.)

Курс: Введение в социальное обеспечение


Этот курс содержит краткий обзор SSA и включает объяснение агентства, покрытия и преимуществ.

Щелкните здесь, чтобы открыть версию этого курса для печати >>

    1. Каковы цели социального обеспечения?
    2. Какие программы включены в Закон о социальном обеспечении и связанные с ним законы?
    3. Как устроено Управление социального обеспечения (SSA)?
    4. Какие услуги может предоставить ваш местный отдел социального обеспечения?
    5. Как вы можете получить услуги социального обеспечения?
    6. Почему ваша страховка социального обеспечения важна?
    7. Кто НЕ покрывается программами SSA?
    8. Каким образом сотрудники органов государственного управления штата и местного самоуправления покрываются программой социального обеспечения и медицинской помощи?
    9. Почему так важен статус застрахованного и как он определяется?
    10. Как вы зарабатываете кредиты социального страхования?
    11. Имеете ли вы право на ежемесячное пособие по социальному обеспечению?
    12. Облагаются ли ваши пособия по социальному обеспечению налогами?
    13. Кто, когда и как выдает пособия по социальному обеспечению?
    14. Какие даты оплаты?
    15. Что такое больничная и медицинская страховка?
    16. Как связаться со службой социального обеспечения?

1.Каковы цели социального обеспечения?

Закон о социальном обеспечении и связанные с ним законы устанавливают ряд программ, преследующих следующие основные цели:

  • Обеспечение материальных потребностей отдельных лиц и семей;
  • Для защиты престарелых и инвалидов от расходов, связанных с болезнями, которые в противном случае могут израсходовать их сбережения;
  • Сохранять семьи вместе; и
  • Дать детям шанс вырасти здоровыми и безопасными.

2. Какие программы включены в Закон о социальном обеспечении и связанные с ним законы?

Включены следующие программы:

  • Пенсионное страхование
  • Страхование потери кормильца
  • Страхование инвалидности
  • Больничное и медицинское страхование для престарелых, инвалидов и лиц с терминальной почечной недостаточностью;
  • Льгота по рецептурным лекарствам
  • Дополнительная помощь в оплате рецептурных препаратов Medicare
  • Дополнительный доход по ценным бумагам
  • Особые пособия ветеранам
  • Страхование от безработицы
  • Государственная помощь и социальные услуги, в том числе:
    • Временная помощь малообеспеченным семьям
    • Медицинская помощь
    • Услуги по охране здоровья матери и ребенка
    • Обеспечение алиментов
    • Служба защиты семьи и детей
    • Продовольственные талоны
    • Энергетическая помощь

3.Как устроено Управление социального обеспечения (SSA)?

SSA возглавляет комиссар. Наш центральный офис находится в Балтиморе, штат Мэриленд. Там же находятся наши административные офисы и компьютерные отделения. Услуги по индивидуальным претензиям предоставляются нашими местными отделениями социального обеспечения.

Для получения дополнительной информации об организационной структуре SSA и для просмотра организационной диаграммы см. Организация SSA.


4. Какие услуги может предоставить ваш местный отдел социального обеспечения?

Ваш местный офис социального обеспечения — это место, где вы можете:

  • Подать заявление на получение номера социального страхования;
  • Проверьте свою запись о доходах;
  • Подайте заявление на получение пособий по социальному обеспечению, SSI, страховки на случай болезни и дополнительной помощи в оплате рецептурных лекарств в рамках программы Medicare;
  • Записаться на медицинскую страховку;
  • Получить помощь в подаче заявки на талоны на питание; и
  • Получите полную информацию о личных и семейных правах и обязанностях в соответствии с законом.

Примечание: услуги офисного персонала бесплатны.


5. Как получить услуги социального обеспечения?

Вы можете обратиться в любой из почти 1300 офисов социального обеспечения по всей стране. Чтобы найти ближайший к вам офис, воспользуйтесь функцией поиска офисов SSA; Или вы можете позвонить по нашему бесплатному номеру телефона 1-800-772-1213, чтобы получить перечисленные выше услуги.Этот бесплатный номер телефона доступен с 7:00 до 19:00. любой рабочий день. Все звонки конфиденциальны. Бесплатный телефонный номер недоступен за пределами США. Для получения информации о том, как получить услуги, когда вы находитесь за пределами США, см .: https://www.ssa.gov/foreign/.

Места, где вы можете встретиться с сотрудниками службы социального обеспечения, помимо местных офисов. Если вы живете далеко от города или поселка, в котором расположен местный офис, наши сотрудники регулярно посещают отдаленные районы.Мы посещаем места, называемые контактными станциями. Вы можете получить расписание этих посещений в ближайшем офисе социального обеспечения. Вы также можете позвонить в ближайший офис социального обеспечения или позвонить по нашему бесплатному номеру 1-800-772-1213, чтобы получить быстрые ответы на вопросы или подать заявление на получение пособия. При необходимости представитель нашего офиса лично посетит вас домой, если вы не можете посетить офис или контактную станцию ​​из-за болезни или недомогания.

Где вы можете найти контактную информацию ближайшего отделения социального обеспечения. Номер телефона или адрес ближайшего отделения социального обеспечения можно найти в телефонном справочнике на синих страницах Администрации социального обеспечения в разделе «Правительство США». Вы также можете позвонить по нашему бесплатному номеру 1-800-772-1213 или получить доступ к нам на сайте www.socialsecurity.gov и воспользоваться указателем офисов SSA.

Где расположены региональные офисы SSA. У нас есть 10 региональных отделений, возглавляемых региональными уполномоченными, которые непосредственно отвечают за отделения социального обеспечения, расположенные в пределах указанного района. В США, на Виргинских островах США, Пуэрто-Рико, Гуаме и Американском Самоа имеется около 1300 отделений социального обеспечения, которые напрямую работают с населением. В каждом регионе также есть несколько центров телесервисов, расположенных в основном в крупных городах. Эти офисы обрабатывают телефонные запросы и соответствующим образом направляют звонящих.

Чтобы найти штатных и местных специалистов по покрытию по регионам, перейдите на страницу специалистов регионального офиса SSA.


6. Почему так важно ваше социальное обеспечение?

Социальное обеспечение — это больше, чем пенсионная программа. Он может помочь поддержать вашу семью в случае вашей смерти и обеспечить ежемесячное пособие при выходе на пенсию или в случае серьезной инвалидности. Ваша работа в сфере занятости, покрываемой социальным страхованием, помогает вам и вашей семье иметь право на эти льготы.Суммы пособий основаны на доходах, сообщаемых в Управление социального обеспечения. Поэтому важно убедиться, что ваш отчет о доходах верен.

Проверить свой рекорд легко. Каждый год вы будете автоматически получать свое личное заявление о социальном обеспечении примерно за три месяца до своего дня рождения. Отчет покажет ваш годовой заработок и даст оценку пенсионных пособий, пособий по случаю потери кормильца и инвалидности, которые вы и ваша семья можете получить сейчас и в будущем.Если в вашей выписке не указан доход от работодателя в правительстве штата или местного самоуправления, возможно, эта работа не подпадала под действие соглашения по разделу 218 или федерального закона. Если у вас есть вопросы по работе, обратитесь к этому работодателю.

Как государственный или местный служащий, есть два положения закона, которые могут повлиять на размер вашего пособия по социальному обеспечению. Положение об исключении непредвиденных доходов (WEP) влияет на способ расчета вашего пенсионного пособия или пособия по инвалидности.Зачет государственной пенсии (GPO) влияет на размер пособия по социальному обеспечению, которое вы получаете как супруг (а) или вдова (вдова).


7. Кто НЕ покрывается программами SSA?

Девять из 10 работников в США работают или самостоятельно заняты, охваченные программами пенсионного страхования, страхования по случаю потери кормильца, инвалидности и больничного страхования. Если вы являетесь федеральным гражданским служащим, нанятым до 1984 года, вы не покрываетесь страховкой, если позднее вы не перешли на пенсионную систему федеральных служащих.Однако программа больничного страхования распространяется на всех федеральных гражданских служащих. Вы также не покрываетесь страховкой, если вы являетесь сотрудником правительства штата или местного самоуправления, который является членом соответствующей пенсионной системы и не охвачен Соглашением по разделу 218. Некоторые сельскохозяйственные и домашние работники также не охвачены.


8. Каким образом сотрудники органов государственного управления и местного самоуправления охвачены программами социального обеспечения и медицинской помощи?

В отличие от работников частного сектора, не все государственные и местные служащие охвачены системой социального обеспечения.На некоторых распространяется только их государственная пенсионная программа; на некоторых выплачиваются как государственные пенсии, так и социальное обеспечение; а на некоторые распространяется только социальное обеспечение.

Когда это началось, программа социального обеспечения не включала государственных и местных государственных служащих. С годами закон изменился. Большинство сотрудников имеют защиту социального обеспечения, потому что их государства и Администрация социального обеспечения заключили специальные соглашения, называемые «соглашениями по разделу 218».Другие подпадают под действие федерального закона, принятого в июле 1991 года, когда социальное обеспечение было распространено на штатных и местных служащих, которые не были охвачены соглашением и не являлись членами государственной пенсионной системы своего агентства.

За исключением работников, специально исключенных по закону, сотрудники, нанятые после 31 марта 1986 года, также имеют защиту Medicare. Штаты также могут получить покрытие Medicare для работников, не охваченных системой социального обеспечения, которые непрерывно работали у одного и того же государственного или местного государственного работодателя с 1 апреля 1986 года.Те работники, на которых распространяется социальное обеспечение в соответствии с соглашением по разделу 218, автоматически покрываются программой Medicare. Государственные и местные государственные служащие, охваченные программами социального обеспечения и медицинской помощи, участвуют в этих программах и имеют те же права, что и работники частного сектора.

Источник: Публикация 05 10051 Как государственные и местные государственные служащие


9. Почему так важен застрахованный статус и как он определяется?

Вы должны быть застрахованы по программе социального обеспечения, прежде чем пенсионное пособие, пособие по случаю потери кормильца или пособие по инвалидности могут быть выплачены вам или вашей семье.

кредитов социального страхования используются для определения вашего застрахованного статуса. Мы учитываем количество заработанных вами кредитов социального обеспечения, чтобы определить, имеете ли вы статус полностью застрахованного, застрахованного в настоящее время или застрахованного статуса для установления периода нетрудоспособности. Вы зарабатываете кредиты социального обеспечения (ранее называемые кварталами страхового покрытия) за определенный объем работы, покрываемой социальным страхованием.

Примечание: В соответствии с разделом 211 Закона о социальном обеспечении от 2004 года (SSPA, или публичный закон 108-203), некоторые иностранные работники должны соответствовать дополнительным требованиям, чтобы быть полностью или в настоящее время застрахованным и иметь право на получение пособия на основе заработок иностранца.


10. Как вы получаете кредиты социального страхования?

Вы зарабатываете кредиты Социального обеспечения, работая на работе, покрываемой Социальным обеспечением.

Чтобы заработать кредиты за годы до 1978 года, у вас должно быть:

  • Заработок не менее 50 долларов США за работу, предусмотренную законом, в любом календарном квартале, начинающемся 1 января, 1 апреля, 1 июля или 1 октября;
  • Получал не менее 100 долларов в год за сельскохозяйственный труд за годы после 1954 г. и до 1978 г .; или 50 долларов в качестве заработной платы за сельскохозяйственный труд в любом календарном квартале с 1951 по 1954 год;
  • Получал не менее 400 долларов чистого годового дохода от самозанятости в налоговые годы с 1951 по 1977 год; или
  • Получил максимальную налогооблагаемую заработную плату за этот год.Для максимальной налогооблагаемой заработной платы.

После 1977 года комиссар Управления социального обеспечения определяет сумму заработка, которая будет равна сумме кредита за каждый год. Размер заработка определяется с использованием формулы Закона о социальном обеспечении, которая отражает увеличение средней заработной платы в процентах по стране. Сумма, определяемая комиссаром, публикуется в Федеральном реестре не позднее 1 ноября предыдущего года.

В таблице ниже показана сумма заработной платы или дохода от самозанятости, необходимая для получения четверти страхового покрытия за последние годы:


Год

Размер заработной платы или дохода от самозанятости, необходимый для получения четверти страхового покрытия

2000

780 долл. США

2001

830 долл. США

2002

870 долларов США

2003

890 долл. США

2004

$ 900

2005

920 долларов США

2006

$ 970

2007

$ 1000

2008

$ 1050

2009

$ 1090

2010

$ 1120

2011

$ 1120

2012

$ 1130

2013

$ 1160

2014

$ 1200

2015 $ 1220
2016 $ 1260
2017 $ 1300
2018 $ 1320
2019 $ 1360

Вы можете зарабатывать максимум четыре кредита в год.Кредиты основаны на вашем общем доходе. Общий заработок может состоять из несельскохозяйственной заработной платы, заработной платы военнослужащих, железнодорожных компенсаций, заработной платы в сельском хозяйстве и дохода от самозанятости. Если доход от самозанятости не отражается в отчетности за календарный год, он присваивается каждому календарному кварталу в налоговом году. Это делается пропорционально количеству месяцев, полностью включенных в каждый календарный год, которые полностью включены в налоговый год. Месяц, в котором заканчивается налоговый год, считается полностью в пределах налогового года.Термин «календарный квартал» означает период из трех календарных месяцев, заканчивающийся 31 марта, 30 июня, 30 сентября или 31 декабря любого года.


11. Имеете ли вы право на ежемесячное пособие по социальному обеспечению?

Вы можете иметь право на ежемесячное пособие по социальному обеспечению, если у вас есть одно из следующих условий:

  • Застрахованный работник-инвалид, не достигший полного пенсионного возраста;
  • Пенсионер, застрахованный работник в возрасте 62 лет и старше;
  • Супруг (а) пенсионера или работника-инвалида, имеющего право на получение пособий, который:
    • Возраст 62 года и старше или
    • Имеет на попечении ребенка младше 16 или старше 16 лет, имеющий инвалидность, который имеет право на получение пособий по данным социального обеспечения работника;
  • Разведенный супруг вышедшего на пенсию работника или инвалида, имеющего право на получение пособия, если вам не менее 62 лет и вы состоите в браке с работником не менее 10 лет;
  • Разведенный супруг полностью застрахованного работника, который:
    • Еще не подавал заявление на получение пособия, если и вам, и вашему бывшему супругу не менее 62 лет,
    • состоял в браке не менее 10 лет, а
    • Окончательно разведены не менее двух лет подряд;
  • Иждивенец, который является не состоящим в браке ребенком наемного работника, вышедшего на пенсию, инвалида или умершего застрахованного работника, имеет право на пособие, если он или она:
    • Моложе 18 лет;
    • Моложе 19 лет, учащийся очной или начальной школы; или
    • Возраст 18 лет или старше, но не достигший инвалидности до 22 лет;
  • Переживший супруг (включая пережившего разведенного супруга) умершего застрахованного работника, если вам 60 лет и старше;
  • Переживший нетрудоспособный супруг (включая пережившего разведенного супруга в некоторых случаях) умершего застрахованного работника, если вам 50-59 лет и вы стали инвалидом в течение периода, указанного в §513;
  • Переживший супруг (включая пережившего разведенного супруга) умершего застрахованного работника, независимо от возраста, если вы ухаживаете за правомочным ребенком умершего, который либо младше 16 лет, либо является инвалидом до 22 лет; или
  • Родители-иждивенцы умершего застрахованного работника в возрасте 62 лет и старше.

Примечание: Помимо ежемесячного пособия по случаю потери кормильца, в случае смерти застрахованного работника выплачивается единовременная выплата в случае смерти.


12. Облагаются ли ваши пособия по социальному обеспечению налогами?

Ваши пособия по социальному обеспечению могут облагаться налогами. Если у вас есть существенный доход в дополнение к вашим пособиям по социальному обеспечению, до 85 процентов ваших годовых пособий могут облагаться федеральным подоходным налогом.Размер льгот, облагаемых федеральным подоходным налогом, меньше:

.
  • Половина ваших льгот; или
  • Половина суммы, на которую ваш скорректированный валовой доход, плюс не облагаемые налогом проценты, плюс половина вашего пособия по социальному обеспечению превышает:
    • 25000 долларов, если вы не замужем;
    • 25000 долларов, если вы состоите в браке и не подаете совместную декларацию, и вы не проживали со своим супругом в любое время в течение года;
    • 32000 долларов, если вы состоите в браке и подаете совместную декларацию; или
    • $ 0, если вы состоите в браке и не подаете совместную декларацию, и вы проживали со своим супругом в любое время в течение года.

В январе мы отправим вам форму 1099 (Заявление о пособиях по социальному обеспечению), в которой указана сумма пособий, полученных вами в предыдущем календарном году. Рабочий лист (уведомление IRS 703) включен для определения того, облагается ли какая-либо часть полученных вами пособий по социальному обеспечению подоходным налогом.

Как узнать сумму налогов, удерживаемых с вашего пособия? В конце каждого года мы отправляем форму 1042S (Заявление о пособии по социальному обеспечению) каждому получателю.В этом отчете указывается сумма налогов, удерживаемых из вашего пособия по социальному обеспечению.


13. Кто выдает пособия по социальному обеспечению, когда и как?

Пособия по социальному обеспечению

и выплаты SSI выдаются Министерством финансов США, а не процессинговыми центрами SSA. Однако, если у вас есть какие-либо вопросы относительно вашего прямого депозита или чека, свяжитесь с отделом социального обеспечения.


14.Какие даты оплаты?
Количество дней выплаты, если вы подали заявление на получение пособия до 1 мая 1997 года.

Выплаты по социальному обеспечению обычно датируются и производятся на третий день месяца, следующего за месяцем, за который должна быть выплачена выплата. Например, платежи за январь доставляются 3 февраля. Если третье число месяца приходится на субботу, воскресенье или федеральный праздник, платежи датируются и доставляются в первый день, предшествующий третьему числу месяца, который не является субботой, воскресеньем и т. Д. или федеральный праздник.Например, если третья — суббота или воскресенье, платежи будут доставлены в предыдущую пятницу.

Ваши платежные дни, если вы подали заявление на получение пособия 1 мая 1997 г. или позднее. Если вы подаете заявление на получение пособия по социальному обеспечению 1 мая 1997 г. или позднее, вам будет назначен один из трех новых платежных дней в зависимости от даты рождение лица, на чьей записи установлено ваше право (застрахованное лицо):

  • Днем выплаты для застрахованных лиц, рожденных с 1 по 10 число месяца, является вторая среда каждого месяца;
  • Днем выплаты для застрахованных лиц, родившихся с 11 по 20 число месяца, является третья среда каждого месяца; и
  • Днем выплаты застрахованных лиц, родившихся после 20 числа месяца, является четвертая среда каждого месяца.

Примечание: Если запланированный день выплаты в среду является федеральным праздником, оплата производится в предыдущий день, который не является федеральным праздником.

Вы получите выплату социального обеспечения третьего числа месяца, если вы являетесь одним из следующих:

  • Получатель, который также получает платеж SSI;
  • Получатель, доход которого считается получателем SSI;
  • Бенефициар, страховые взносы по программе Medicare оплачиваются государством, в котором вы проживаете;
  • Получатель, проживающий в иностранном государстве;
  • Получатель, имеющий право на выплаты в третьем числе месяца, который позже получил право на другую запись, при условии, что в вашем праве нет перерыва;
  • Получатель согласованных платежей, платежей в случае налоговых сборов или платежей, осуществленных через критически важную платежную систему; или
  • Бенефициар, имеющий право на ту же запись, что и один из вышеперечисленных.

Можно ли изменить расчетные дни? Если вам платят в третьем числе месяца, вы можете добровольно изменить день выплаты при условии, что все получатели пособий, указанные в вашей записи, согласны. Формула даты рождения определяет платежный цикл для бенефициаров. Решение о переходе на циклический платежный день является постоянным.

Прямой перевод пособий. «Прямой депозит» — это платеж, отправляемый в электронном виде на счет в финансовом учреждении.Финансовым учреждением может быть банк, трастовая компания, ссудо-сберегательная ассоциация или кредитный союз. Прямой депозит теперь является стандартным способом получения пособий по социальному обеспечению и SSI. Закон требует, чтобы после декабря 1998 г., за некоторыми исключениями, все федеральные пособия выплачивались посредством некоторой формы прямого депозита. Вы можете подписаться на получение прямого депозита через свое финансовое учреждение или позвонив по бесплатному номеру Службы социального обеспечения 1-800-772-1213.

Если вы живете за пределами США.S. У нас есть программа международного прямого депозита (IDD) в некоторых странах за пределами США. Если вы живете в стране, где действует программа IDD, вы должны участвовать в программе. Если вы живете в стране, где нет программы IDD, вы освобождены от уплаты налогов до тех пор, пока такая программа не станет доступной. Однако у вас может быть прямой перевод на счет в США или любой стране IDD. Дополнительную информацию о платежах, если вы находитесь за пределами США, см. В публикации SSA № 05-10137.

Вы должны сообщить следующее в Социальное обеспечение, если у вас есть прямой вклад? Если у вас есть прямой депозит, вы должны сообщить нам, если вы измените свою учетную запись.Вы также должны сообщить нам, если вы измените свой адрес или место жительства. Это важно, чтобы мы могли общаться с вами и при необходимости отправлять необходимые формы и т. Д. Если вы не получили платеж на свой счет в день платежа, обратитесь в свой банк, а затем позвоните по бесплатному номеру SSA 1-800-772-1213. Важно иметь готовый номер претензии.


15. Что такое больничные и медицинские страховки?

Программа медицинского страхования, широко известная как «Medicare», обеспечивает комплексную медицинскую страховку для пожилых людей, инвалидов и людей с терминальной стадией заболевания почек.Программа Medicare состоит из четырех частей:

  • Больничная страховка Medicare (Часть A) помогает оплачивать стационарное лечение в больнице, стационарное лечение в учреждении квалифицированного сестринского ухода, медицинское обслуживание на дому и уход в хосписе;
  • Медицинское страхование Medicare (Часть B) помогает оплачивать услуги врача, амбулаторные больничные услуги, амбулаторную физиотерапию, другие медицинские услуги, а также расходные материалы и оборудование, которые покрываются Частью A;
  • Планы
  • Medicare Advantage (Часть C) — это планы, предлагаемые частными компаниями, которые заключают договор с Medicare на предоставление всех льгот Medicare Part A и Part B.Планы Medicare Advantage — это HMO, PPO или частные планы с оплатой за услуги. Некоторые планы также предлагают покрытие рецептурных препаратов; и
  • Программа Medicare по выплате рецептурных лекарств (Часть D) обеспечивает амбулаторное страхование рецептурных лекарств для престарелых и инвалидов.

Управление программой Medicare. Центры услуг Medicare и Medicaid администрируют программу Medicare. Он устанавливает стандарты для больниц, учреждений квалифицированного сестринского ухода, агентств по уходу на дому, хосписов и других поставщиков и поставщиков услуг для получения оплаты за услуги и товары, покрываемые программой Medicare.Центры услуг Medicare и Medicaid устанавливают стандарты, которые должны использоваться организациями по использованию и проверке качества, посредниками и перевозчиками при принятии решений об оплате и покрытии медицинского обслуживания, предоставляемого лицам, имеющим больничную и / или медицинскую страховку.

Роль SSA в программе Medicare. Мы предоставляем льготные услуги по программе Medicare. Офисы социального обеспечения принимают и обрабатывают заявки на участие в Частях A и B.Социальное обеспечение также отвечает на запросы получателей и общественные запросы. Мы также выполняем некоторую поддержку обработки данных, выставление счетов и сбор платежей.
Как оплачиваются страховые взносы Medicare. Взносы Medicare Part B должны вычитаться из пособий по социальному обеспечению, если ежемесячное пособие покрывает вычет. Если ежемесячное пособие не покрывает весь вычет, получателю будет выставлен счет. Бенефициары могут выбрать вычет части C Medicare (Medicare Advantage) из своего пособия по социальному обеспечению.Некоторые планы Medicare Advantage включают снижение страхового взноса по Части B. Служба социального обеспечения учтет это сокращение, как только мы получим уведомление о сокращении от Центров услуг Medicare и Medicaid. Бенефициары также могут выбрать вычет страхового взноса своего плана на рецептурные препараты из своего пособия по социальному обеспечению.

Для получения дополнительной информации о страховых взносах Medicare посетите нашу веб-страницу, Medicare и вы.


16.Как связаться с Социальным обеспечением?

Наш веб-сайт является ценным источником информации обо всех программах социального обеспечения. Вы можете получить к нему доступ, перейдя на сайт www.SocialSecurity.gov.

Помимо использования нашего веб-сайта, вы можете позвонить нам по бесплатному телефону 1-800-772-1213. Мы можем ответить на конкретные вопросы с 7:00 до 19:00 с понедельника по пятницу. Мы можем предоставить информацию по автоматической телефонной службе 24 часа в сутки. Если вы глухие или слабослышащие, вы можете позвонить по нашему номеру TTY: 1-800-325-0778.Мы обрабатываем все звонки конфиденциально. Мы также хотим убедиться, что вы получите точное и вежливое обслуживание. Вот почему у нас есть второй представитель социального обеспечения, который отслеживает некоторые телефонные звонки.

Социальное обеспечение | Wex | Закон США

Закон о социальном обеспечении: обзор

Социальное обеспечение, как следует из названия, разработано для обеспечения безопасности. Чтобы защитить людей от непредвиденных катастроф, правительство распределяет определенные риски между всеми членами общества, чтобы ни одна семья не несла полного бремени таких происшествий.

В Соединенных Штатах Программа социального обеспечения была создана в 1935 году (42 U.S.C. 401 et seq .) Для предоставления работникам и их семьям страховых пособий по старости, потери кормильца и инвалидности. В отличие от социального обеспечения, пособия по социальному обеспечению выплачиваются человеку или его или ее семье, по крайней мере частично, на основе его трудовой книжки и предыдущих взносов в систему. Программа находится в ведении Администрации социального обеспечения (SSA). С момента создания программы Medicare в 1965 году она и социальное обеспечение были тесно связаны.В то время как в первоначальном законе термин «социальное обеспечение» использовался в более широком смысле, включая финансируемые из федерального бюджета программы социального обеспечения и компенсацию по безработице в его рамках, а законодательный орган Medicare принял форму поправок к этому закону, нынешнее использование связывает фразу со старостью, выжившими, оставшимися в живых, и страхование инвалидности.

Федеральная программа страхования по старости, потере кормильца и инвалидности (OASDI) выплачивает ежемесячные пособия пенсионерам, семьям, кормильцы которых умерли, а также работникам, потерявшим работу из-за болезни или несчастного случая.Работники имеют право на его защиту, поскольку они работали в течение минимального времени и внесли вклад в программу. После того, как человек получил право на защиту, некоторые другие члены семьи тоже. Финансовые потребности не являются обязательными, но продолжение зарабатывания значительных сумм несовместимо с правом на получение определенных пособий (страхование по инвалидности) и может уменьшить размер пособия вместе с другими (включая пенсионные пособия или пособия по случаю потери кормильца).

В то время как Закон о социальном обеспечении (федеральный закон) регулирует право заявителя на пособия, материальное право штата регулирует некоторые вопросы семейных отношений, которые могут иметь отношение к этому праву, например, действительность брака.

Для получения более подробной информации по всем этим вопросам посетите Библиотеку социального обеспечения LII.

Популярные вопросы о социальном обеспечении

Найдите ответы на распространенные вопросы о социальном обеспечении, включая пенсионные пособия и пособия по инвалидности, как получить, заменить или исправить свою карточку социального обеспечения и многое другое.

Получите, замените или исправьте карточку социального страхования

Управление социального обеспечения выдает карточки социального обеспечения по адресу:

  • U.Граждане S.
  • Постоянные жители
  • Неграждане, работающие в США

Узнайте, как можно исправить или заменить карту социального обеспечения. Узнайте, как получить один для вашего новорожденного.

Что такое карточка социального страхования?

Ваша карточка социального обеспечения — важный документ, удостоверяющий личность. Он понадобится вам, чтобы устроиться на работу, получить социальное обеспечение или другие государственные пособия.

Когда вы подаете заявление на получение номера социального страхования (SSN), Управление социального обеспечения (SSA) присвоит вам девятизначный номер.Это тот же номер, который напечатан на карточке социального обеспечения, которую вам выдаст SSA. Если вы измените свое имя, вам нужно будет получить исправленную карту.

Как получить карточку социального обеспечения

  1. Соберите свои документы. Узнайте, какие документы вам понадобятся для получения карты. Выберите свою ситуацию:
    1. Взрослый или ребенок
    2. Оригинальная, заменяющая или исправленная карта
    3. Гражданин США, гражданин США иностранного происхождения или негражданин
  2. Подайте онлайн-заявку на замену карты.Подайте заявку онлайн, если вы ничего не меняете на своей карте и имеете право на участие в программе. Эта опция доступна в большинстве штатов. Сначала вам нужно будет создать мою учетную запись социального обеспечения. Или заполните заявку. Если вы не можете подать заявку онлайн, заполните заявку и верните ее в SSA. Узнайте, где взять его лично, или отправьте по почте.

Получение номера социального страхования для новорожденного

Самый простой способ получить номер социального страхования для вашего ребенка — это в больнице после его рождения, когда вы подаете заявление на получение свидетельства о рождении вашего ребенка.Если вы подождете с подачей заявления на получение номера в отдел социального обеспечения, могут возникнуть задержки, пока SSA проверяет свидетельство о рождении вашего ребенка.

Вашему ребенку понадобится номер социального страхования, чтобы вы могли:

  • Заявить о своем ребенке иждивении в соответствии с вашей налоговой декларацией
  • Открыть банковский счет на его имя
  • Получить медицинское страхование для них
  • Подать заявление в правительство услуги для них

Предотвращение кражи личных данных

Храните свою карточку социального обеспечения в надежном месте, чтобы защитить себя от кражи личных данных.

Социальное обеспечение и принципы его работы

Служба социального обеспечения

предоставляет вам источник дохода при выходе на пенсию или в случае, если вы не можете работать из-за инвалидности. Он также может оказать поддержку вашим законным иждивенцам (супругу, детям или родителям) в случае вашей смерти.

Что такое социальное обеспечение?

Социальное обеспечение — это программа, проводимая федеральным правительством. Программа работает с использованием налогов, уплачиваемых в трастовый фонд, чтобы предоставлять льготы людям, имеющим на это право.При приеме на работу вам понадобится номер социального страхования.

Узнайте, как подать заявление на получение номера социального страхования или заменить карточку социального обеспечения.

Как работают льготы и как я могу претендовать на них?

Во время работы вы платите налоги на социальное обеспечение. Эти налоговые деньги поступают в целевой фонд, который выплачивает пособия:

  • Тем, кто в настоящее время находится на пенсии

  • Людям с ограниченными возможностями

  • Выжившим супругам и детям умерших рабочих

Каждому год, когда вы работаете, вы будете получать кредиты, которые помогут вам получить право на пособие, когда вам пора выходить на пенсию.Узнайте обо всех преимуществах, которые предлагает Администрация социального обеспечения (SSA).

SSA предлагает четыре основных типа льгот:

Как открыть счет «My Social Security»

Если вы получаете или будете получать пособия Social Security, вы можете открыть счет «My Social Security» . Эта онлайн-учетная запись представляет собой службу SSA, которая позволяет вам отслеживать и управлять своими льготами SSA. Вы также можете внести изменения в свою учетную запись социального обеспечения.

Как получить дополнительную помощь

Если у вас есть конкретные вопросы о ваших пособиях по социальному обеспечению, вы можете:

Обратиться напрямую в администрацию социального обеспечения.

Планировщик пенсионных пособий по социальному обеспечению

Размер вашего дохода по социальному обеспечению зависит от:

  • вашего заработка на протяжении всей жизни

  • Возраст, с которого вы начнете получать пособие

  • Имеете ли вы право на получение пособия супруга пособие вместо собственного

Вы можете использовать планировщик пенсионных пособий Social Security, чтобы:

  • Оценить размер пособия в каждом возрасте: от 62 (самый ранний период, когда вы можете их получить) до 70 (когда вы достигнете максимальной суммы)

  • Подайте заявку на пенсионное пособие

  • Узнайте об ограничениях заработка, если вы планируете работать, одновременно получая пособие по социальному обеспечению

SSA Benefits for U.С. Граждане за рубежом

Узнайте, как получать пособия по социальному обеспечению, находясь за границей.

Получите льготы SSA, проживая за границей

Граждане США могут путешествовать или жить в большинстве, но не во всех, зарубежных странах и при этом получать свои пособия по социальному обеспечению. Вы можете узнать, можете ли вы получать пособия за границей, используя инструмент проверки платежей Администрации социального обеспечения (SSA). Получив доступ к инструменту, выберите страну, которую вы посещаете или живете, из раскрывающегося меню.

Заработок SSA Work Credits в некоторых странах

У вас может не хватить кредитов за вашу работу в Соединенных Штатах, чтобы претендовать на пенсионное пособие. Но вы можете посчитать свои рабочие кредиты из другой страны. SSA имеет соглашения с 24 странами. Если вы получили кредиты в одной из этих стран, они могут помочь вам получить право на получение льгот в США.

Государственные чеки и платежи

Узнайте, как сообщить о потере, пропаже, краже или просрочке государственного чека или прямого депозита.Также узнайте, почему вы получили чек и как произвести платеж государству.

Утерянные, пропавшие без вести, украденные или просроченные федеральные платежи

Сообщите о своем потерянном, пропавшем, украденном или просроченном федеральном чеке или прямом депозите в агентство, выполнившее платеж. Вы можете получить контактную информацию из Индекса правительственных ведомств и агентств США от А до Я.

Чтобы получить обновленную информацию о своей претензии, свяжитесь с отделом приема претензий чеков Бюро фискальной службы.

Если вы не уверены, почему вы получили платеж

Свяжитесь с уполномоченным агентством напрямую, чтобы узнать, почему они отправили платеж.Вы можете найти уполномочивающее агентство в строке для заметок чека. Просмотрите эту диаграмму образца казначейского чека, чтобы помочь вам найти контактную информацию уполномочивающего агентства на вашем собственном чеке. Прокрутите страницу примерно до половины, чтобы увидеть схему.

Если вы не можете найти, какое агентство санкционировало платеж, позвоните в Региональный финансовый центр казначейства (RFC), выдавший ваш чек. Они могут помочь вам определить, в какое государственное учреждение вам нужно обратиться. Чтобы узнать, по какому RFC вам нужно позвонить, найдите его город и штат в верхней центральной части чека.

Используйте систему проверки казначейских чеков, чтобы убедиться, что чек является законным и выпущен правительством.

Платежи федеральному правительству

Узнайте, как использовать Pay.gov для безопасных электронных платежей государственным учреждениям со своего текущего или сберегательного счета. Вы можете использовать онлайн-сервис для доплаты за медицинское обслуживание VA, билетов в окружные суды США, оплаты пользовательских сборов за моряков и т. Д.

Если вам нужна помощь, обратитесь в Pay.обслуживание клиентов правительства.

Сообщите о смерти получателя социального обеспечения или медицинского страхования

Вы должны сообщить о смерти члена семьи, получающего пособия Social Security или Medicare. Администрация социального обеспечения (SSA) обрабатывает отчеты о смерти для обоих. Узнайте, как сообщить о смерти и как отменить выплату пособия. Помимо отмены льгот SSA и Medicare, узнайте, какие еще льготы и счета вам следует отменить.

Как сообщить о смерти в службу социального обеспечения

Чтобы сообщить о смерти:

Как прекратить выплачивать чеки по социальному обеспечению

SSA не может выплачивать пособие за месяц смерти получателя.Это означает, что если человек умер в июле, чек, полученный в августе (который является платежом за июль), должен быть возвращен. Узнайте, как вернуть чек в SSA.

Если платеж осуществляется прямым переводом, как можно скорее уведомите финансовое учреждение, чтобы оно могло вернуть любые платежи, полученные после смерти. Дополнительную информацию о требовании о возврате пособия за месяц смерти бенефициара см. В верхней части страницы 11 данной публикации SSA.

Члены семьи могут иметь право на получение пособия по случаю потери кормильца Социального обеспечения в случае смерти человека, получающего пособие.Посетите страницу пособий SSA для выживших, чтобы узнать больше.

Настройте прямой депозит для ваших федеральных пособий

Узнайте, как настроить прямой депозит для получения федеральных пособий.

Как получить федеральные пособия

Чтобы начать получать свои федеральные пособия, такие как социальное обеспечение или пособия ветеранов, вы должны подписаться на электронные платежи с прямым депозитом.

Если у вас есть счет в банке или кредитном союзе:
Если у вас нет счета в банке или кредитном союзе:
Внесите изменения в существующий счет для прямого депозита:

Узнайте, как внести изменения в существующий прямой депозит учетная запись.Вы также можете обратиться в федеральное агентство, выплачивающее вам пособие, за помощью в вашем зачислении.

Пособия по социальному обеспечению для людей с ограниченными возможностями

Если у вас есть инвалидность, вам может помочь социальное страхование по инвалидности и дополнительный доход. Чтобы узнать, имеете ли вы право на участие в какой-либо из программ, воспользуйтесь инструментом проверки соответствия льготам.

Определение инвалидности

Чтобы иметь право на участие в любой программе, вы должны соответствовать определению инвалидности SSA:

  1. Вы не можете заниматься существенной приносящей доход деятельностью (работой)

  2. Ожидается, что ваша инвалидность продлится не менее один год или приведет к смерти

  3. Ваше нарушение внесено в список инвалидности социального обеспечения

Социальное обеспечение использует пошаговый процесс определения того, есть ли у вас инвалидность.

Социальное страхование по инвалидности (SSDI)

Социальное страхование по инвалидности (SSDI) предназначено для людей, которые стали инвалидами после получения достаточного количества рабочих кредитов социального обеспечения в течение определенного времени.

Ваш супруг (а) или бывший супруг (а) и ваши дети могут иметь право на получение пособия, когда вы начнете получать SSDI.

Как подать заявление на получение SSDI

Вы можете подать заявление на получение льгот SSDI онлайн, по телефону или лично.

  • Если ваше заявление будет одобрено, у вас будет пятимесячный период ожидания для начала выплаты пособий.

  • Если ваше заявление отклонено, вы можете обжаловать это решение.

Дополнительный доход по страхованию (SSI)

Дополнительный доход по обеспечению безопасности (SSI) предназначен для людей с ограниченными возможностями или лиц старше 65 лет с небольшим доходом и ресурсами. SSI — это не социальное обеспечение. Хотя названия кажутся похожими, и Управление социального обеспечения запускает программу, она не финансирует SSI.

Как подать заявление на дополнительный социальный доход (SSI)

Взрослые могут подать заявление на SSI по телефону, лично в местном отделении социального обеспечения или, в некоторых случаях, онлайн.Чтобы подать заявление на SSI для ребенка, вы можете начать процесс онлайн, но вам нужно будет заполнить его лично или по телефону.

  • Вы можете подать апелляцию, если ваше заявление будет отклонено.

  • Изучите список тем SSI, чтобы получить более подробную информацию.

Работа с получением SSDI или SSI

Независимо от того, получаете ли вы SSDI или SSI, вы можете работать без ущерба для ваших льгот, если зарабатываете меньше определенной суммы. Вы можете найти все подробности в буклете «Работа с инвалидами: чем мы можем помочь».

У вас есть вопрос?

Задайте реальному человеку любой вопрос, связанный с государством, бесплатно. Они дадут вам ответ или сообщат, где его найти.

Последнее обновление: 11 августа 2021 г.

Социальное обеспечение | государственная программа

Социальное обеспечение , любая из мер, установленных законодательством для поддержания индивидуального или семейного дохода или для обеспечения дохода, когда некоторые или все источники дохода нарушены или прекращены, или когда должны быть понесены исключительно большие расходы (e.ж., в воспитании детей или оплате медицинских услуг). Таким образом, социальное обеспечение может предоставлять денежные пособия лицам, столкнувшимся с болезнью или инвалидностью, безработицей, неурожаем, потерей супружеского партнера, материнством, обязанностью по уходу за маленькими детьми или выходом на пенсию с работы. Пособия по социальному обеспечению могут предоставляться в денежной или натуральной форме на медицинские нужды, реабилитацию, помощь по дому во время болезни на дому, юридическую помощь или расходы на похороны. Социальное обеспечение может быть предоставлено по решению суда (например,g., для компенсации пострадавшим от несчастных случаев), работодателями (иногда с использованием страховых компаний), центральными или местными правительственными ведомствами или полугосударственными или автономными агентствами.

Международная организация труда (МОТ) использует три критерия для определения системы социального обеспечения. Во-первых, цель системы должна заключаться в предоставлении лечебной или профилактической медицинской помощи, в поддержании дохода в случае недобровольной потери заработка или значительной части заработка или в предоставлении дополнительного дохода лицам, имеющим семейные обязанности.Во-вторых, система должна быть создана в соответствии с законодательством, которое наделяет определенные индивидуальные права или налагает определенные обязательства на государственный, полугосударственный или автономный орган. В-третьих, система должна управляться государственным, полугосударственным или автономным органом.

В свою статистику МОТ включает положения, согласно которым ответственность за компенсацию производственного травматизма возлагается непосредственно на работодателя, хотя такие схемы не полностью соответствуют третьему критерию, приведенному выше.По этой причине сюда включена ответственность работодателя.

Альтернативный, но более широкий термин для социального обеспечения в странах, которые являются членами Европейского Союза, — это социальная защита, которая включает добровольные схемы, не установленные законодательством. В некоторых странах термин «социальное обеспечение» используется в более узком смысле. Например, в Соединенном Королевстве только предусмотренные законом денежные пособия считаются социальным обеспечением. Термин «социальные услуги» используется для обозначения социального обеспечения; здравоохранение, образование и жилищные услуги; и положения о социальной работе и социальном обеспечении.В Соединенных Штатах термин «социальное обеспечение» ограничен федеральной системой социального страхования (OASDI) в отличие от государственных пособий и «социального обеспечения», которые в Европе назывались бы социальной помощью. В некоторых странах (например, в Дании и Соединенном Королевстве) сокращение бедности исторически было центральной целью политики социального обеспечения, и концепция поддержания дохода была привита на более позднем этапе. В других странах, таких как Франция, меры по борьбе с бедностью рассматривались как совершенно отдельные от целей социального обеспечения по поддержанию доходов.

Получите подписку Britannica Premium и получите доступ к эксклюзивному контенту. Подпишитесь сейчас

В отчете, опубликованном в 1984 г., подготовленном 10 международными экспертами, назначенными директором МОТ, изложены конечные цели социального обеспечения.

Его основная цель — дать людям и семьям уверенность в том, что их уровень и качество жизни не будут, насколько это возможно, сильно подорваны какими-либо социальными или экономическими событиями. Это включает в себя не только удовлетворение потребностей по мере их возникновения, но и предотвращение возникновения рисков в первую очередь, а также помощь отдельным лицам и семьям в максимально возможной адаптации при столкновении с ограниченными возможностями и неблагоприятными условиями, которые невозможно или невозможно предотвратить.. . . Больше всего важна гарантия безопасности, а не конкретные механизмы, такие как взносы или налоговое финансирование, страхование или модель предоставления услуг или право собственности на объекты (государственные / частные, коммерческие / некоммерческие), с помощью которых эта гарантия дается. . . . Не следует путать средства с целями.

Примерно в 140 странах существуют какие-либо схемы социального обеспечения. Почти во всех этих странах существуют программы, покрывающие выплаты в связи с производственными травмами и пенсии по старости и по случаю потери кормильца.Более половины имеют положения на случай болезни, а почти половина — на семейные пособия. Реже всего используются схемы для безработицы, хотя они есть как минимум в 40 странах.

Обоснование социальной защиты

Поскольку общие схемы социального обеспечения, основанные на обязательном страховании, возникли только в последние два десятилетия XIX века, часто утверждается, что социальное обеспечение в его современной форме было ответом на индустриализацию, которая привела к появлению большого числа людей. стать зависимым в плане своей безопасности исключительно от доходов от работы.Действительно, многие семьи стали зависеть от одного работающего мужчины и, следовательно, от его способности находить работу, браться за нее и оставаться в ней. Более того, индустриализация привела к миграции людей в центры работы, тем самым отделяя их от поддержки со стороны более широкой семьи. Кроме того, развитие обязательного образования продлило период, в течение которого дети находились на иждивении своих родителей; позже система принудительного выхода на пенсию привела к зависимости на другом конце жизни. Эта ситуация контрастирует с часто идеализированным изображением большой сельской семьи с доступом к земле, на которой работали и муж, и жена, дети начинали работать рано, а старики продолжали работать, пока они не стали слишком слабыми или неспособными делать это.На основе этого упрощения некоторые теоретики предположили, что социальное обеспечение возникло из-за потребности, свойственной индустриальным обществам, и что сегодня в сельских районах развивающихся стран потребность в программах социального обеспечения меньше или отсутствует.

Это правда, что поддержка со стороны большой семьи, часто подкрепляемая местными обычаями и религиозными верованиями, способствует выживанию крестьянских обществ. Но далеко не все сельское население развивающихся стран имеет доступ к земле, и многие люди работают за заработную плату в сельскохозяйственных угодьях и шахтах.Более того, фермеры-крестьяне подвергаются огромному риску неурожая, помимо рисков, связанных с более короткой средней продолжительностью жизни, которая характерна для развивающихся стран. Хотя в сельских обществах существует потребность в социальном обеспечении, важность конкретных рисков может варьироваться от региона к региону. Кроме того, нерегулярные доходы в денежной и натуральной форме от сельского хозяйства не позволяют платить регулярные взносы на социальное страхование. Таким образом, в сельских обществах может не хватать экономической и административной базы для обеспечения такой безопасности.Кроме того, помощь по болезни и старости обычно не рассматривается как высший приоритет фермеров-крестьян, страдающих от погодных и долговых проблем.

Хотя наступление индустриализации, несомненно, увеличило потребность в социальном обеспечении, разрушив большую семью и привело к городской бедности, это ни в коем случае не единственная причина, по которой система развивалась. Двумя из первых трех стран, где выплачивались пенсии по старости, были преимущественно сельскохозяйственные общества — Дания в 1891 году и Новая Зеландия в 1898 году.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *