22 полезных качества успешного человека
Денис Крюков — психолог онлайн
помощь в решении личных и семейных проблем
гармонизация отношений в паре
решение конфликтных ситуаций
выход из жизненного кризиса
Узнать больше
Кто такой успешный человек? Каковы качества характера и навыки, необходимые для достижения успеха? Как уравновесить позитивные и негативные качества своей личности, чтобы они не мешали друг другу?
Здравствуйте,
уважаемые читатели и гости блога!
В отличие от предыдущей статьи, где были представлены 20 качеств неудачника, здесь рассказывается о качествах успешного человека и о навыках и привычках успешных людей.
Кроме того, прочитав эту статью, вы узнаете об особом психологическом законе, соблюдая который вы сможете быстрее и эффективнее достигать своих целей.
Отмечу, что эта статья очень близка по смыслу к публикациям о синдроме жертвы: (статья 1, статья 2 и статья 3),
к статьям о жизненных сценариях: они Здесь и Здесь
и к публикациям о Демонах, которые живут в нас
и о том Можно ли изменить свою судьбу?
А сейчас
комментарий-исповедь к прошлой статье
Многие, прочитав её, завалили меня вопросами (на самом деле, всем огромное спасибо за них!!!!).
И главный вопрос такой:
«Это что же получается, если у меня есть хотя бы одно из перечисленных качеств, то я – неудачник?!?»
На самом деле, я не хотел сказать:
«Что, если у человека есть хотя бы одно из этих негативных качеств, то он уже автоматически становится неудачником».
Повторюсь, на самом деле эти качества и привычки можно найти у каждого из нас.
Вопрос в градусе и силе их развития.
То есть, чем больше этих качеств и привычек, и чем сильнее они развиты, тем менее успешен человек, и тем более он неудачлив.
Но при этом, не надо забывать, что кроме них у каждого человека есть и позитивные качества (подчеркиваю – у каждого, просто большинству из нас их лень искать!).
И если они хорошо развиты, то могут с лихвой компенсировать злое влияние качеств неудачника, и в совокупности помочь найти ответы на вопросы:
Но в любом случае, при прочих равных условиях, по возможности, лучше избавляться от негативных качеств, тогда уровень успешности станет еще выше.
В этом смысле, неудачник, скорее тот, кто сидит и ничего не делает, напрочь забывая про свои сильные стороны и возможности.
Стало быть, ответ на поставленный вопрос таков:
«Если у вас есть одно (или несколько), представленных в статье качеств, то еще не факт, что вы неудачник!».
Но, также очевидно и то, что наличие этих качеств явно снижает ваш уровень эффективности, и уменьшает возможности, необходимые для достижения успеха.
При этом, я думаю, что успешный человек – это не только тот, кто способен сокращать у себя количество негативных качеств, наклонностей и привычек и увеличивать количество позитивных качеств, т.е. способен работать над собой.
Но и тот, кто владеет искусством эффективно уравновешивать в себе отрицательные и положительные качества, привычки и наклонности.
Это, пожалуй, базовый навык успешного человека.
Но об этом я как-нибудь напишу в отдельной статье.
Итак, в нижеследующем списке представлены ключевые, на мой взгляд, качества, навыки и привычки успешных людей.
Качества успешного человека
- Способность объективно принимать проигрыши и неудачи. Умение проигрывать.
- Упорство и настойчивость в достижении целей и преодолении трудностей, уравновешенные реалистичностью восприятия ситуации.
- Самостоятельность, уравновешенная чуткостью к позиции другого человека, умение принимать других такими, какие они есть на самом деле.
- Привычка вести здоровый и активный образ жизни.
- Развитая коммуникабельность, выражающаяся в умении говорить и в умении слушать, а также в умении позитивно влиять на окружающих, объединять и мотивировать их как успешный руководитель.
- Способность устанавливать прочные и позитивные отношения с окружающими и умение поддерживать эти отношения длительное время.
- Развитая интуиция, способность, в целом верно предугадывать свои и чужие действия, предвидеть различные варианты развития ситуации. Другими словами, такой человек способен адекватно формировать в воображении контур или эскиз своего будущего.
- Умение поддерживать ощущение осмысленности и оправданности своего существования.
- Развитые навык и привычка планировать свои действия и деятельность в целом, умение управлять своим временем.
- Организованность, такой человек умеет придерживаться составленного плана и сконцентрироваться на поставленной задаче. При этом он гибко реагирует на изменение обстоятельств, внося соответствующие корректировки в свои цели и задачи. Кроме того, он умеет обуздать своё «хочу» и подчинить его объективному «надо».
- Здоровый оптимизм и позитивность мышления, уравновешенные способностью принимать как должное трагичность бытия, неизбежность жизненных трудностей и страданий. Как бы сказал Пауль Тиллих: такой человек обладает «мужеством быть».
- Ресурсность мышления, т.е. умение находить возможности и ресурсы для развития там, где другие их не видят. Умение превращать негатив в позитив. Пример: Ник Вуйчич – вот у кого нужно учиться ресурсности мышления, а самое главное – ресурсности действий!
- Оптимальный уровень уверенности в себе, переживание личностной целостности и связанности, здоровая амбициозность.
- Самокритичность, самопонимание, принятием себя, таким, каков ты есть.
- Ответственность и готовность отвечать за свои действия и поступки.
- Высокий уровень психологического здоровья (о критериях психологического здоровья вы можете прочитать здесь).
- Развитое и здоровое чувство юмора.
- Стремление к саморазвитию и личностному росту, умение учиться у себя и у других людей, обладание тремя составляющими успеха и уверенности в своих силах.
- Оптимальная (здоровая) степень некоторой неудовлетворенности текущим положением дел, рождающая желание изменять жизнь к лучшему.
- Здоровая нравственность, включающая жизнь согласно общечеловеческим моральным законам, любовь, веру и надежду.
- Гармоничность, выражающаяся в продуктивном сочетании умения эффективно работать и умения правильно отдыхать. Такой человек способен легко переключаться с одного вида деятельности на другой, он работает на работе и отдыхает на отдыхе.
- Личностная зрелость, умение формировать личный имидж, а также подчинять себе эффект Пигмалиона
Вот такой получился список качеств успешного человека.
Очевидно, что найти индивида, владеющего все набором этих качеств едва ли возможно.
Это, скорее, список-ориентир. К тому же не обязательно обладать всеми этими качествами, чтобы достичь успеха, главное, — чтобы их не переигрывали качества неудачника.
Но, тем не менее, для того, чтобы ловить удачу и достигать успеха, следует стараться овладевать как можно большим количеством позитивных качеств и навыков, а также развивать имеющиеся. В заключение два слова о мотивации и о том, что такое…
…закон «Йеркса-Додсона»
О мотивации сейчас очень модно говорить.
Многие стремятся взрастить у себя запредельную мотивацию и свернуть горы, изжить убеждения, которые мешают жить.
Считается, что человек должен обладать очень высокой мотивацией, забывать про всё, кроме своей цели, заставлять себя, активно побуждать к действию и тогда ему станет все по плечу.
Но у большинства, как не получается себя надлежащим образом мотивировать, так и не получается достичь намеченного и обрести успех.
Ну, к примеру, многие так и не могут похудеть и сбросить лишние килограммы, хотя очень сильно на это мотивированны и очень много чего делают для достижения этой цели.
Вопрос: почему? Ответ: а как раз потому, что сильно хотят и сильно мотивированы.
Есть такой закон психологии – закон «Йеркса-Додсона»
Он гласит: наилучшая результативность достигается при мотивации средней интенсивности
Дело в том, что чрезмерная мотивация, высокий её уровень вызывают отрицательные эмоциональные реакции, такие, как, например, напряжение, волнение, стресс и т.п.
А это, в свою очередь, приводит к ухудшению результативности деятельности, равной результатам, получаемым при низкой мотивации. Психологи давно установили, что существует определенный оптимум мотивации, при котором деятельность выполняется лучше всего.
Так что набившая оскомину рекомендация: «Чтобы достичь желаемого, нужно этого очень сильно захотеть!» — в корне неверна!
Как найти этот оптимум мотивации, а также о самом законе «Йеркса-Додсона» я обязательно напишу в следующей статье.
Так что следите за обновлениями блога!
На этом всё.
Очень надеюсь, что данная статья была полезной, и вы больше узнали о том, какими качествами нужно обладать,
чтобы достичь успеха и как стать успешным человеком.
Удачи в делах!
Да, совсем забыл!)))
Посмотрите очень популярные сейчас статьи моего блога:
Мужчина — тиран: сущность и психология деспотизма и
Психологический профиль женщины-деспота
© Денис Крюков
Автор сайта
https://formaetsensum.ru/
Психолог в Чите и психолог онлайн
Вместе с этой статьей читайте:
Если говорить о том, какими чертами характера должен обладать человек на руководящей должности, стоит учитывать не только личностные особенности, но и сферу деятельности, в которой он трудится. Известны примеры, демонстрирующие, что не все качества успешного человека приводят к позитивному результату. В лидере главное умение сохранять баланс между стремлением к выполнению задачи и затрачиваемыми ресурсами.
Фото с сайта https://korolevriamo.ruКакой человек считается успешным
Каждая группа людей, объединенная целью или социальным статусом, имеет разные представления о благополучии. Это зависит от амбиций человека, его индивидуальности. Если речь идет об успехе в бизнесе, то показателями станут: карьерный рост, выход на руководящие посты, достижение глобальных целей, совершение отрытый и научных прорывов.
Критерии благополучия индивидуальны, и в каждой области рассматриваются в комплексе с разных точек зрения: внутреннего уклада организации, принципов человека и степени развития личности. Например, для актера успех — это узнаваемость, востребованность; для ученого — признание и популярность; для разработчиков программного софта — размер прибыли от продаж. Но это не значит, что обозначенные представители профессий достигли высот, о которых мечтали. Как правило, в бытовой сфере эти люди несчастны. Такой аспект, как неудачная личная жизнь, не дает назвать человека счастливым. Каждый индивид имеет моральные принципы и устои, и то что для одного успех, для другого — неудача. Поэтому рассматривать конкретные черты характера обобщенно — сложно.
Загрузка …ТОП-10 качеств успешного человека
Если отстраниться от привязки к той или иной профессии, выделяют ряд особенностей, необходимых руководителю:
- Уверенность в себе — это нужное качество, но оно должно быть уравновешено. Конечно, важно идти вперед, осознавая, что неразрешимых проблем нет, но нужно учитывать степени риска. Лидер отвечает не только за себя, но и за окружающих, поэтому при движении вперед, необходимо четко понимать последствия развития ситуации.
- Нацеленность на результат — помогает довести начатое до конца. Важно уметь донести это желание до подчиненных, заразить их энтузиазмом. Правильная самомотивация раскрывает возможности для передачи энтузиазма в коллектив.
- Самоконтроль и дисциплина — составляющие успеха дела. Помогают следовать намеченному плану, не перекладывая ответственность за результат на окружающих, позволяют вести группу вперед.
- Планирование и управление временем — вытекают одно из другого, дают возможность исключить лишние действия. Рассчитанный и продуманный подход экономит время и ресурсы.
- Трудоспособность — производная уверенности в себе. Осознавая вектор деятельности и совершая четкие последовательные шаги, человек повышает производительность. В то время как неуверенный колеблется над каждым решением.
- Коммуникабельность — главная черта успешного индивида, не важно руководит он коллективом или нет. Умение не только говорить, но и слушать, а главное, слышать, способствует формированию верных выводов. Используя эти знания, нетрудно управлять социумом.
- Терпение — качество лидера, дает возможность стремиться и достигать цели, не обращая внимания на неудачи, лавируя в море обстоятельств.
- Ответственность — позволяет трезво оценить последствия деятельности. Благодаря ей человек отбирает для реализации только посильные задачи.
- Независимость — рассматривается как возможность отстранить себя от зависти и сплетен. Помогает направить чистый разум к выгодным и полезным вещам. Успешный человек не будет участвовать в пустых разговорах и обсуждениях, бездарно растрачивая драгоценное время.
- Творческий подход — это креативное мышление, позволяющее вращать ситуацию под разными углами, видеть возможности и новые решения. Генерация идей является отличительной чертой лидеров, они способны из ничего создавать проекты и реализовывать их самым неожиданным способом.
Как их развить в себе
Для самосовершенствования и развития лидерских качеств делают шаг, который не дается сразу. Необходимо осознать отрицательные характеристики, понять, где нужны доработки и улучшения. Работая над собой, не всегда удается устранить слабые места, но не стоит расстраиваться. Великие мира сего тоже несовершенны. Используя с умом положительные стороны, можно сбалансировать психологические аспекты, влияющие на уровень успешности.
Анализируя последние события и сопоставляя их с вышеперечисленными характеристиками благополучных людей, становятся очевидными негативные аспекты. Саморазвитие нужно начинать с мелочей:
- Постановка цели и планомерное движение к ней маленькими шагами.
- Самообучение во всех сферах, оказывающих влияние на род деятельности, системная работа над общим расширением кругозора.
- Усиление дисциплины и самоконтроля посредством отказа от вредных привычек, регулярных занятий спортом.
Даже эти минимальные действия покажут результат уже в течение первого месяца.
Для достижения наилучших результатов заводят дневник, и в нем собирают те качества, которых нужно достичь. Составив список действий и строго соблюдая последовательность, движутся к намеченной цели.
Привычки успешных людей
Рассмотрев поведенческие особенности многих знаменитостей, удалось сделать вывод, у них есть совпадающие привычки, которые во многом способствовали достижению результата:
- Ранний подъем ежедневно.
- Планирование каждого следующего дня, независимо от того будет он рабочим или днем отдыха. Бесцельное существование уничтожает личность.
- Многозадачность не для лидера. Одновременное выполнение нескольких процессов зачастую приводит к тому, что до конца не доводят ни одного. В день ставят не более 3 целей и последовательно выполняют их.
- Спорт сохраняет активность, повышает самооценку, позитивно влияет на здоровье.
- Расставленные правильно приоритеты и понимание того, что отдых и труд должны сосуществовать в гармонии, дают силы для принятия решений в будни. Время, проведенное с семьей в выходные, занятие любимым делом, прогулки относятся к полезным видам деятельности, способствующими развитию личности.
- 20 минут тишины ежедневно. Это тот период, который позволяет разобраться с накопившейся информацией и осмыслить ее.
- Еженедельный анализ действий помогает выявить недочеты, которые можно исправить в сжатые сроки.
- Благотворительность обязательный вид деятельности благополучных людей. Правда, каждый из них тут преследует свои цели.
- Планирование. Бизнесмены строят график на неделю, формируя цели и ожидаемые результаты.
Сегодня разделение по гендерным признакам сошло на нет, но несмотря на это, женщинам тяжелее достигнуть высот в карьере, занять руководящие посты. Для кого-то это препятствие, сильная личность расценит данную ситуацию как вызов и будет стремиться ее переломить. Присутствует выбор профессий, к которым мужчинам доступа нет.
12 качеств, которые нужно развивать
Привет, на связи Игорь Зуевич. Множество людей после 30 лет всё ещё продолжают вести себя, как несмышленые дети, и не стремятся стать зрелой личностью. Зачастую, проблема кроется в воспитании и в дальнейшем остаётся из-за нежелания что-то менять в себе или своей жизни. К сожалению, в современном мире понятие «взрослый» уже не равнозначно понятию «зрелый». Как понять, что вы движетесь в правильном направлении своего развития, как личности?
Признаки развивающейся зрелой личности
1. Самоанализ
Вы трезво оцениваете свои возможности, поступки, мысли и эмоции. Исходя из полученных данных, выбираете жизненное и карьерное направление.
2. Способность к самоконтролю
У инфантильных личностей всё подчинено эмоциям и желаниям, но если вы не позволяете себе срываться на окружающих, умеете вовремя промолчать, не склонны затевать ссоры на пустом месте, то вы на правильном пути.
3. Чувство благодарности
Умение быть благодарным и стараться замечать всё, что делают для вас окружающие и реагировать в ответ, а не принимать это, как данность, — характеризует правильное развитие зрелой личности.
4. Отсутствие предубеждений
Возможность смотреть на мир шире, не деля его на чёрное и белое. Признавать право окружающих на отличие: по внешности, мировоззрению и прочим критериям.
5. Соблюдение выбранных границ поведения и построения отношений
Выбрав стратегию в любых отношениях (любовь, дружба, работа), вы понимаете и принимаете установленные взаимные границы и, в случае их нарушения, принимаете меры, а не смиряетесь. Появляется также умение развивать равноправные отношения с различными партнёрами, а также при создании семьи. В отношениях всегда присутствует доверие, искренность, уважение и внимание.
6. Моральные нормы
Критерии оценивания себя с точки зрения мнения окружающих прошли, теперь вы руководствуетесь собственными принципами морали. Не станете делать незаконных или несвойственных для вас вещей даже, при условии анонимности.
7. Честность и ответственность
Все ваши действия и обещания несут за собой ответственность, поэтому вы не беретесь за невозможное и не увиливаете от работы. Развитие зрелой личности в плане ответственности, заключается в понимании того, что желаемый уровень жизни только в ваших руках. Вам свойственна адекватная реакция на внешние обстоятельства и направление действий на их изменение в благоприятную сторону, тогда как инфантильная личность ограничится лишь жалобами и бездействием.
8. Принятие себя
Осознание собственных достоинств и недостатков и принятие их, также способствует формированию личности. При этом вы не перестаете самосовершенствоваться и развиваться, но уже не ставите перед собой недостижимых идеалов, а останетесь довольным собой на любом этапе жизни.
9. Выдержка
Терпение и выдержка сопутствуют вам в работе и достижении целей, и даже осознание того, что усилия могут не принести ожидаемых плодов на данном этапе, не сбивают вас с курса упорной работы.
10. Независимость
Понимание того, что никто кроме вас не должен решать ваши проблемы и нельзя постоянно жить, рассчитывая на чужую помощь. Личность в зрелом возрасте не совместима с инфантилизмом.
11. Продуктивное взаимодействие с обстоятельствами и умение учиться на собственных ошибках
Зрелая личность умеет признавать возможные проблемы и продумывает варианты борьбы с ними, при этом попутно извлекая важные жизненные уроки для своего последующего развития.
12. Формирование собственного мировоззрения
В результате гармоничного формирования личности, вы всегда сможете анализировать окружающий мир с реальной точки зрения и, несмотря на присутствие в нём неблагоприятных факторов, не терять присутствия духа и оптимизма.
Как видите, если вы уже знаете о том, что с годами каждый человек не только становится взрослым, но и набирается жизненного опыта, то что может вам помочь понять, что вы уже достаточно зрелая личность? Список признаков зрелой личности — повод продолжать саморазвиваться. Действовать лучше сообща и вместе с теми людьми, у которых уже есть опыт и результаты. Приходите в наши программы, заодно и заработаете больше!
С Вами,
— Игорь Зуевич.
Обязательно скачайте:
Если следующие 5 минут вы можете инвестировать в самообразование, то переходите по ссылке и читайте следующую нашу статью: 10 принципов успешного человека
Оставьте комментарий к этой статье ниже
Неизвестный автор.
Есть люди, которых, так и кажется, преследует успех. Их называют везунчиками, им завидуют, ими восхищаются и т. д. Очень многие хотят вот так же… Даже слов не подберу… Им стараются подражать, быть на них похожими. А что получается? В крайнем случае — пародия. Иногда даже хорошая… Пародия на успешного человека. Подёргается вот так человек и скажет себе: «Такая, видно, у меня судьба, не могу я добиться…».
Неправда! Не верьте никому, кто говорит так!
Даже самому (самой) себе.
Успешный человек — это, прежде всего, тот, кто достигает поставленных целей. Задатки необходимых качеств есть у каждого человека. Может быть, я открою Вам страшную тайну, но когда-то Вы не умели ходить, говорить, и, о ужас — даже держать ложку! Теперь Вы просто не замечаете этого, потому что делаете всё перечисленное автоматически.
Итак, качествам успешного человека можно научиться.
Эти качества развивать, растить их, как хлебороб растит хлеб! Если Вы будете постепенно развивать их, они постепенно станут Вашей второй натурой. Постепенные, практически незаметные изменения до неузнаваемости изменят Вашу жизнь! И Вас будут называть везунчиком, Вам будут завидовать, и спрашивать Вашего мнения по поводу и без повода, и стараться быть похожими именно на Вас.
А всего-то надо развить в себе следующие качества, называемые в современности «гибкими навыками» или soft skills.
1. Способность открыто говорить о своих желаниях и требованиях от первого лица. Никаких «Мы». Я — первая, а не последняя буква в вашем алфавите!
2. Способность открыто говорить о своих чувствах. Нас с детства приучали скрывать свои чувства. Особенно мальчишек. Но кому это нужно? Открыто высказывая свои чувства, Вы только вызываете уважение у окружающих Вас людей.
3. Способность сказать «Нет». Этим вы сэкономите много времени, нервов, здоровья. А уважения окружающих, как это ни парадоксально, это только добавит! «Улыбайтесь и говорите „Нет“, пока у вас не будет кровоточить язык». Харви Маккей назвал так одну из глав своей книги «Как уцелеть среди акул». Человек, стоящий 350 миллионов, отлично знает, что говорит.
4. Умение установить контакт, поддержать разговор, да и просто умение вызывать доверие.
5. Постоянно находить новые применения своим талантам и способностям и постоянно учиться. Задавать глупые вопросы, если Вы хотите узнать что-то новое.
6. Способность быть оптимистом всегда! При любых проблемах и неудачах! Заведите себе «идиотскую» привычку радоваться неудачам. Воспринимайте неудачу не как трагедию, а как опыт, и извлекайте их этой неудачи пользу.
7. Способность в любой ситуации оставаться при светлой памяти. Многие называют это самоуверенностью, но… Лучше назвать это уверенностью в себе. Уверенность, что любая проблема решаема быстро и легко.
8. Способность радоваться даже малым своим успехам и достижениям. Хвалите себя! Позволяйте себе маленькие и большие радости.
9. Способность бескорыстно и искренне помогать другим. Это нужно, прежде всего, Вам, для поднятия собственной самооценки.
10. И главное! Осознайте свою уникальность! Носите то, что Вам хочется, говорите то, что Вам хочется, если сравниваете себя с другими, сравнение должно быть всегда в Вашу пользу. Никогда не думайте: «А что люди обо мне скажут?».
Главное — что Вы говорите сами себе о самом (самой) себе!
А себе скажите: «Я могу всё! Абсолютно всё!!!». И просто поверьте в это.
Здравствуйте, уважаемые читатели! А вам приходилось сталкиваться с составлением резюме? Во время устройства на работу приходится четко понимать в чем заключаются ваши сильные и слабые стороны. Какие бывают сильные качества человека? Как они могут помочь в карьерном росте и достижении собственных целей? Давайте попробуем разобраться.
В чем они заключаются
Сильные черты характера помогают нам развиваться, достигать успехов на работе и осуществлять задуманные планы. Наличие сильных черт характера помогает нам проще справляться с трудностями и добиваться в жизни большего. Что можно внести в список таких качеств:
- Хорошая сила воли помогает делать то, что нужно. Для многих трудно сосредоточиться на работе и отказаться от желаемого. С помощью силы воли сильная личность может контролировать свои эмоции, что и помогает добиться успеха.
- Коммуникабельность помогает во многих сферах деятельности. С помощью этой черты характера можно легко находить общий язык с коллективом, внедрять свои идеи, «переманивать» людей на свою сторону, убеждая их в своей правоте.
- Целеустремленность. Человек, который обладает этим качеством может четко определять собственные цели и достигать их.
- Уверенность в себе. Вера в собственные силы — одно из главных качеств хорошего лидера, профессионала своего дела. Только обладатели этого качества могут рискнуть и сделать шаг вперед. Такие личности редко страдают депрессией, а иногда вовсе не знают о таком понятии. Они могут завести толпу, управлять другими людьми, всегда стараются сделать шаг вперед.
- Настойчивость. Какие бы трудности не появились на пути настойчивого человека, он способен их преодолеть для достижения собственной цели. Настойчивость позволяет не отказываться от первоначальных планов и двигаться вперед.
- Оптимизм. Еще одна сильная сторона каждого человека. Одно из ее достоинств — оптимистически настроенный человек никогда не унывает. С ним приятно общаться, а апатия и плохое настроение не мешают ему двигаться вперед. Самое главное, любой негативный опыт такая личность превращает в полезный жизненный урок, а не в повод остановиться. Быть оптимистом не плохо, как многие могут подумать, ведь позитивное мышление является основой саморазвития.
Профессиональные качества
Для карьерного роста и устройства на престижную работу важно определиться с сильными профессиональными качествами. Это черты характера, которые помогут именно в карьерном развитии, они станут хорошим подспорьем для развития собственного бизнеса.
- Быстро обучаться чему-то новому, особенно в нашем прогрессивном обществе, очень важная черта для хорошего работника. Сегодня важно уметь быстро находить подход к появившимся новшествам в технической сфере и уметь быстро осваивать тонкости своей профессиональной деятельности.
- Трудолюбие. Без этого тоже никуда. Чтобы чего-то добиться нужно быть готовым приложить максимум усилий. Нужно быть готовым тратить свое время, качественно выполнять поставленную задачу.
- Ответственность. Эта черта характера будет полезна в повседневной жизни, но на рабочем месте ответственность будет преследовать вас повсюду. Это касается не только руководящих должностей, даже рядовой рабочий должен уметь с ответственностью подходить к своей работе, уметь отвечать за свои поступки.
- Организованность. Она может определять продуктивность сотрудника на рабочем месте. Более организованные люди могут быстро определиться с первостепенными задачами, могут распланировать день, чтобы получить от каждой минуты максимум пользы. Это качество помогает даже в повседневной жизни. Умение организовывать свой день позволяет тратить минимум времени на выполнение максимального количества работы.
Как определить лучшие черты характера: список упражнений
- Нужно определить свои сильные и слабые стороны. Подумайте, какие действия или работа вызывает у вас положительные эмоции? Запишите их на бумаге, распределяя от самых приятных до самых не желаемых.
- Определите свои жизненные ценности. Для этого их тоже стоит записать на листке бумаги. Подумайте какие ценности могут помочь вам развиваться, а какие наоборот, будут только тянуть ко дну. Определившись с этим постарайтесь переосмыслить свои убеждения.
- Проанализируйте поведение людей, на которых вы равняетесь. Постарайтесь определить их лучшие качества. Подумайте, есть ли они у вас.
- Вспомните самые счастливые моменты своей жизни. Почему вы чувствовали себя счастливым? Что на это повлияло?
- Проанализируйте полученную информацию из предыдущих ответов. Постарайтесь проследить в каждом из вопросов одинаковые моменты. Именно они будут теми качествами, которые вы стремитесь развивать.
- Теперь переходим к анализу реальной жизни. Совпадает ли то, чего вы хотите с реальной картиной?
- Изучите свое место жительства. Какими достоинствами и недостатками обладает это место? Тоже проделываем относительно места работы.
- Задумайтесь, ваше окружение тормозит ваше личностное развитие, или наоборот, способствует его развитию.
- Поспрашивайте своих знакомых, какие черты характера в вас они могут выделить.
- Проанализируйте ответы знакомых. Какие черты характера чаще всего повторяются? Запишите их на листок.
- Вы можете составить собственный автопортрет. Полученная информация в ходе этих упражнений поможет вам получить максимально правдивую характеристику ваших личностных качеств.
- Проанализируйте автопортрет. Что бы вы хотели изменить? Выделите свои слабые и сильные стороны. Подумайте что нужно для укрепления своих сильных качеств, как приобрести новые?
Заключение
Сильные качества человека помогают добиться больших успехов на жизненном пути. С их помощью вы сможете найти престижную работу, заниматься любимым делом. Важно помнить, что такие черты характера не появляются сами собой, их нужно развивать. Приобретение сильных качеств это тяжелая работа, которая сполна окупится благодаря достигнутым результатам. Главное верить в себя и двигаться вперед! На этом все. Подписываемся и следим за обновлением сайта. Всем пока.
.
Люди ошибочно считают, что успех – это деньги, недвижимость, высокая должность, стремительная карьера, популярность у определённой группы в социуме. Но в действительности всё не так просто. Успех – это состояние человека, определённый набор свойств личности, которые позволяют добиваться поставленных в жизни целей. Чтобы приблизить признание, нужно разобраться, какими качествами должен обладать успешный человек.
Понятие успеха
Каждый человек по-своему понимает успех. Это зависит от интеллектуального и культурного уровня личности, принятых в обществе правил, особенностей воспитания, ценностных ориентиров. Универсального понятия успех не существует, но можно составить перечень классических черт, которые характеризуют его.
Аспекты, которые образуют успех:
- Вера в будущее, наличие мечты и чётких целей. Позитивное отношение к происходящему.
- Любовь к своей деятельности.
- Нестандартное мышление, креативность.
- Честность по отношению к себе и другим.
- Адекватная реакция на ошибки. Обучение на своих и чужих недочетах. После каждой неудачи проводится анализ причин, приведших к фиаско. Делаются адекватные выводы, которые позволят избежать однотипных ошибок в будущем. Любая неудача делает только сильнее.
- Структурированность и организованность повседневной жизни.
- Сосредоточенность на саморазвитии и самосовершенствовании. Умение видеть преимущества и возможности. Инвестирование в своё развитие и совершенствование.
- Забота о своём организме, занятия спортом, активный образ жизни, полноценный сон, правильное питание.
Основываясь на вышеперечисленных аспектах можно попробовать сформировать простое понятие рассматриваемого явления.
Успех – это достижение поставленных целей путём продуманных и планомерных решений и действий. В более узком смысле, успех – это положительный результат в какой-либо деятельности, признание достоинств человека в социуме.
Характеристика успешного человека
Требования к успеху в различных социально-культурных группах существенно разняться. В профессиональной сфере успех может подразумевать:
- карьерные победы, получение руководящей должности;
- практические достижения, заключающиеся в совершении реальных открытий, достижении выдающихся показателей.
Успех нужно оценивать с позиций относительности, приложения к конкретной сфере деятельности. Популярный актёр – успешный человек в плане узнаваемости, профессиональной востребованности и доходов. Но такие люди часто сталкиваются со сложностями в личной и бытовой сферах. В этих областях они терпят неудачу за неудачей, что не позволяет считать их успешными. Всё относительно и зависит от угла зрения, под которым рассматривается проблема.
В современном мире с его простотой коммуникаций существует возможность узнавать о качествах и умениях успешных людей в социальных сетях, на форумах и на сайтах. Так, специальный сервис аск (ask.fm) позволяет спросить у любого пользователя, которого вы считаете примером для подражания, какие качества являются ключевыми для достижения успеха.
Девять качеств успешного человека
Успешным человека делает определённый набор личностных и психологических характеристик. В каждой сфере деятельности востребованы свои качества успешного человека. Но, несмотря на такую условность, можно выделить ключевые свойства и характеристики, которыми важно обладать.
Уверенность в себе и своих силах
Любой человек может решать ключевые жизненные задачи. Но в жизни ничего не даётся просто так. Для того чтобы что-то получить, нужно сначала приложить определённые усилия. Не стоит ждать, что кто-то принесёт вам желаемое, в жизни людям никто ничего не должен. Добиваться целей необходимо своим трудом и усердием.
Поэтому важно верить в себя и свои силы. Не нужно обращать внимание на сложности и неудачи, они будут всегда и везде.
Целеустремлённость
Нацеленность в мыслях и действия на достижение поставленной цели. Упорство, непреклонность на пути к решению задачи.
Самодисциплина и самоконтроль
Дисциплина и контроль подразумевают осмысленный характер своего поведения, умение определять приоритеты в списках дел. Контроль своего поведения позволяет избегать ненужных и вредных ситуаций. Дисциплина даёт возможность сосредотачиваться на решении самых актуальных задач. Для успеха важно формировать эти качества так, чтобы они были присущи без давления извне. Люди, не обладающие ими, не могут заниматься полезной деятельностью без контроля со стороны родителей, руководителя, супруга.
Умение планировать и управлять временем
Наличие целей, постановка задач, формирование чёткого и структурированного плана позволяет видеть свой путь, избегать бесполезных действий, понимать, зачем необходима эта деятельность, что последует за решением этой задачи.
Умение планировать автоматически приводит к формированию навыка управления временем. Чёткая последовательность действий снижает вероятность отвлечения, выполнения бесполезных шагов.
Высокая трудоспособность
Для достижения целей нужно много работать и действовать. Организм должен обладать соответствующими ресурсами физического, интеллектуального, психологического и эмоционального характера. Если человек знает куда идти, он верит в достижение результата, у него не будет проблем с трудоспособностью. При отсутствии целей и уверенности в себе человек будет ленив, он не сможет найти в своём организме нужных ресурсов.
Коммуникабельность
Успех в большинстве сфер деятельности зависит от положения в обществе. Для признания в социуме, налаживания связей и продуктивного обмена информацией важно быть коммуникабельным. В этом контексте важны факторы: гибкости в общении, способности подстраиваться под собеседника, умения находить общие темы и интересы.
Важный навык для любого человека умение не только рассказывать, но и слушать. Люди ценят тех, кто умеет с интересом поддержать тему.
Терпение
Достижение успеха — долгий и кропотливый путь, на котором человека ждёт множество сложностей и проблем. Истории успешных учёных, бизнесменов, политиков показывают, что прежде чем получить признание, людям пришлось пережить многочисленные неудачи. Прийти к успеху им позволили терпение, воля и настырность. После каждой неудачи они находили силы начать всё с начала.
Ответственность
Умение планировать действия с оценкой последствий для себя и окружающих. Участие в деятельности, которая посильна. Отказ от задач, выполнение которых невозможно или может принести негативные последствия.
Независимость
Деятельность человека должна быть подчинена целям и индивидуальным интересам. Вмешательство в личную жизнь не допускается. На поступки и решения не должны влиять мнения и желания других людей. Успешные люди сосредоточены на себе, своих жизненных целях. Для них не существует понятия зависти, т. к. чужая жизнь их не касается.
Для целеустремлённых людей недопустимы разговоры о других людях, сплетни и обсуждения. Беседы направляются на практические, взаимовыгодные и полезные вещи.
Четыре шага к успеху
Универсального рецепта, который позволит сформировать все качества успешного человека, нет. Но есть определённые шаги, которые поспособствуют развитию, полезных для достижения жизненных целей, личностных свойств.
Шаги для достижения успеха:
- Постановка краткосрочных, среднесрочных и долгосрочных задач. Важно, чтобы они отвечали цели, были конкретными и логичными. Наличие небольших задач, позволит с помощью последовательных шагов добиваться серьёзных результатов в среднесрочной и долгосрочной перспективе. Каждой из них нужно отводить разумные сроки. Задачи и цели должны быть гибкими, чтобы их можно было корректировать в ответ на изменившиеся внешние условия.
- Чтение и самосовершенствование. Важно постоянно обучаться, узнавать о новинках в сфере, где поставлена цель достижения успеха. Под эти задачи нужно подбирать и литературу. Чтение не должно быть спонтанным, так же как и тренинги, курсы и обучающие программы. Всё должно быть систематизировано и структурировано.
- Для оттачивания качеств самоконтроля, дисциплины и планирования стоит начать фиксировать всё на бумажный или электронный носитель. Наличие осязаемого плана на год, месяц или день позволит легче придерживаться его без нарушений и отступлений. Для лучшего понимания себя, самоанализа можно начать вести дневник, куда заносить все свои мысли, успехи и неудачи, сильные и слабые стороны.
- Важно выстроить свою жизнь так, чтобы все её сферы были контролируемы. Нужно ежедневно заниматься спортом, читать, дышать свежим воздухов, правильно питаться, отказаться от вредных привычек. Расширять свой кругозор за счёт путешествий и новых знакомств.
Таких шагов можно сформулировать множество. Но даже если вы реализуете лишь четыре шага, указанных выше, вы заметите, как изменится в лучшую сторону жизнь: отношение к жизни станет более осмысленным, сформируются базовые качества успешного человека. А это половина пути в процессе достижения успеха в жизни.
Содержание статьи
Личностные качества – не что иное, как составляющие характера, его особенности. Развитие личностных качеств способствует наполнению человека, делая его разносторонним. Личностные качества позволяют правильно реагировать на внешние раздражители и вопреки всему преуспевать в своей деятельности. Это способ эффективного использования внутренних ресурсов.
Уровень развития личностных качеств
Каждый человек рождается с определённым характером и набором личностных качеств, определяющих особенности поведения и жизненные приоритеты. На протяжении жизни, некоторые качества изменяются под влиянием разных факторов, некоторые остаются на всю жизнь.
Психологи утверждают, что основные этапы формирования характера происходят в первые пять лет жизни, далее они несколько корректируются, исходя из жизненных обстоятельств.
Главным показателям и критериям, которые формируют уровень развития личности относятся: способность к активной жизненной позиции, уровень ответственности, направленность способа жизни, уровень культурности и интеллекта, способность управлять эмоциями.
От личностных качеств зависят многие стороны жизни, начиная с выбора стиля одежды и заканчивая приоритетом деятельности для будущей профессии. Если человек осознаёт потребность в более качественном уровне жизни, он будет стараться достигнуть желаемого. В этом помогают как раз такие качества личности как целеустремлённость, уверенность в себе, умение адекватно оценивать действительность и свои возможности. Даже при не самом высоком уровне врождённых особенностей человека, но при осознании своей индивидуальности, всегда есть возможность определиться с деятельностью, которая наиболее полно раскроет способности человека. Тем более, при желании всегда есть возможность развивать личностные качества.
Развитие личностных качеств детей
Развитие ребёнка начинается с его рождения. Это многосторонний процесс взаимодействия родителей, общества и саморазвития. Главная ответственность, конечно, возложена на семью. Здесь начинается познание себя как отдельного индивидуума, познаёт разные варианты взаимодействия с другими людьми и варианты ответных реакций.
На сегодняшний день утвердилось мнение, что все проявления человеческого характера приобретаются в раннем детстве. В это время закладываются три ключевые группы качеств личности. В зависимости от периода жизни, происходит становление способов мотивации, стилей поведения и инструментов взаимодействия с другими людьми.
Факторы развития личностных качеств
Как только ребёнок начинает воспринимать себя как отдельную особь, начинает осознавать своё место в окружающем мире, начинается процесс развития основных качеств, в том числе на это влияет развитие чувственной сферы жизни. Существует несколько ключевых факторов, которые свидетельствуют о начале процесса:
- активное и уместное применение личных местоимений;
- владение навыками самообслуживания и самоконтроля;
- способность описать свои переживания и объяснить мотивацию поступков.
Возраст начала становления личности
Исходя из вышесказанного, становиться понятен возраст начала становления личности. Психологи указывают возраст два – три года. Однако нельзя сказать, что до этого момента ничего не происходит. Активно идёт подготовка и формирование индивидуальных предпочтений, коммуникативных способностей, темперамента. К наступлению возраста пяти лет, ребёнок полностью воспринимает себя как отдельную личность с индивидуальными особенностями, находящейся в активном взаимоотношении с окружающей действительностью.
На человека влияет не только семья, но и общество, школа, друзья. Эта среда, безусловно, накладывает отпечаток на поведение и формирование ребёнка. Однако, основу, фундамент может заложить только близкие люди. Именно они устанавливают ориентиры, и показывают способы взаимодействия внутри семьи и с другими людьми. Так как ребёнок ещё не знаком с правилами поведения в обществе он ориентируется на родных и берёт с них пример. Поэтому очень часто находится много общих черт у детей с родителями. Часто ребёнок полностью копирует поведенческую модель родителей.
Формирование качеств ребенка
На этапе начального формирования нет смысла пытаться корректировать или дополнительно развивать личностные качества.
Самым лучшим вкладом будет создание условий для развития физических, эмоциональных, интеллектуальных способностей.
Далее стоит мягко и ненавязчиво знакомить ребёнка с морально-этическими и социальными нормами, принятыми в социуме. Каждая семья оперирует своей индивидуальной системой воспитания, которая формирует в свою очередь «семейное кредо».
Такая воспитательная среда со специфичными способами и мерами воздействия занимает основное место в жизни ребёнка. От эффективности её воздействия зависит формирование личности. Одним из методов является общение. Ему выделяется важная роль в формировании характера. Этот метод важен на всех этапах развития. Для успешного развития и формирования новых личностных качеств ребёнок постоянно должен вовлекаться в активную деятельность.
Развитие личностных качеств учащихся
Если в дошкольном возрасте основным ориентиром и авторитетом для ребёнка являлись родители, то с началом активной учебной деятельности порядок вещей несколько изменяется.
Во-первых, в жизни ребёнка появляются другие взрослые, которые не относятся к семье, но также занимают важное место в жизни. Это учителя, тренер, воспитатель. При правильной организации учебного процесса наравне с учебной познавательной деятельностью постоянно происходит развитие личностных качеств учащихся.
Мнение этих людей часто может быть авторитетнее в некоторых вопросах, чем слово родителей. Это нормальное явление, потому как ребёнок чувствует новые способности и грани своего развития. Развитие личностных качеств, которое ориентировано на этих людей, направлено на успешную организацию учебной деятельности, умении организовывать своё время и достижение поставленных целей. Также формируются ценности личности, которые взаимосвязаны с общественными нормами, появляются такие качества как ответственность, креативность.
Также в это время появляются друзья и товарищи, которые также влияют на формирование качеств личности. В этот период закладываются основы умения взаимодействовать с друзьями, поведение во время конфликтов и правильные способы выхода из конфликтных ситуаций. В этот период ребёнок начинает развиваться в разных направлениях, так как появляются новые площадки для реализации личностного потенциала. Происходит понимания и оценивание себя как равноправной личности.
Развитие личностно профессиональных качеств
С началом активной профессиональной деятельности человек начинает реализовывать не только свои личностные качества, но и профессиональные. Именно от них зависит выбор сферы деятельности и успешная реализация себя как специалиста. Большую часть своей жизни человек проводит на работе и с этой стороной жизни связаны многие ожидания и стремления.
Именно качества человека как профессионала являются ориентиром, по которому оценивается соответствие человеком его должности, и вообще, сферы деятельности. Адекватное восприятие себя в коллективе и сотрудников вокруг, также является показателем успешности как профессионала.
Человек, который обладает определённым набором качеств, подходящих для выбранной профессии намного быстрее развивается и достигает высоких целей, уверен в себе, знает, как действовать, чтобы подняться по карьерной лестнице.
Каждая отдельная профессия требует определённых профессиональных качеств. Несмотря на это, есть список обобщённых критериев, на которые обращают внимание работодатели. Наличие их приветствуется практически в любой области деятельности. Поскольку от профессионализма каждого работника зависит не только его личная успешность, но и развитие целой организации, работодатель обращает на этот фактор особое внимание.
Главные профессиональные качества
Самыми главными качествами являются:
- умение работать одной командой с коллективом;
- быстрая обучаемость и гибкость;
- инициативность, но не концентрация внимания на своей персоне;
- способность выполнять задание без постоянного контроля со стороны начальства;
- умение отстоять и аргументировать своё мнение;
- скорость реакции и способность принятия ответственности за свои решения;
- умение точно следовать должностным инструкциям;
- коммуникабельность и умение выходить из конфликтных ситуаций.
Профессиональные качества, как и личностные, являются результатом воспитательного процесса. Вклад родителей, общая атмосфера в семье, уверенность в надёжном тыле в качестве родственников помогают человеку чувствовать себя уверенно, легко ставить перед собой задачи и достигать их. Социальная сфера, влияние учителей, друзей также важно. Однако, не обязательно отсутствие черт, привитых с детства, является окончательным приговором. Человек всегда может самостоятельно развивать в себе необходимые профессиональные качества.
Этапы формирования личностно профессиональных качеств
Так как целью любого обучения является формирования профессионала по определённой специальности, основные этапы развития личностно-профессиональных качеств происходит в учебных заведениях. Кроме взаимодействия с преподавателями, человек находится на этапе активного саморазвития и самосовершенствования. Таким образом, именно в период получения образования происходят основные этапы формирования и развития главных качеств (как личностных, так и профессиональных) необходимых для дальнейшей успешной профессиональной деятельности.
Первым этапом является определение будущей сферы деятельности в целом и профессии в частности, исходя из персональных возможностей и личных предпочтений. Далее следует адаптация к неизвестным условиям дальнейшего развития. На этом этапе поступает большое количество информации о специфике работы и тех качествах, которые необходимы, чтобы в ней преуспеть. После стабилизации образовательного процесса, получения некоторых практических навыков приходит полное осознание соответствия себя в профессии. Успешность в дальнейшем зависит не столько от наличия природных качеств и возможностей, как от постоянной готовности работать над своими личностно профессиональными качествами.
Методы развития личностных качеств
Самое главное, что должно быть у успешного человека, независимо от его профессиональной деятельности – уверенность в своих силах. Это основа в любой профессии. Не обязательно обладать лидерством и вести за собой всех, достаточно уметь адекватно оценивать себя и свои возможности, все возможные риски. Если взялся за выполнение задачи – никогда нельзя бросать её при возникновении трудностей.
Выделяют несколько основных методов, которые помогают в развитии личностных качеств.
Самоанализ
Первым шагом должен стать самоанализ, помогающий выделить качества, которые уже имеются. Определившись с недостающими качествами, следует выбрать пути их формирования. Это длительный и нелёгкий процесс. Важно изначально определиться с желаемым результатом и разработать несколько путей его достижения. Обязательным условием успеха является наличие сроков достижения цели и примера для подражания.
Заключение
Для формирования новых или развития уже имеющихся качеств необходимо время. Этот процесс занимает не один день. Существует большое количество разного теоретического материала, тренингов. Но и без них вполне возможно решить эту задачу. Для начала, нужно заняться самодисциплиной. В случае удачного выполнения первого этапа, у человека появляется повод гордости перед самим собой, следовательно, повышается самооценка. Теперь, когда появилась уверенность в себе, можно начинать действовать по направлению профессиональному успеху. Важно составлять план по карьерным достижениям, не забывать придерживаться его.
О каких замечательных личных качествах вы думаете, когда приходят на ум ваши любимые люди в мире?
Или когда вы замечаете в человеке положительные качества, какие заставляют вас думать: «Хотел бы я быть таким же, как и его лицо»?
Скорее всего, вы изменили свое отношение к кому-то, когда заметили один из следующих личных атрибутов:
- Смирение в атаке
- Доброта при плохом обращении
- Безмятежность в разгар кризиса
- Прощение, когда глубоко больно
- Храбрость, когда колода сложена против них
Если вы когда-либо составляли список личных качеств, которые вы хотите видеть в супруге или партнере, вы знаете, что эти характеристики имеют значение как в повседневных ситуациях, так и в чрезвычайных.
Хорошая новость заключается в том, что, если вы еще не видите этих качеств в себе, еще не поздно развивать их. Итак, давайте посмотрим на 11 замечательных качеств и то, что нужно, чтобы развить их в себе и поощрять их в других.
Список из 11 личных качеств, которые необходимы
Список личных характеристик, которые вы увидите здесь, — это те, которыми вы, вероятно, восхищаетесь, когда видите их в других. Когда вы встречаете кого-то, кто иллюстрирует одно из этих качеств, это может напоминать вам о ситуациях, когда вы демонстрировали противоположное качество.
И это немного жалит. Иногда это даже держит тебя ночью.
Но сравнение себя с другими и сосредоточение внимания на том, где вы не подходите, приносит вам пользу только в той мере, в какой это побуждает вас действовать, чтобы развивать эти качества в себе.
Это не просто хорошие качества в человеке; они важны для человека, которым вы были рождены. Это универсальные черты характера, которые каждая живая душа должна стремиться развивать и укреплять.
Как только вы начинаете, больше нет смысла сравнивать себя с другими; просто работайте над тем, чтобы применить на практике следующие характеристики — каждый день и по одному — пока они не станут частью того, кто вы есть.
1. Доброта
Что такое доброта?
Доброта — это любовь в действии, а любовь — это связь. Когда вы понимаете, что связаны с каждым живым существом, вы хотите делать им добро, потому что вы разделяете их радости и их страдания.
Вы хотите принести больше добра в их жизнь и сделать все возможное, чтобы облегчить их страдания, потому что, делая это для них, вы делаете то же самое для себя.
Как развить это качество
- Слушай, не судя и не критикуя.
- Сделайте что-нибудь хорошее для того, кто не может вернуть вам деньги.
- Стремитесь видеть добро в других и искать способы ободрить их.
Рекомендуемые книги доброты на Amazon
Задача доброты: тридцать дней, чтобы улучшить любые отношения от Shaunti Feldhahn или
Сила доброты: неожиданные преимущества ведения сострадательной жизни (издание 10-й годовщины) Пьеро Ферруччи (с предисловием Далай-ламы).
2. Смирение
Что это?
Смиренный человек — это не тот, кого вы слышите, когда рыдает от комплиментов или вызывает сочувствие.
Связанные: 20 Советы по развитию личности
Смирение проявляется в спокойном понимании вашей самооценки и компетентности, а также в стремлении увидеть прошлое (и свое собственное эго) и рискнуть оскорбить свою гордость, чтобы лучше служить кому-то еще.
Как развить эту силу
- Узнайте о своем эго — что это такое, чего оно хочет и каковы его слабости.
- Хватит приравнивать смирение к самоуничижению (ложному смирению).
- Узнайте, кто вы есть и в чем вы хороши.
- Тратьте меньше времени на размышления о себе (и на то, что о вас думают люди) и больше времени на размышления о том, как вы можете внести вклад в благо других.
Рекомендуемые книги на Amazon
Эго — Враг Райана Холидея и
Перезапусти свою жизнь: разорви цикл самоубеждения, уничтожь отрицательные эмоции и верни свою личную силу Скотта Аллана
3.Целостность
Что это?
Честность — это когда ваши слова и действия согласуются с вашими убеждениями, и когда другие могут зависеть от вас, чтобы действовать в соответствии с тем, во что вы верите.
Самопознание является обязательным условием, потому что вы не можете действовать в соответствии с вашими ценностями, если вы не знаете, каковы они.
Как развить эту силу
- Скажи, что ты имеешь в виду. Будьте самим собой, и пусть ваши слова и действия передают ваши основные ценности.
- Соблюдайте свои обязательства.
- Делай то, что считаешь правильным, даже когда никто не смотрит.
Рекомендуемые книги на Amazon
Четыре соглашения: практическое руководство по личной свободе Дон Мигель Руис и
Пятое соглашение: практическое руководство по самообладанию от Дона Мигеля Руиса, Дона Хосе Руиса и Джанет Миллс
4. Равномерность
Что это?
С невозмутимостью вы принимаете настоящий момент и все его вызовы, не реагируя негативно и не пытаясь избежать его.
Беспристрастность делает возможными умеренность и терпение. Что бы ни случилось, вы остаетесь открытыми для того, чему оно может вас научить.
Как развить эту силу
- Практикуйте ведение дневника осознанности.
- Проводите некоторое время каждый день в медитации медленной внимательности.
- Практикуйте сознательное принятие настоящего момента, без волнения или негативной реакции.
Рекомендуемые книги на Amazon
10-минутная осознанность: 71 привычка жить в настоящем моменте от S.Дж. Скотт и Барри Давенпорт и
90-дневный журнал осознанности : 10 минут в день, чтобы жить в настоящий момент S.J. Скотт и Барри Давенпорт
5. Прощение
Что это?
По сути, речь идет о решении отпустить и выбрать сострадание вместо мести или обиды.
Связанные: Как простить кого-то и отпустить гнева
Это должна быть не разовая вещь, а привычка, которую вы культивируете для своего собственного психического здоровья и личного роста, а также для блага других.
Как развить эту силу
- Составьте список прощения в конце каждого дня.
- Практикуйтесь, отпуская вещи, которые вы не можете контролировать или изменить.
- Помните, что обиженные люди, как правило, обижают других и проявляют сострадание.
- Не приписывайте свое значение действиям и словам других людей.
Рекомендуемые книги на Amazon
Отпустить: путь капитуляции Дэвид Р.Хокинс, или
Радикальное прощение: революционный пятиступенчатый процесс исцеления отношений, избавления от гнева и вины и обретения мира в любой ситуации . Автор Colin Tipping
6. Благодарность / Радость
Что это?
Благодарное сердце находит радость повсюду и более устойчиво, чем отрицательные мыслители и люди, которые слишком заняты, чтобы ценить добро в своей жизни.
Благодарность заставляет вас чувствовать себя более связанными с другими живыми существами и лучше осознавать добро в настоящий момент, а также ваше призвание создавать больше этого.
Как развить эту силу
- Составляйте список благодарностей каждое утро.
- Потратьте время, чтобы подумать о том, что приносит вам радость.
- Практикуйте осознанность, чтобы стать более осведомленными об этих вещах.
Рекомендуемые книги на Amazon
Преимущество счастья: как позитивный мозг способствует успеху в работе и жизни от Shawn Achor
Журнал благодарности за 90 дней by S.J. Скотт и Барри Давенпорт
7.Смелость
Что это?
Те, кто проявляют смелость, делают то, что нужно сделать — или то, что, по их мнению, должно быть сделано — несмотря на страх. Что бы они ни боялись (критика, неприятие, смерть), они делают или говорят то, что, по их мнению, они должны.
Как развить эту силу
- «Делай то, что тебя пугает каждый день» — Элеонора Рузвельт
- Будьте самим собой, рискуя тем, что кому-то вы не понравитесь.
- Открыто признайся, когда ошибаешься, и попроси прощения у тех, кого ты обидел или обидел.
- Если ваша интуиция говорит вам, что вы находитесь на неправильном пути, поменяйте направление, зная, что некоторые будут подвергать вас сомнению или критиковать за это.
Рекомендуемые книги на Amazon
Daring Greatly Брене Браун
Несовершенное мужество: жить целеустремлённо, оставляя утешение и боясь от Jessica Honegger
8. Спокойствие / Безмятежность
Что это?
Спокойный человек не реагирует эмоционально на каждую провокацию (умышленную или нет).С истинным спокойствием вы чувствуете спокойствие душевного спокойствия.
Связанные: 10 ключей к успокоению
Весь мир может рухнуть вокруг вас, и вы останетесь внутри, спокойно замечая вещи и предпринимая любые действия, которые лучше всего будут служить всем, кого это касается.
Как развить эту силу
- Каждый день уделяйте время спокойной медитации.
- Тренируйтесь молча слушать, когда другие говорят, а не реагировать или прерывать.
- Практикуйте глубокий вдох (или три), когда начинаете волноваться.
Рекомендуемые книги на Amazon
Препятствие — путь Райана Холидея и
«Превосходное настоящее: оставление позади безумного» для более простого и душевного образа жизни Шона Никвист с предисловием Брене
Браун
9. Дисциплина / Фокус
Что это?
Дисциплинированный человек обязуется что-то делать и добивается этого, даже если он предпочел бы заниматься чем-то другим.
Он не должен мешать прокрастинации или жажде комфорта. Когда пришло время работать, дисциплинированные сосредотачиваются на задаче, чтобы уделить ей все свое внимание и своевременно завершить ее.
Как развить эту силу
- Запланируйте какое-то время каждый день, чтобы выполнить хотя бы одно, что нужно сделать, и соблюдайте это обязательство.
- Проводите некоторое время каждый день (не менее 5 минут) в тихой медитации. Попробуйте начать (или закончить) день с ним, или вы можете найти время для него в середине долгой или стрессовой смены.
- Придерживайтесь одной новой микро привычки, которая поможет вам стать тем, кем вы хотите быть, работайте в течение месяца, чтобы выработать эту привычку (с ежедневными действиями), и не оправдывайтесь, если вы бросите ее на день. Просто вернитесь к этому как можно скорее.
Рекомендуемые книги на Amazon
Нет оправданий !: Сила самодисциплины Брайана Трейси и
Проект самодисциплины: простое руководство по борьбе с промахами, достижению целей и получению жизни, которую вы хотите , Патрик Эдблад, с предисловием Стива Скотта
10.Мудрость и Благоразумие
Что это?
Мудрость — это умение знать, что нужно делать или говорить, в то время как благоразумие — это мудрость плюс хорошее время. Вариант мудрости — проницательность — помогает вам понять, какие риски стоят того, а какие нет, а также кто заслуживает вашего доверия и от кого следует избегать.
Связанные: окончательный список уроков жизни
Как развить эту силу
- Проводите время каждый день, спокойно обдумывая вещи — свою жизнь, свои повседневные привычки, свои цели, свою цель, свою миссию, что для вас важнее всего.
- Читайте книги тех, кто развил мудрость и может помочь вам сделать то же самое (доверенные мудрецы или советники, то есть люди, которые гуляют).
- Слушайте свою интуицию, когда вы разговариваете с кем-то или обдумываете новый шаг. Мудрость и интуиция — близкие родственники.
Рекомендуемые книги на Amazon
Календарь мудрости: ежедневные мысли о питании души, написанные и отобранные из священных текстов мира Льва Толстого или
Ежедневная стоика: 366 размышлений о мудрости, настойчивости и искусстве жизни Райана Холидея и Стивена Хансельмана
11.Доверие
Что это?
Доверие побуждает нас находить смысл и цель во всем, что мы испытываем. Он противостоит фаталистическому взгляду на жизнь, где вселенная против вас, и вы, скорее всего, окажетесь в нищете и одиноки.
Независимо от того, доверяете ли вы Богу / высшей силе, себе или кому-то другому, ваше доверие позволяет надеяться на удовлетворительный результат для вас и людей, о которых вы заботитесь.
Как развить эту силу
- Научитесь общаться более эффективно, чтобы убедиться, что вы понимаете смысл слов и действий других.
- Последовательно относитесь к другим с уважением и прислушивайтесь к их проблемам с открытым разумом и искренним интересом к их лучшему пониманию.
- Относись к другим так, как хочешь, и выполняй свои обязательства перед ними. Быть заслуживающим доверия
- Научитесь доверять другим, сотрудничая с ними в том, что вас обоих волнует.
Рекомендуемые книги на Amazon
Доверие: овладение четырьмя основными трастами от Iyanla Vanzant, или
Скорость доверия: единственное, что меняет все Стивен М.Р. Кови
Начни там, где ты.
Теперь, когда вы достигли этой точки, не теряйте времени, ругая себя за то, что вы не практиковали некоторые или все эти качества в той степени, в которой вы хотели бы иметь. Начните сегодня, прямо там, где вы находитесь, чтобы построить на одном из них.
[bctt tweet = ”11 Личные качества (Хорошие качества, которые мы все можем иметь и нуждаться).”]Вы можете выбрать качество, которое вам знакомо и которое вы хотели бы укрепить в себе или в том, которым вы восхищаетесь, но которое еще предстоит принять и посвятить практике.
Имейте в виду, что вам нужно больше, чем любопытство или смутный интерес, чтобы сделать эти качества своими. Это займет работу. И вы не сделаете это идеально, потому что никто не делает.
Каждый момент, когда вы действуете в соответствии с этими качествами, является триумфом. И каждый триумф имеет значение. Вы не всегда можете поймать себя на том, что строите в себе эти качества, и вы не можете рассчитывать на то, что другие это заметят. Не беспокойся об этом.
Просто продолжайте работать над этим и ищите способы практиковать это.
Прежде чем вы это узнаете, у вас будет повод гордиться достигнутым вами прогрессом и тем, кем вы стали.
И пусть твоя смелость и решимость влияют на все остальное, что ты делаешь сегодня.
,В образовании много разных ролей, требующих разных навыков. Здесь мы рассмотрим навыки, необходимые для того, чтобы стать учителем, тренером или репетитором.
1. Связь
Огромная часть обучения — передача информации. Это может быть словесный, письменный или любой другой путь от практических демонстраций к художественной интерпретации — что бы ни объясняло вашу точку зрения.
Как его развивать:
- Работа по телефону, такая как вызов выпускников для пожертвований или волонтерство для линии поддержки сверстников, развивают ваши навыки устного общения и укрепляют вашу уверенность.
- Присоединяйтесь к дискуссионному обществу, студенческому совету или даже импровизированной группе.
- Присоединитесь к студенческому журналу или возьмите на себя ответственность за веб-сайт общества.
2. Терпение
Люди учатся с разной скоростью. Если вам нужно объяснить что-то семь раз семью различными способами, прежде чем это залипает, это только часть работы. И когда вы сталкиваетесь со сложным поведением, вам нужно сохранять спокойствие и терпение и не терять самообладания.
Как его развивать:
- Терпение — одна из тех черт, которые присущи характеру, но возможно улучшить вашу.Тренируйтесь думать, прежде чем говорить, или наберитесь терпения на день.
3. Творчество
Люди учатся лучше всего, когда делают что-то веселое и интересное. Вы должны быть творческими в своем подходе, находить новые и приятные способы обучения для своих студентов.
Как его развивать:
- Займитесь художественным хобби, таким как живопись, музыка или драма.
- Привыкайте к обмену идеями и мозговому штурму, когда у вас возникли проблемы — это навык, который поможет вам в будущем общаться с коллегами и находить более креативные решения.
- Получите вдохновение. Используйте любую возможность стать волонтером в классе и учиться на подходе учителя.
4. Энтузиазм
Ваш энтузиазм заразителен. Если вы любите свой предмет и свою работу, вы сможете привлечь людей, которых вы обучаете.
Как его развивать:
- Трудно подделать энтузиазм, поэтому старайтесь преподавать предмет, который вы любите.
- Если вам нужно сделать что-то скучное, превратите это в то, чем вы можете увлечься — создайте игру для ввода данных или напишите стихи, которые помогут вам запомнить факты.
- В своих занятиях поищите пути, которые вы можете превзойти. Читайте книги, которых нет в списке чтения, берите на себя дополнительные проекты и покажите, что вы любите то, что делаете.
5. Доверие
Дети чувствуют запах страха … нет, просто шучу. Уверенность помогает вам, когда вы стоите и руководите классом, независимо от того, ваши ученики — дети или взрослые. Многие работы в сфере образования связаны с публичными выступлениями, поэтому доверие обязательно.
Как его развивать:
- Попробуйте новые вещи и поставьте перед собой задачи.Если вы можете делать вещи, которые пугают вас, вы можете справиться с чем угодно.
- Уверенные в себе люди могут быть сами собой, не беспокоясь о том, чтобы порадовать других и вписаться. Если вам это трудно, поэкспериментируйте с произнесением слов «Нет» и «Я не согласен».
6. Посвящение
Нельзя отрицать, что учение может быть трудным время от времени. Если вы посвятили себя тому, чтобы помочь своим ученикам преуспеть, вы сможете поддерживать свой уровень энергии и избегать разочарований.
Как его развивать:
• Работайте над своей эмпатией.Когда вы ставите себя на место других, вы можете лучше понять, почему они борются.
7. Разрешение конфликтов
Особенно в средних школах, это может быть большая часть работы. Если вы сможете разрядить напряженные ситуации до того, как они взорвутся, вы сможете справиться с этим, когда подростки расстроят друг друга или проверят свой авторитет.
Как его развивать:
- Вы приобретете навыки управления поведением во время обучения учителей, но при этом нет ничего плохого в начале работы.Найдите семинар или прочитайте советы онлайн и попробуйте применить их в повседневной жизни.
- Многие должности волонтеров предлагают вам обучение по разрешению конфликтов, особенно если вы будете работать с детьми или подростками.
- Знайте, как вы действуете. Если вы столкнетесь с конфликтом на работе, с друзьями или во время проекта, сядьте потом и подумайте, как вы отреагировали и что вы могли бы сделать иначе в следующий раз.
8. Организация
Если вы школьный учитель, организационные навыки помогут вам соответствовать планированию и планированию уроков в школьные часы, а также хранят и повторно используют ресурсы, которые вы разрабатываете.
Как его развивать:
- Практика организации во время учебы. Если бы друг попросил вас одолжить ваши лекционные заметки, знаете ли вы, где их можно найти сразу? Если нет, сядьте и разработайте систему.
- Поддерживайте свой календарь в актуальном состоянии и планируйте, как вы будете вписывать элементы списка дел в каждый день. (У вас нет списка дел? Это еще одна вещь для работы.)
И наконец…
Некоторые учителя громкие и энергичные, другие тихие и преданные своему делу, и все могут по-своему изменить ситуацию.Вам не нужно идеально подходить к форме, чтобы быть великим учителем.
Next: Выполнение обучения
Образование Роли, кроме преподавания
,Последнее обновление
На этой странице могут быть партнерские ссылки, что означает, что мы получаем небольшую комиссию от всего, что вы покупаете. Как партнер Amazon мы зарабатываем на соответствующих покупках. Пожалуйста, сделайте свое собственное исследование, прежде чем делать какие-либо покупки онлайн.
Звучит знакомо?
Вы начинаете новую привычку, только чтобы расстаться с разочарованием через несколько дней.
К сожалению, это обычный опыт для многих людей, которые хотят похудеть, повысить производительность или придерживаться новых упражнений.
Почему это происходит?
Ну, одна из причин, по которой люди борются, заключается в том, что на самом деле трудно сохранять последовательностью, когда они не видят немедленных результатов от изменения своего поведения.
К счастью, есть простой способ придерживаться своих привычек, целей и задач:
Вознаграждайте себя всякий раз, когда вы достигаете важной вехи или достигаете конкретной цели.
Здесь логика?
Наличие чего-то, на что можно рассчитывать, облегчает придерживаться привычки, когда вы чувствуете недостаток мотивации (или когда вы просто слишком устали, чтобы начать).
В этом посте я расскажу о 155 способах наградить себя за выполнение цели или задачи.
ВНИМАНИЕ: Прежде чем мы начнем, одна вещь, которую вы выбираете, не должна нарушать ваших целей или привычек.
Например, если вы сосредоточены на потере веса и достигли прорыва, не выбирайте пищевое вознаграждение, потому что это полностью противоречит цели вашего достижения.Помните об этом правиле, проходя этот список.
(Примечание: один из способов получить вознаграждение
Награды за развлечения
Награды за еду
Бесплатные награды
- Позвоните (или проведите день с другом) или член семьи, который заставляет вас улыбаться.
- Цвет.
Проверьте эти забавные варианты книжки-раскраски для взрослых . - Создать личное святилище. Создайте личное пространство дома, где вы можете расслабиться.
- Танцуй и пой.
- Назначьте ленивый день и ничего не делайте.
- Сделайте кроссворд или поиск слова.
- Рисовать или рисовать.
- Займитесь немного садоводством.
- Наслаждайтесь джакузи или длинным душем.
- Наслаждайтесь домашним спа-днем.
- Пойдите без экрана в течение часа — особенно отдохните от социальных сетей.
- Проведите игровой вечер и играйте в классические игры, такие как Pictionary, Twister и Charades, с друзьями.
- Вязать, вязать крючком, вышивать крестиком, вышивать или шить.
- лежат в гамаке.
- Зажечь свечи или, что еще лучше, зажечь ароматические свечи.
- Играйте в покер или другую карточную игру с друзьями.
- Реорганизовать свой шкаф.
- Сядьте на качели крыльца.
- Сделай селфи.
- Сделайте небольшой перерыв в течение рабочего дня.
- Фотосъемка.
- Посетите библиотеку или книжный магазин самостоятельно.
- Волонтер в местном приюте.
- Напишите заметку другу или члену семьи, с которым вы давно не общались. Добавьте примечание о том, как вы благодарны за то, как они положительно повлияли на вашу жизнь. (Вот простой процесс написания отличной записки с благодарностью.)
Награды за самообслуживание
- Закажите сеанс с персональным тренером.
- Получить маникюр или педикюр (или оба).
- Получить новую прическу или попробовать свежий цвет волос.
- Получите новую татуировку или пирсинг.
- Готовься к новому спортивному бюстгальтеру.
- Готовься к тренировочной обуви в магазине бега.
- Получите несколько новых оттенков для занятий спортом на открытом воздухе.
- Купи себе бутылочку необычного геля для душа или лосьона.
- Отправляйтесь в салон, чтобы сделать брови воском или с резьбой.
- Наймите кого-нибудь для уборки вашего дома.
- Инвестируйте в влагопоглощающие носки, чтобы избежать потливости ног!
- Инвестируйте в фитнес-трекер , чтобы мотивировать вас еще больше.
- Отложите сегодняшний список дел на завтра.
- Встречайте друга в субботу утром на капучино или бранч.
- Побалуйте себя неделей в роскошном спа-салоне.
- Практика осознанного письма.
- Побрей ноги и положи чистые простыни на кровать.
- Запишитесь на благотворительную прогулку или забег.
- Подпишитесь на здоровую подписку.
- Записаться на урок йоги / сумбы / танца на пилоне.
- Возьмите выходной без всякой причины.
- Возьмите пятиминутный бризер самооценки.
- Вздремнуть без вины.
- Найдите время, чтобы сделать ваши прически и макияж.
- Возьмите свой автомобиль для очистки наизнанку.
- Побалуйте себя массажем или уходом за лицом.
- Попробуйте новое упражнение на осознанность (вот 71 отличный совет для начала.)
- Попробуйте ароматерапию — безопасный и естественный способ лечения различных заболеваний.
- Посмотрите учебник по макияжу на YouTube и поэкспериментируйте.
- Носите новый аромат, который вас радует.
- Носите то, что заставляет вас чувствовать себя уверенно.
- Работайте над своим хобби или ремесленным проектом, который вам нравится. (Вы можете начать с этих 55 увлечений для женщин и 60 увлечений для мужчин.)
- Напишите в своем дневнике. (Вот 33 идеи ведения журнала, с которых можно начать.)
- Запланируйте профессиональную портретную съемку.
- Иди спать рано.
Награды за шоппинг
- Начните «экономию вознаграждений». Наградите себя деньгами. Каждый раз, когда вы достигаете цели, добавляйте 5, 10 или 20 долларов на свой счет «накопления вознаграждений».
- Начните коллекцию — будь то марки, боевые фигурки, спортивные сувениры и т. Д. Насладитесь поиском, владением и ростом своей коллекции.
- Украсьте свой календарь целей с помощью наклеек. Используйте наклейки, чтобы выделить достижения и подчеркнуть сроки.
- Просмотрите блошиный рынок, антикварный магазин или комиссионный магазин.Может быть, вы, наконец, найдете тот предмет мебели, который вы искали.
- Купите автомобильную или домашнюю стереосистему, или телевизор с большим экраном. Зарезервируйте этот рывок для достижения больших целей.
- Купите новый модный кувшин или бутылку с водой — отличная награда за достижение цели в фитнесе.
- Купить лотерейный билет.
- Купите новую картину для своей гостиной или спальни. Украсьте свое окружение новой росписью или декором стен.
- Купить новое приложение. Будь то игровое приложение или что-то, связанное с вашими целями, купите это премиум-приложение, которое вы давно хотели.
- Купите новую книгу и прочитайте ее. Купите книгу в твердом переплете в вашем списке чтения и запланируйте непрерывное время, чтобы прочитать ее. (У нас есть постоянно растущий список из более 250 книг, которые мы рекомендуем проверить.)
- Купите новый кошелек или сумку для ноутбука. Это еще одна награда, которую вы можете дать себе, когда достигнете значительного рубежа.
- Купить новый тренировочный DVD. Дайте себе разрешение попробовать новую тренировку, как только вы достигнете предыдущей цели. Это также помогает сохранить интерес к упражнениям.
- Купите новый тренировочный костюм — отличная награда за достижение веса.
- Купите растение для вашей тумбочки или сада. Растения в вашем рабочем пространстве способствуют счастью и продуктивности.
- Купите небольшой персональный блендер для коктейлей и протеиновых коктейлей.
- Купите и повесьте кормушку для птиц, сядьте и наблюдайте, как птицы наслаждаются.
- Купите одну вещь из ваших досок Pinterest.
- Купите или сделайте специальное украшение.
- Купите что-нибудь, что сделает вашу работу более приятной, например, новую раму для картин или настольную игрушку.
- Купите себе свежий букет цветов для демонстрации в своем доме.
- Купите себе хороший журнал, в котором вы сможете отражать мысли, эмоции, цели и мечты.
- Купите себе красивый шарф или шляпу и наденьте его.
Подарите кому-нибудь неожиданный подарок. - Купите глянцевый развлекательный журнал и ознакомьтесь с последними новостями о знаменитостях и моде.
- Купите немного новой косметики.
- Купите пару высококачественных беспроводных наушников.
- Купите красочные шнурки, чтобы оживить вашу прогулочную обувь.
- Ремонт вашей спальни.
Магазин по продаже стеллажей для одежды и аксессуаров со скидкой.
Награды за путешествия и на открытом воздухе
- Усынови собаку, своего нового приятеля.
- Разведите огонь и наслаждайтесь его утешительным теплом.
- Откройте для себя местную достопримечательность или туристический сайт, который вы никогда не нашли время посетить.
- Наслаждайтесь неторопливой утренней прогулкой в парке.
- Совершите приятную прогулку самостоятельно или с друзьями.
- Насладитесь цветением в ботаническом саду.
- Найдите спокойное место, чтобы посидеть и какое-то время ничего не делать, впитывая солнце или ощущая легкий ветерок.
- Fly воздушный змей.
- Иди в боулинг с друзьями.
- Отправляйтесь в поход и наслаждайтесь свежим воздухом.
- Каноэ, гребля на байдарках, каякинг или серфинг.
- Отправляйтесь на велосипедную прогулку.
- Пойти поплавать.
- Перейти геокэшинг.
- Перейти верхом на лошадях.
- Смотрю на звезды.
- Идите в торговый центр и витрину (или люди смотрят).
- Пикник для качественного семейного отдыха.
- Запланируйте поездку на выходные вместе со своими близкими.
- Посадите дерево на своем заднем дворе.
- Играть Фрисби.
- Посидите на пляже, когда он пуст, потому что все остальные на работе.
- Проведите субботний вечер в странном отеле типа «постель и завтрак».
- Проведите неделю в вашем любимом национальном парке.
- Отправьтесь в круиз на Гавайи и научитесь плавать с маской.
- Отправляйтесь в путешествие с друзьями или семьей.
- Возьмите мини-отпуск.
- Прогуляйтесь на речном или парусном судне.
- Посетите собственную ферму или фруктовый сад, где вы можете собирать подсолнухи, клубнику, яблоки и другие домашние угощения.
- Посещение винодельни, экскурсия и дегустация продукта.
- Посещение парка собак.
- Смотреть восход или закат.
Заключительные мысли о вознаграждении себя
Как вы видите, существует множество способов вознаграждения. Некоторые из них представляют собой небольшие вознаграждения, которые длятся несколько минут и не требуют никаких денег, в то время как другие вознаграждения могут быть как дорогостоящими, так и изменяющими жизнь (в положительном смысле).При использовании этого списка убедитесь, что награды соответствуют достижениям.
Есть ли награда, которой вы наслаждаетесь, которой нет в этом списке?
Если это так, прокомментируйте ниже и расскажите мне все об этом.
И не забудьте поделиться этим постом!
Наконец, если вы хотите начать свое утро с «правой ноги», присоединяйтесь к более чем 1 миллиону других и начните свой день с последних новостей от Уолл-стрит до Силиконовой долины. Это информационное письмо с 5-минутным чтением, информативное, остроумное и БЕСПЛАТНОЕ!
Собеседование для приема Вопросы и ответы
Подготовьтесь к этому распространенному вопросу собеседования и ответьте уверенно и с победой.
«Где ты видишь себя через 5 лет?»
Практически на каждом собеседовании вы можете столкнуться с вопросами, которые касаются ваших будущих планов и целей, в том числе:
«Каковы ваши цели на ближайшие пару лет?»
«Как бы вы хотели расти в компании?»
Используйте этот вопрос для интервью, чтобы продемонстрировать мотивация, самосознание и сосредоточенность.Используйте хорошие примеры ответов на собеседования, чтобы убедиться, что у вас есть положительный и убедительный ответ готов.
Как ответить «Где ты видишь себя через 5 лет?»
- Не так просто ответить на этот вопрос с точки зрения конкретной работы или ожиданий компании.
- Человек не может точно предсказать, как будет выглядеть работа или компания как через 5 лет.
- Вы можете ответить только в общих чертах о тип ситуации, в которой вы хотели бы быть, и способ, которым вы хотите иметь вырос и развит.
- Избегайте указывать конкретные сроки или названия должностей.
3 главных совета при описании ваших карьерных целей
1. Сосредоточьтесь на реальных карьерных возможностях
Посмотрите на возможности, которые вы можете ожидать в своей отрасли, и на что вы надеетесь получить эти возможности.
«Это это неопределенный мир, и никто не может предсказать, что произойдет. Тем не менее, я надеюсь, что я внесу свой вклад в успех компания и выросла как лично, так и профессионально в моей должности «
Ваш ответ на собеседование должен быть связан с работой, за которую вы в некотором роде берете интервью.Интервьюер не хочет слышать, что вы надеетесь опубликовать свой первый роман или вести собственный бизнес. Этот вопрос собеседования предназначен для оценки нескольких вещей:
- Как долго вы можете оставаться в компании?
- Какова ваша мотивация при подаче заявки на эту должность?
- Вы смотрите в будущее и ставите перед собой цели?
2. Объединить стратегии личностного роста с вашей приверженностью к работе
Например:
«Я хочу развить новые навыки и способности и сделать большинство моих возможностей.Эта должность даст мне возможность узнать больше об управлении рабочей командой, это моя цель. я хотел бы быть признанным человеком, который действительно добавил ценность команде и компании «
Хороший общий ответ на вопросы интервью о ваших карьерных целях и о том, как вы хотели бы расти в компании.
3. Определите, что для вас означает успех и вознаграждение
Продемонстрируйте, что вы понимаете, что вознаграждение (зарплата, продвижение по службе, ответственность) будет зависеть от качества и ценности вашего вклада.
«Я хочу максимально использовать мои способности и потенциал. Всегда делаю Насколько я могу убедиться, что будут возможности повысить свою ценность и развиваться так, чтобы приносить пользу и мне, и компании «
Согласовать ваш успех с успехом компании
» I хочу продолжать набираться опыта и быть самым эффективным сотрудником в большая компания, такая как эта. Я хочу внести столько, сколько возможно расширение и успех компании «
интервьюер ответит положительно, если вы представите себя на этой работе интервью вопрос и ответ, как зрелый, проницательный и мотивированный кандидат, который хочет сделать важный и конструктивный вклад в компанию.
Общий вопрос собеседования и
руководств по ответам
Подготовьтесь к другим типичным вопросам интервью и используйте превосходные примеры ответов на собеседования, чтобы произвести впечатление на собеседовании.
Подготовка к собеседованию на вопрос «Где ты видишь себя через 5 лет?» поможет вам с ответом на вопрос «Почему вы хотите работать в этой компании?» Вы можете обратиться к своим будущим карьерным целям и продемонстрировать, как компания может помочь вам в их достижении.
Будьте готовы к этому сопутствующему собеседованию на вопрос и ответьте с уверенностью и убежденностью: «Что мотивирует вас на работе?»
Как ответить на вопросы интервью об урегулировании конфликтов и сложных ситуаций на стандартных вопросах интервью
В ходе собеседования можно ожидать ряд вопросов о поведенческих интервью. Будьте готовы к этим вопросам, связанным с поведением, перейдя к ответам на вопросы по поведенческому интервью
Как ответить на эти сложные вопросы интервью
— Каковы ваши карьерные цели?
- Недавние Исследование, опубликованное в Harvard Business Review, предполагает, что люди не должны просто ставить цели.Что им действительно нужно, так это «области фокуса «.
- Цели — конечная точка, в то время как области фокуса — процесс и способ добраться туда.
- Ключ должен сосредоточиться на том, что вам нужно сделать, чтобы достичь желаемого результата, деятельности, которую вы хотите провести время делать, а не сама цель.
- Цель — результат, в центре внимания — дорога.
Это впечатляющий способ подойти к этому вопросу собеседования и ответить хорошо подготовленным ответом.
Например:
Если ваша цель состоит в том, чтобы получить доход от продаж X, ваши основные задачи будут включать в себя все виды деятельности, на которых вы должны сконцентрироваться, чтобы найти его — найти хорошие перспективы, развить навыки ведения переговоров, улучшить знания о продукте. , следим за клиентами и так далее.
Собеседование> Вопросы собеседования> Собеседование Вопрос и ответ — Где вы видите себя через 5 лет?
К началу страницы