перечень сиз по профессиям, срок носки и нормы расхода спецодежды, приказ об утверждении норм бесплатной выдачи
Выдача спецодежды является обязанностью работодателя. Типовые нормы выдачи СИЗ определяются законодательством.
Для того чтобы обеспечить выдачу спецодежды, важно понимать, какие требования предъявляются законодательством в рассматриваемых случаях.
Когда работодатель должен выдавать спецодежду работникам
Начальник обязан обеспечить спецодеждой работников, при этом выдача должна быть бесплатной. Эти нормы определены в Трудовом Кодексе РФ. Об этом говорят статьи: 212, 221, 229.2 и 330.5.
Документы о нормах выдачи спецодежды
Правила обеспечения спецодеждой определяются следующими документами:
- Приказ Минтруда № 997н для работников, относящихся к сквозным профессиям. Ознакомиться можно по ссылке: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_175841/.
- Постановление Минтруда № 70, которое относится к предоставлению тёплой спецодежды. Ознакомиться можно на http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_69046/.
- Спецодежда для работы в тяжёлых и опасных условиях предоставляется на основе Приказа Минсоцздравсоцразвития № 357н. Прочитать можно здесь https://ohranatruda.ru/ot_biblio/norma/251718/.
- Приказ Минсоцздравсоцразвития № 1104н. Переход по ссылке http://www.norm-load.ru/SNiP/Data1/60/60180/.
- Приказ Минсоцздравсоцразвития № 543н http://www.norm-load.ru/SNiP/Data1/60/60180/ регламентирует выдачу спецодежды сотрудникам жилищно-эксплуатационных служб.
- Как выдавать спецодежду работникам в строительстве — нормы определены Приказом 477н Минсоцздравсоцразвития. Ознакомиться можно по ссылке: http://www.gosthelp.ru/text/Prikaz477Tipovyenormybesp.html.
- Приказ Минсоцздравсоцразвития № 290н. (https://ohranatruda.ru/ot_biblio/norma/251657/).
Законодательство об охране труда содержит более подробные требования, регламентирующие предоставление спецодежды.
Перечень СИЗ по профессиям и должностям
Этот перечень определён приказом Минтруда №997н.
Он рассматривает десятки различных профессий и определяет перечень наименований, которые должны быть предоставлены для работы.
Каждый пункт определяет новые нормы предоставления спецодежды для конкретной профессии.
С перечнем можно ознакомиться по ссылке: http://www.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc&base=LAW&n=175841&fld=134&dst=100010,0&rnd=0.0251220079042892#05915419200306182.
Срок носки спецодежды и обуви — нормы для разных профессий
Законодательство определяет, для каких профессий, какая именно и на какой срок выдаётся спецодежда. Далее приводится информация для определённых профессий.
Электрик
Ему выдаётся:
- Комбинезон из смешанных тканей (на год одна пара).
- Резиновые боты (предоставляется дежурный комплект).
- Выдается пара диэлектрических перчаток. При работе пользуются дежурным комплектом.
Дворник
Предоставляемая спецодежда:
- Хлопчатобумажный рабочий костюм. Положено выдать один комплект на один год.
- Резиновые сапоги — также выдаётся одна пара на год.
- Утеплённая куртка на подкладке.
- Рабочие рукавицы (количество составляет 6 пар за год).
- Кожаные утеплённые сапоги (пара за 2 года).
- Фартук с нагрудником 1 комплект за год.
- Непромокаемый плащ — выдаётся один на три года.
Работники образования
В этой сфере сотрудниками выполняются различные обязанности.
В частности, спецодежда предназначается не только учителям, но и поварам и кухонным работникам, водителям, сантехникам и другим работникам в школе.
Свои нормативы предусмотрены для уборщика, истопника и других.
Кроме того, учителя различных специальностей могут нуждаться в различных видах спецодежды.
Например, для учителя химии необходимы:
- Хлопчатобумажный халат. Даётся дежурный комплект.
- Прорезиненный фартук. Носят дежурный экземпляр.
- Резиновые перчатки. Используют, пока не износятся.
- Защитные очки. Носится до полного износа. После этого должны быть предоставлены другие.
- Кожаные тапочки. Срок службы — год.
- Респиратор. До окончательного износа.
Такие же нормы обеспечения предусмотрены для лаборанта, работающего в химическом кабинете.
Водители легковых автомобилей
Должны быть выданы:
- Хлопчатобумажный костюм (или костюм из смешанных тканей) для защиты от различных загрязнений или механических повреждений. При этом используется дежурная спецодежда.
- Перчатки хлопчатобумажные или трикотажные с полимерным покрытием — сроки носки — шесть пар на один год.
Медицинские работники
Для большинства медицинских работников применяются следующие нормы выдачи спецодежды:
- Медицинские халаты предоставляются в количестве четырёх штук в расчёте на два года.
- Головной убор (шапочки или косынки) также предоставляются в количестве четырёх штук на этот же период.
- Даётся четыре полотенца, нормы износа — 24 месяца.
Упомянутая спецодежда используется до загрязнения. После этого её меняют. А использованную одежду отдают в стирку. Затем, после загрязнения, снова производят замену.
Электромонтер
В приказе, регламентирующем обеспечение спецодеждой и сроки её эксплуатации, указаны несколько различных специальностей электромонтёров.
Это:
- электромонтёр по обслуживанию подстанций;
- специализирующийся на ремонте распределительных сетей;
- занимающийся охранной или пожарной сигнализацией;
- специалист по станционному оборудованию телефонной связи;
- электромонтёр контактной сети;
- специалист, занимающийся силовыми сетями и оборудованием.
Обратите внимание:
хотя сфера деятельности общая — энергетика, во всех упомянутых случаях указан свой используемый комплект спецодежды.Расскажем более подробно, например, о том электромонтере, который занимается распределительными сетями.
На каждый год ему полагается следующий комплект спецодежды:
- Специальный костюм, который был изготовлен из термостойких материалов. Он предназначен для использования в течение двух лет.
- Накидка из таких же материалов. Она имеет тот же самый срок использования.
- Также предоставляется куртка-рубашка, сделанная из аналогичных защитных материалов, со сроком использования в течение двух лет с момента выдачи.
- Термостойкая фуфайка с таким же сроком службы.
- В течение одного года разрешено выдать два комплекта термостойкого белья.
- Электромонтёру положена выдача особой обуви. В неё встроены специальные защитные подноски и применяется подошва, наряду с термостойкостью обладает маслобензостойкостью. Изготавливается такая обувь из кожи.
- Выдаются перчатки. Их в течение года выдают четыре пары.
- Предоставляется до износа средство, применяемое для защиты органов дыхания.
Указанная спецодежда выдаётся в тех случаях, когда присутствует риск возникновения электрической дуги.
Если же этого не предполагается, то электромонтёру выдаётся следующая спецодежда:
- На год даётся костюм для защиты от загрязнений и от механических повреждений.
- В комплект входят резиновые сапоги с защитным подноском. За год расходуется одна пара.
- Электромонтёр получает на год 12 пар перчаток, имеющих полимерное покрытие. Периодичность использования — одна пара ежемесячно.
- Ещё положена пара перчаток с точечным покрытием, которую нужно использовать до тех пор, пока она не будет изношена.
- Перчатки, которые защищают и от кислоты и от щёлочи, резиновые диэлектрические боты, специальные диэлектрические перчатки используются в качестве дежурных.
- Защитный лицевой щиток, средство защиты дыхания и специальные очки. Всё это используется до полного износа.
Водители грузовых автомобилей
Для работы им положено выдать следующую спецодежду:
- Костюм, который способен защитить от химических и от механических воздействий. На год данное наименование даётся в одном экземпляре.
- Необходимы перчатки, имеющие полимерное покрытие. На год выдаётся 6 штук.
Сварщик
Для работы сварщика предоставляются:
- Костюм со специальной огнезащитной подпиткой — на год даётся 1 штука.
- Для электрогазосварщика предоставляется пара особых кожаных защитных ботинок, имеющих специальный подносок, сделанный из металла. Они защищают не только от искр, образующихся при сварке, но и от падения кусков металла на ногу. В год выдаётся одна пара обуви.
- Для работы необходимы брезентовые краги или специальные рукавицы. Одна такая пара выдаётся в расчёте на двухмесячное использование.
- Выдаются специальные очки для защиты глаз или щиток. Срок их использования — до износа и списания.
- Также должна быть предоставлена каска и прибор для защиты органов дыхания (обычно используется респиратор марки «Лепесток»). Они используются до тех пор, пока не наступит износ.
- Кроме перечисленного, норматив предусматривает, что сварщик должен одевать сигнальный жилет второго класса.
Срок службы зимней спецодежды нормы
Для зимней работы предусматривается выдача утеплённой спецодежды.
Сроки в данном случае определяются следующим образом:
- Утеплённый подшлемник вместо обычного, если он был положен. Срок использования — до износа.
- Тёплый головной убор. Один экземпляр рассчитан на два года носки.
- Тёплое нательное бельё расходуется из расчёта двух комплектов за каждый год.
- Морозостойкие перчатки со специальными утепляющими вкладышами. Их принято использовать в количестве трёх пар за год.
Сроки носки по климатическим поясам
Вся территория страны разделена на пять климатических поясов. Здесь учитываются с первого по четвёртый и ещё особый пояс. При этом первый — самый умеренный, а особый — это самый холодный.
Сроки эксплуатации спецодежды фиксирует специальная таблица. В ней указываются сроки использования утеплённой спецодежды и обуви.
| Пояс | Температурные показатели | Вид спецодежды | Срок замены |
| I | -10С, 2.7 м/c | Утепленная куртка, брюки | 1 раз в 3 года |
| Сапоги | 1 раз в 4 года | ||
| II | -9.70С, 5.6 м/с | Куртка и брюки | 1 раз в 2.5 года |
| Сапоги | 1 раз в 3 года | ||
| III | -180С, 3.6 м/с | Одежда | 1 раз в 2 года |
| Обувь | 1 раз в 2.5 года | ||
| IV | -410С, 1.3 м/с | Куртка и брюки | 1 раз в 1.5 года |
| Обувь | 1 раз в 2 года | ||
| Особый | -250С, 6.8 м/с | Куртка и брюки | 1 раз в 1.5 года |
| Обувь | 1 раз в 2 года | ||
| Полушубок | 1 раз в 4 года | ||
| Шапка | 1 раз в 3 года | ||
| Рукавицы | 1 раз в 3 года |
В качестве примера рассмотрим костюм, предназначенный для защиты от брызг раскалённого металла. Его срок использования составляет: два с половиной года для первого пояса, по два — для второго и третьего, полтора года для четвёртого и особого поясов.
Заключение
Для того чтобы на предприятии правильно организовать снабжение работников спецодеждой, нужно внимательно ознакомиться с основными нормативными актами в этой сфере и выбрать те нормы, выполнение которых необходимо обеспечить в данной ситуации.
1001urist.ru
|
Должность, профессия работника |
Нормы выдачи бесплатной санитарной и специальной одежды и СИЗ |
Срок носки, мес. |
Документы |
|
Директора (заведующие) предприятий, их заместители, администраторы зала, заведующие производствами, начальники цехов, их заместители |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2) |
|
халат белый х/б или куртка белая х/б |
6 |
||
|
шапочка белая х/б |
4 |
||
|
фартук белый х/б (выдается заведующими производством при работе с продуктами) |
4 |
||
|
Повара, кондитеры, пекари, тестомесы |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкций № 12, 17, 22, 23) |
|
куртка белая х/б |
4 |
||
|
брюки светлые х/б (для женщин — юбка светлая х/б) |
4 |
||
|
фартук белый х/б |
4 |
||
|
колпак белый х/б или косынка белая х/б |
4 |
||
|
полотенце |
4 |
||
|
тапочки, или туфли, или ботинки текстильные или текстильно-комбинированные на нескользящей подошве ГОСТ 12.4.033-77 |
6 |
||
|
рукавицы х/б (кондитерам/пекарям/поварам) |
6/4/дежурные |
||
|
Буфетчики, изготовители горячих напитков, молочных коктейлей, бармены |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), Типовые нормы № 68 (разд. I приложения 7), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 2) |
|
куртка белая х/б |
4 |
||
|
шапочка белая х/б |
4 |
||
|
фартук белый х/б |
4 |
||
|
полотенце |
4 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ (только буфетчику): |
|
||
|
– на продаже мясных и рыбных товаров: |
|
||
|
фартук прорезиненный ГОСТ 12.4.029-76 |
12 |
||
|
– на продаже картофеля и овощей: |
|
||
|
фартук прорезиненный ГОСТ 12.4.029-76 |
12 |
||
|
нарукавники прорезиненные |
12 |
||
|
– на продаже пищевого льда: |
|
||
|
фартук прорезиненный ГОСТ 12.4.029-76 |
12 |
||
|
нарукавники прорезиненные |
12 |
||
|
рукавицы комбинированные ГОСТ 12.4.010-75 |
6 |
||
|
– при постоянной работе в неотапливаемых палатках, киосках, ларьках или при разносной и развозной торговле на наружных работах зимой: |
|
||
|
куртка х/б на утепляющей прокладке в зависимости от климатических поясов* |
18–36 |
||
|
валенки в зависимости от климатических поясов |
24–48 |
||
|
– при непосредственном обслуживании населения в осенне-зимний период на открытом воздухе или в неотапливаемых помещениях на ярмарках, уличных базарах, выставках-продажах, в выездных буфетах: |
|
||
|
куртка х/б на утепляющей прокладке |
дежурная |
||
|
валенки в зависимости от климатических поясов |
24–48 |
||
|
галоши резиновые |
12 |
||
|
Официанты |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 21) |
|
– для мужчин: |
|
||
|
китель белый полотняный |
4 |
||
|
– для женщин: |
|
||
|
блузка белая х/б |
4 |
||
|
фартук белый х/б |
4 |
||
|
наколка белая |
6 |
||
|
Резчики хлеба |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.5 Инструкции № 24) |
|
халат белый х/б |
4 |
||
|
нарукавники белые х/б |
6 |
||
|
шапочка белая х/б или косынка белая х/б |
4 |
||
|
Кухонные рабочие |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), Типовые нормы № 68 (разд. II приложения 7), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 18) |
|
куртка белая х/б |
4 |
||
|
фартук х/б с водоотталкивающей пропиткой |
6 |
||
|
шапочка белая х/б или косынка белая х/б |
6 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ: |
|
||
|
рукавицы комбинированные ГОСТ 12.4.010-75 |
6 |
||
|
Сборщики посуды со столов |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 20) |
|
куртка белая х/б |
6 |
||
|
фартук белый х/б |
4 |
||
|
косынка белая х/б |
6 |
||
|
Мойщики посуды, машинисты моечных машин |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), Типовые нормы № 68 (разд. II приложения 7), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 19) |
|
куртка белая х/б |
4 |
||
|
шапочка белая х/б или косынка белая х/б |
6 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ:** |
|
||
|
фартук прорезиненный с нагрудником ГОСТ 12.4.029-76 |
12 |
||
|
перчатки резиновые (дополнительно при выполнении работ по мойке котлов) |
дежурные |
||
|
Изготовители крахмала-сырца, сушильщики крахмала, взрывальщики зерен, панировщики, обжарщики картофеля, сульфитатчики, мороженщики, изготовители полуфабрикатов из рыбы и овощей |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 2), Типовые нормы № 68 (разд. II приложения 7), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 9) |
|
куртка белая х/б |
6 |
||
|
фартук х/б с водоотталкивающей пропиткой |
6 |
||
|
нарукавники белые х/б |
6 |
||
|
шапочка белая х/б или косынка белая х/б |
6 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ: |
|
||
|
– при выполнении работ по чистке корнеплодов (изготовителям полуфабрикатов): |
|
||
|
фартук прорезиненный с нагрудником |
12 |
||
|
– при выполнении работ по мойке картофеля дополнительно: |
|
||
|
галоши резиновые |
12 |
||
|
– при обработке рыбы: |
|
||
|
рукавицы брезентовые ГОСТ 12.4.010-75 |
до износа |
||
|
Изготовители мясных полуфабрикатов, изготовители полуфабрикатов из мяса |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 5), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 9) |
|
халат белый х/б или куртка белая х/б |
6 |
||
|
фартук х/б с водоотталкивающей пропиткой с нагрудником |
6 |
||
|
нарукавники х/б с водоотталкивающей пропиткой х/б |
6 |
||
|
шапочка белая х/б |
6 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ: |
|
||
|
сапоги резиновые |
9 |
||
|
Обвальщики мяса, обвальщики мяса и птицы, жиловщики, жиловщики мяса и субпродуктов |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 5), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 10) |
|
халат белый х/б или куртка белая х/б |
6 |
||
|
шапочка белая х/б |
6 |
||
|
нарукавники х/б с водоотталкивающей пропиткой |
6 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ: |
|
||
|
фартук х/б с водоотталкивающей пропиткой с нагрудником ГОСТ 12.4.029-76 |
6 |
||
|
ботинки кожаные ГОСТ 12.4.033-77 |
12 |
||
|
фартук рабочий металлический |
до износа |
||
|
перчатка кольчужная |
до износа |
||
|
Распиловщики костей |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 5), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 13) |
|
куртка светлая х/б |
6 |
||
|
фартук х/б с водоотталкивающей пропиткой |
6 |
||
|
нарукавники белые х/б |
6 |
||
|
шапочка белая х/б |
6 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ: |
|
||
|
сапоги резиновые |
9 |
||
|
очки защитные ГОСТ Р 12.4.230.1-2007 |
до износа |
||
|
рукавицы комбинированные ГОСТ 12.4.010-75 |
до износа |
||
|
Чистильщики плодоовощей и картофеля |
Санитарная одежда, санитарная обувь и санпринадлежности: |
|
Нормы санодежды № 308 (разд. 5), Типовые нормы № 68 (разд. II приложения 7, «Изготовитель пищевых полуфабрикатов»), ТОИ Р-95120-(001-033)-95 (п. 1.6 Инструкции № 11) |
|
куртка светлая х/б |
4 |
||
|
косынка белая х/б |
6 |
||
|
Специальная одежда, специальная обувь и иные СИЗ: |
|
||
|
– при очистке корнеплодов: |
|
||
|
фартук прорезиненный с нагрудником ГОСТ 12.4.029-76 |
12 |
||
|
– при мойке картофеля дополнительно: |
|
||
|
галоши резиновые ГОСТ 126-79 |
12 |
www.profiz.ru
Обновлены нормы выдачи спецодежды и средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда
- Главная
- Правовые ресурсы
- «Горячие» документы
- Приказ Минтруда России от 09.12.2014 N 997н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением»
Приказ Минтруда России от 09.12.2014 N 997н «Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением»
В новых нормах существенно расширен перечень профессий (с 94 до 195 профессий), для которых предусмотрена выдача спецодежды.
Определено, что работникам, совмещающим профессии или постоянно выполняющим совмещаемые работы, в том числе в составе комплексных бригад, дополнительно выдаются средства индивидуальной защиты, предусмотренные для совмещаемой профессии, с внесением соответствующей отметки в личную карточку работника.
Работникам всех профессий и должностей, выполняющим работу в районах, где в весенне-летний период наблюдается массовый лет кровососущих насекомых или где имеется опасность заражения клещевым энцефалитом, дополнительно выдаются соответствующие средства защиты, включая набор репеллентов.
Установлено также, что работникам всех профессий и должностей, занятым на работах во взрывопожароопасных условиях, выдается специальная одежда, изготовленная из тканей и материалов с огнестойкими антиэлектростатическими свойствами, и самоспасатель фильтрующий воздушно-кислородный.
Работодатель вправе выдавать работникам 2 комплекта средств индивидуальной защиты с удвоенным сроком носки в целях улучшения ухода за средствами индивидуальной защиты.
Признан утратившим силу Приказ Минздравсоцразвития России от 01.10.2008 N 541н, которым были утверждены ранее действующие нормы выдачи спецодежды.
Документ вступает в силу по истечении трех месяцев после его официального опубликования.
Перейти в текст документа »
Дата публикации на сайте: 03.03.2015
Поделиться ссылкой:
www.consultant.ru
№ п/п | Профессия или должность | Наименование средств индивидуальной защиты | Нормы выдачи на год (единицы или комплекты) |
I. Торгово-складские организации | |||
1 | Комплектовщик товаров | При выполнении работ на складах | |
Рукавицы комбинированные | 4 пары | ||
При выполнении работ на складах москательно-химических и посудо-хозяйственных товаров | |||
Фартук хлопчатобумажный | дежурный | ||
2 | Подсобный рабочий | При выполнении работ на складах и в магазинах по продаже москательно-химических и строительных материалов | |
Фартук хлопчатобумажный | 2 | ||
Рукавицы комбинированные | 4 пары | ||
При работе с кислотами и химикатами | |||
Перчатки резиновые | дежурные | ||
Очки защитные | до износа | ||
Респиратор | до износа | ||
3 | Продавец непродовольственных товаров | При выполнении работ по продаже нефтепродуктов | |
Халат хлопчатобумажный | 1 | ||
Фартук прорезиненный с нагрудником | 1 | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
Рукавицы комбинированные | 6 пар | ||
При выполнении работ по продаже москательных товаров | |||
Халат хлопчатобумажный | 1 | ||
Фартук прорезиненный | 1 | ||
Рукавицы комбинированные | 6 пар | ||
При выполнении работ по продаже посудо-хозяйственных товаров | |||
Рукавицы комбинированные | 2 пары | ||
При выполнении работ по продаже стройматериалов, угля и на лесоторговых базах и складах | |||
Костюм хлопчатобумажный или костюм хлопчатобумажный с водоотталкивающей пропиткой | 1 | ||
Ботинки кожаные или сапоги кирзовые | 1 пара | ||
При работе зимой в неотапливаемых помещениях и на открытом воздухе | |||
Куртка на утепляющей прокладке | по поясам | ||
Брюки на утепляющей прокладке | по поясам | ||
Валенки | по поясам | ||
При выполнении работ по продаже семян, рассады, цветочной земли, цветов | |||
Рукавицы комбинированные | 2 пары | ||
4 | Продавец продовольственных товаров, буфетчик | При выполнении работ по продаже мясных и рыбных товаров | |
Фартук прорезиненный | 1 | ||
При выполнении работ по продаже картофеля и овощей | |||
Фартук прорезиненный | 1 | ||
Нарукавники прорезиненные | 1 пара | ||
При постоянной работе в неотапливаемых палатках, киосках, ларьках или при разностной и развозной торговле не наружных работах зимой | |||
Куртка на утепляющей прокладке | по поясам | ||
Валенки | по поясам | ||
При непосредственном обслуживании населения в осенне-зимний период на открытом воздухе или в неотапливаемых помещениях на ярмарках, уличных базарах. выставках-продажах | |||
Куртка на утепляющей прокладке | дежурная | ||
Валенки | по поясам | ||
Галоши на валенки | 1 пара | ||
При выполнении работ по продаже пищевого льда | |||
Фартук прорезиненный | 1 | ||
Рукавицы комбинированные | 2 пары | ||
Нарукавники прорезиненные | 1 пара | ||
5 | Товаровед | При выполнении работ по разбраковке метизных, силикатных товаров и строительных материалов | |
Фартук хлопчатобумажный | дежурный | ||
Нарукавники хлопчатобумажные | дежурные | ||
Рукавицы комбинированные | 4 пары | ||
II. Предприятия общественного питания | |||
6 | Изготовитель пищевых полуфабрикатов | При выполнении работ по чистке корнеплодов | |
Фартук прорезиненный с нагрудником | 1 | ||
При выполнении работ по мойке картофеля | |||
Галоши резиновые | 1 пара | ||
7 | Кухонный рабочий | Рукавицы комбинированные | 2 пары |
8 | Мойщик посуды | Фартук прорезиненный с нагрудником | 1 |
При выполнении работ по мойке котлов | |||
Перчатки резиновые | дежурные | ||
9 | Рабочий | При выполнении работ по мойке котлов | |
Фартук прорезиненный с нагрудником | 1 | ||
Перчатки резиновые | дежурные | ||
III. Рынки | |||
10 | Разрубщик мяса на рынке | Фартук прорезиненный с нагрудником | дежурный |
11 | Уборщик производственных и служебных помещений | При выполнении работ по мойке столов | |
Фартук прорезиненный | 1 | ||
Галоши резиновые | 1 пара на 2 года | ||
Нарукавники прорезиненные | 1 пара | ||
IV. Плодоовощные и плодоперерабатывающие организации | |||
12 | Аппаратчик сульфитации овощей и фруктов | Фартук прорезиненный | 2 |
Рукавицы комбинированные | 2 пары | ||
Противогаз | дежурный | ||
13 | Бланшировщик | Фартук прорезиненный | дежурный |
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
14 | Варщик пищевого сырья и продуктов | При выполнении работ по варке плодоовощной продукции | |
Фартук хлопчатобумажный с водоотталкивающей пропиткой с нагрудником | 2 | ||
Перчатки хлопчатобумажные | 2 пары | ||
При работе с открытыми котлами | |||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
15 | Засольщик овощей | При выполнении работ по засолке и замочке овощей | |
Фартук прорезиненный | 2 | ||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
16 | Машинист протирочных машин | Фартук прорезиненный с нагрудником | 1 |
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
17 | Мойщик посуды | При выполнении работ по мойке бочек и другой деревянной тары | |
Фартук прорезиненный с нагрудником | 2 | ||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
Рукавицы комбинированные | 4 пары | ||
18 | Подготовитель пищевого сырья и материалов | При выполнении работ по мойке плодов и овощей | |
Фартук хлопчатобумажный с водоотталкивающей пропиткой | 2 | ||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Перчатки хлопчатобумажные | 2 пары | ||
При выполнении работ по чистке овощей, плодов и ягод | |||
Фартук прорезиненный | 2 | ||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
19 | Рабочий | При выполнении работ у волчков и финишеров | |
Фартук прорезиненный с нагрудником | 1 | ||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
При выполнении работ в крахмальных (картофелетерочных) цехах | |||
Фартук прорезиненный | 2 | ||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
20 | Сортировщик в производстве пищевой продукции | При выполнении работ по переборке и сортировке солений | |
Фартук прорезиненный | 2 | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
При выполнении работ в ледниках | |||
Куртка на утепляющей прокладке | дежурная | ||
Валенки | дежурные | ||
Галоши на валенки | дежурные | ||
При выполнении работ в подвалах | |||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
При выполнении работ по переборке картофеля, овощей и фруктов | |||
Фартук прорезиненный | 2 | ||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
Рукавицы комбинированные | 4 пары | ||
21 | Укладчик-упаковщик | При выполнении работ по фасовке готовой продукции | |
Фартук прорезиненный с нагрудником | 1 | ||
Нарукавники прорезиненные | 2 пары | ||
При выполнении работ по фасовке соленых, маринованных овощей, фруктов и томатов | |||
Сапоги резиновые | 1 пара | ||
V. Общие профессии (по материалам http://only-auto.ru) | |||
22 | Машинист холодильных установок | Перчатки резиновые | дежурные |
Респиратор | до износа | ||
23 | Слесарь-ремонтник | При выполнении работ по ремонту кассовых аппаратов и весоизмерительных приборов | |
Рукавицы комбинированные | 4 пары | ||
При выполнении работ по ремонту холодильных установок | |||
Полукомбинезон хлопчатобумажный | дежурный | ||
Перчатки резиновые | дежурные | ||
Респиратор | до износа | ||
xn--18-1lcx.xn--p1ai
Типовые нормы выдачи спецодежды и обязанности работодателя
Права работодателя при установке норм обеспечения спецодеждой
Работодатель обязан обеспечивать своим сотрудникам комфортные и безопасные условия труда.
На предприятиях с вредными и/или опасными трудовыми условиями он так же обязан выдать работникам специальную одежду, согласно ТК РФ.
реклама
А именно, следующие типы одежды и средств защиты в зависимости от типа производства:
- специальная одежда,
- специальная обувь,
- средства индивидуальной защиты,
- обезвреживающие или смывающие средства соответствующие нормам гигиены.
В обязанность работодателя так же входит обеспечить все необходимые гигиенические нормы и безопасность труда при проведении работ, не зависимо от категории и токсичности производства.
А так же взять на себя организацию учета, хранения и ухода за спецодеждой сотрудников, обеспечить:
- своевременную выдачу,
- хранение,
- стирку и сушку,
- ремонт,
- замену изношенной спецодежды.
Устанавливая нормы спецодежды для сотрудников, работодатель должен руководствоваться ТК РФ и соответствующими приказами Минздрава РФ и Минтруда РФ.
В приказах Минздрава так же указываются нормы спецодежды для разных отраслей и соответствие рабочим климатическим условиям: поясу и температурному режиму.
Максимально допустимое время работы на открытом воздухе указывается в ГОСТе, которому соответствует то или иной тип специальной одежды.
Еще одной обязанностью работодателя является ознакомление сотрудника с правилами и нормами выдачи специальной одежды до подписания трудового договора. До того, как сотрудник получит спецодежду, он не имеет права выполнять соответствующие должности обязанности.
Если работодатель задерживает выдачу одежды либо спецсредств, то работник имеет право получить 2/3 зарплаты. Эта сумма считается компенсацией за простой.
реклама
Минимальные требования к бесплатной выдаче спецодежды
Данные требования указаны в Типовых нормах выдачи спецодежды. Как минимум, она должна соответствовать следующим условиям:
- Защита от воздействий неблагоприятных факторов окружающей среды.
- Защита от повышенных или пониженных температур.
- Соответствие нормам спецодежды той или иной отрасли.
- Соответствие срокам эксплуатации.
- Соответствие росту, размеру и полу работника.
Если спецодежда приобретается за границей, она должна пройти сертификацию и иметь декларацию соответствия, подтверждающую качество изделий и их безопасность.
Какими документами и приказами регламентируются нормы выдачи спецодежды
Основные документы, где утверждены нормы выдачи специальной одежды:
- ТК РФ, а именно ст. 212 и 221. Раскрывается понятие спецодежды, нормы её выдачи и обязанности работодателя.
- Приказ Минздравсоцразвития РФ и Приложения к нему от 1 ноября 2013 года. Утверждены нормы выдачи спецодежды в соответствии с климатом в регионе и температурными условиями, а также в зависимости от экономической отрасли.
- Постановлением Министерство труда России №70 от 31 декабря 1997 года, согласно которому выдача спецодежды и спецобуви сотрудникам, является безоплатной и не зависимой от отрасли. Т.е. такой, которая полагается в равной степени и бухгалтерам и сварщикам в зависимости от норм выдачи.
А вот скачать бланк и ознакомиться с примерами заполнения личной карточки учета СИЗ можно в этой статье.
Существуют 4 климатических пояса: I, II, III, IV и Особый. Чем выше пояс, тем соответственно ниже температура в регионе.Нормы выдачи тёплой спецодежды работникам едины для всех отраслей экономики, исключая особые случаи, предусмотренные Типовыми нормами.
Cрок эксплуатации спецодежды изменяется в зависимости от климатического пояса.
Например, куртку на утепляющей подкладке в I климатическом поясе можно носить 3 года, во II – 2,5, в III поясе – 2, в IV и Специальном – 1,5 года. Это хорошо видно на сводной межотраслевой таблице.
Сводная таблица бесплатной выдачи спецодежды по всем отраслям в зависимости от климатического пояса и срока эксплуатации
| Наименование теплой специальной одежды | Климатические пояса / лет использования | ||||
| I | II | III | IV | Особый | |
| Куртка на утепленной подкладке | 3 | 2,5 | 2 | 1,5 | 1,5 |
| Брюки на утепленной подкладке | 3 | 2,5 | 2 | 1,5 | 1,5 |
| Куртка с мембранными вставками | 3 | 2,5 | — | — | — |
| Брюки с мембранными вставками | 3 | 2,5 | — | — | — |
| Сапоги утепленные | 4 | 3 | 2,5 | 2 | 2 |
Для особого климатического пояса так же положен дополнительный комплект к стандартному набору спецодежды: полушубок — один на 4 года; шапка-ушанка — на 3 года; меховые рукавицы — на 2 года.
Для каждого элемента одежды устанавливается свой срок эксплуатации. Плюс к этому учитывается климатический пояс, в котором работает сотрудник. При этом учет выдачи средств индивидуальной защиты ведется отдельно, в личной карточке учета СИЗ работника.
реклама
Нормы бесплатной выдачи спецодежды для всех отраслей
Единые общие нормы
Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех отраслей экономики, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 01.10.2008 N 541н |
Нормы бесплатной выдачи работникам теплой специальной одежды и теплой специальной обуви по климатическим поясам, единым для всех отраслей экономики (кроме климатических районов, предусмотренных особо в Типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам морского транспорта; работникам гражданской авиации; работникам, осуществляющим наблюдения и работы по гидрометеорологическому режиму окружающей среды; постоянному и переменному составу учебных и спортивных организаций Российской оборонной спортивно-технической организации (РОСТО)) | Постановление Минтруда РФ от 31.12.1997 N 70 |
Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированной специальной сигнальной одежды повышенной видимости работникам всех отраслей экономики | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 20.04.2006 N 297 |
Строительство
Строительные, строительно-монтажные и ремонтно-строительные работы | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 16.07.2007 N 477 |
Типовые нормы выдачи для водителей и работников транспорта
Железнодорожный транспорт и железные дороги | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 22.10.2008 N 582н |
Автомобильный транспорт и шоссейные дороги | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 22.06.2009 N 357н |
Речной транспорт | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 22.06.2009 N 357н |
Морской транспорт | Приказ Минздравсоцразвития РФ от 22.06.2009 N 357н |
Видео о том, как выглядит пункт приема и учета спецодежды на одном из предприятий
wearpro.ru
Межотраслевые нормы выдачи спецодежды
Основной регламентирующий документ о применении СИЗ и спецодежды это Трудовой кодекс Российской Федерации. ТК вносит определение спецодежды как таковой, средств индивидуальной и коллективной защиты, определение вредного и опасного производственных факторов. ТК обязывает работодателя обеспечивать для работников безопасные условия труда, в том числе, бесплатную выдачу спецодежды, специальной обуви и других СИЗ . ТК закрепляет права и гарантирует работникам право на безопасный труд.
Сохранить жизнь и здоровье работников, создание безопасных условий труда, ставит целью другой очень важный документ — Федеральный закон РФ № 181 Об основахохраны труда в РФ.
Обязательные требования по обеспечению работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, а также по приобретению, выдаче, применению, хранению и уходу за специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты закреплены Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.
Основные документы, касающиеся вопросов обеспечения спецодеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты и норм их выдачи: Трудовой кодекс РФ, Федеральный закон РФ № 181 Об основах охраны труда в РФ, Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.
Министерство здравоохранения утвердило Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты. В приложении к данному приказу изложены требования к приобретению, выдаче, применению, хранению и уходу за специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты. Требования этих межотраслевых правил касаются не только государственных учреждений, а распространяются на всех работодателей, не зависимо от организационно-правовой формы и формы собственности. Забота о здоровье граждан забота государства.
Согласно приказу, работодатели обязаны приобретать и выдавать спецодежду работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, только прошедшую государственную сертификацию. Приобретение спецодежды производиться за счет работодателя. А работникам спецодежда , спецобувь и другие средства индивидуальной защиты выдаются бесплатно.
Если работодатель приобретает спецодежду, спецобувь или СИЗиностранного производства, то такие средства защиты должны иметь сертификат и декларацию соответствия, подтверждающих требования к безопасности этих средств.Работодатель имеет право устанавливать свои нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты. Но установленные работодателем нормы выдачи спецодежды, должны улучшать типовые нормы выдачи спецодежды . Принятые работодателем нормы выдачи, утверждаются локальными нормативными актами на основании результатов аттестации рабочих мест. Так же нормы выдачи спецодежды, спецобуви и СИЗ могут быть включены в коллективный или трудовой договор.
Отраслевые нормы выдачи спецодежды
Нормы выдачи спецодежды значительно различаются не только относительно разных отраслей, но и относительно различных и должностей, и профессий в рамках одной отрасли. Исключением из общего правила являются действующие нормы выдачи теплой спецобуви и спецодежды, единые для всех отраслей по климатическим поясам. В нижепредставленной таблице указаны наименования спецодежды и сроки ее эксплуатации в годах утепленной спецодежды по климатическим зонам РФ схожие для всех отраслей.
| Наименование теплой специальной |
forma-odezhda.ru
Нормы выдачи спецодежды работникам общепита
Василий Кузнецов
Эксперт по подбору спецодежды
Все работники предприятий общепита должны быть обеспечены средствами индивидуальной защиты, в том числе специальной одеждой. Эта задача полностью ложится на плечи работодателя. Определить кому какая одежда нужна, можно, ознакомившись с нормативными законодательными актами.
Спецодежда и нормативные акты
Сориентироваться в Приказах и Постановлениях, регламентирующих, нормы выдачи спецодежды, не так-то просто. Попробуем разобраться, что собой представляет спецодежда для профессий данной сферы деятельности, и какие нормативные документы диктуют правила и нормы ее выдачи.
Первый документ, к которому должен обратиться работодатель, является Трудовой кодекс Российской Федерации. В статье 209 ТК РФ «Основные понятия» средства индивидуальной защиты работников описываются как технические средства, используемые для предотвращения или уменьшения воздействий вредных (опасных) производственных факторов, а также для защиты от загрязнений. Профессиональная деятельность сотрудников общепита сопряжена с множеством вредных производственных факторов: чрезмерные физические нагрузки, повышенная влажность, концентрация в воздухе взвешенных частиц с токсичным и канцерогенным действием, инфракрасное излучение, высокие и низкие температуры. Следовательно, всем работника обещепита необходимы индивидуальные средства защиты.
Правила и порядок выдачи СИЗ четко определены статьей 221 ТК РФ. Закон гласит, что работодатель должен приобрести качественную, сертифицированную спецодежду за собственные средства и выдать ее работником абсолютно бесплатно.
При выдаче спецодежды следует руководствоваться типовыми нормами отраслевой, либо общей направленности. В данном случае к ним относятся Типовые отраслевые нормы, утвержденные Постановлением Минтруда РФ № 68 от 29.12.1997 (Приложение №7) и Постановлением № 66 от 25.12.1997 (Приложение №6). К сожалению, далеко не все возможные профессии предприятий общепита вошли в перечень вышеуказанных норм. Но это не означает, что остальным сотрудникам выдавать спецодежду необязательно. В этом случае необходимо обратиться к Нормам выдачи СИЗ общим для всех отраслей экономики, утвержденными Приказом Минсоцразвития № 541 от 01.10.2008 г., Приказом Минздравсоцразвития №297 от 20.04.2006 г., Постановлением Минтруда №70 от 31.12.1997 г.
Санитарная одежда и нормативные акты
Большинству работников, непосредственно имеющих дело с пищевыми продуктами, выдается санитарная одежда. Она является разновидностью спецодежды и необходима для обеспечения надлежащих санитарно-гигиенических условий на предприятии, а также для защиты работников, подверженных влиянию биологических факторов (микроорганизмов).
Нормы выдачи санитарной одежды, обуви и санитарных принадлежностей утверждены Приказом Минторга СССР № 308 еще в 27.12.1983 г, согласованы с Минздравом СССР и действуют по сей день. Выдача осуществляется не только согласно Типовым правилам, но и в соответствие с требованиями современного Отраслевого стандарта 10 286-2001 «Санитарная одежда для работников АПК. Нормы обеспечения. Правила применения и эксплуатации».
Какие документы необходимо составить?
После изучения всех нормативных документов, работодателю необходимо составить нормативный акт, регламентирующий правила и нормы выдачи спецодежды и других средств защиты для применения внутри своего предприятия. При этом важно учитывать требование Трудового Кодекса РФ (ст. 221) не ухудшать установленные законодательными органами нормы.
Так как все СИЗ приобретаются работодателем на средства предприятия, то и принадлежат они предприятию. Это означает, что при смене должности или увольнении работник обязан вернуть выданные ему вещи в отдел снабжения или лицу, ответственному за выдачу СИЗ. Для надлежащего контроля над этим процессом заводится Журнал выдачи СИЗ, а также на каждого работника заводится личная карточка.
Основные правила применения и использования специальной одежды
Все средства индивидуальной защиты выдаются работникам предприятий общепита согласно нормативным актам внутреннего применения. Их разновидности и нормы выдачи не могут быть изменены без согласия уполномоченных представителей работников или профсоюзного органа.
При поступлении на работу, работник должен быть ознакомлен с перечнем положенной ему специальной одежды. Выдача производится не позднее первого рабочего дня. Если выдача не была произведена, работник имеет право не приступать к своим должностным обязанностям. Работодатель будет вынужден оплачивать простой, возникший по его же вине.
Все изделия должны соответствовать государственным или международным стандартам и иметь сертификат. Срок действия сертификата не должен истекать до окончания срока эксплуатации. По окончании этого срока, изделия изымаются, списываются и утилизируются. Выдавать изделия с истекшим сроком пользования нельзя.
В случае порчи или полного уничтожения работником СИЗ, работодатель обязан незамедлительно выдать новый комплект, и только потом выяснять причины произошедшего.
Ответственность за надлежащий уход и хранение специальной одежды возлагается на работодателя. Перекладывать эти заботы на работника он не имеет право.
enerplus.ru