Льготный выход на пенсию – Льготная пенсия по выслуге лет и по вредности в 2019 году

Содержание

Досрочная и льготная пенсия по новому закону в 2019 году

*Наименование работ*	*Когда можно оформить досрочную пенсию?*	*Необходимый страховой стаж*	*Стаж на соответствующих работах*	*Статья, закон*
Подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах.	Мужчины в 50 лет, женщины в 45 лет.	Для мужчин — 20 лет, Для женщин — 15 лет.	Мужчинам — не менее 10 лет, женщинам — не менее 7,5 лет.	Ч.1.1 ст.30 ФЗ-№400
Работа с тяжелыми условиями труда.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 12,5 лет, женщинам — не менее 10 лет.	Ч.1.2 ст.30 ФЗ-№400
Женщины, проработавшие в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин.	В 50 лет	20 лет	15 лет	Ч.1.3 ст.30 ФЗ-№400
Женщины, проработавшие в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью.	В 50 лет	Стаж не влияет	Не менее 20 лет	Ч.1.4 ст.30 ФЗ-№400
Рабочие локомотивных бригад и работники отдельных категорий, осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на ж/д транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 12,5 лет, женщинам — не менее 10 лет.	Ч.1.5 ст.30 ФЗ-№400
Работа в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 12,5 лет, женщинам — не менее 10 лет.	Ч.1.6 ст.30 ФЗ-№400
Рабочие, мастера, старшие специалисты на лесозаготовках и лесосплаве, включая работу по обслуживанию оборудования и механизмов.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 12,5 лет, женщинам — не менее 10 лет.	Ч.1.7 ст.30 ФЗ-№400
Механизаторы комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 20 лет, женщинам — не менее 15 лет.	Ч.1.8 ст.30 ФЗ-№400
Работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 12,5 лет, женщинам — не менее 10 лет.	Ч.1.9 ст.30 ФЗ-№400
Водители автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 20 лет, женщинам — не менее 15 лет.	Ч.1.10ст.30 ФЗ-№400
Граждане, отработавшие в течение полного рабочего дня на подземных и открытых горных работах по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых, а также на строительстве шахт и рудников.	В любом возрасте	При любом стаже	Не менее 25 лет. Для рабочих профессий (горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин) — не менее 20 лет.	Ч.1.11 ст.30 ФЗ-№400
Работа на судах морского флота рыбной промышленности по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле, а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности.	В любом возрасте	При любом стаже	Мужчинам — не менее 25 лет, женщинам — не менее 20 лет.	Ч.1.12 ст.30 ФЗ-№400
Работа в летном составе гражданской авиации.	В любом возрасте	При любом стаже	Мужчинам — не менее 25 лет, женщинам — не менее 20 лет. Искл. по состоянию здоровья: 20 и 15 лет соответственно для мужчин и женщин.	Ч.1.13 ст.30 ФЗ-№400
Работы по непосредственному управлению полетами воздушных судов гражданской авиации.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 12,5 лет, женщинам — не менее 10 лет.	Ч.1.14 ст.30 ФЗ-№400
Работа в инженерно-техническом составе по обслуживанию воздушных судов гражданской авиации.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 20 лет, женщинам — не менее 15 лет.	Ч.1.15 ст.30 ФЗ-№400
Спасатели в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации госполитики, нормативно-правовому регулированию в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от ЧС природного и техногенного характера, и участвовавшим в ликвидации ЧС.	40 лет либо возраст не влияет	При любом стаже.	Не менее 15 лет.	Ч.1.16 ст.30 ФЗ-№400
Граждане, трудящиеся с осужденными в качестве рабочих, а также служащие учреждений, исполняющие уголовные наказания в виде лишения свободы.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет.	Для мужчин — 25 лет, Для женщин — 20 лет.	Мужчинам — не менее 15 лет, женщинам — не менее 10 лет.	Ч.1.17 ст.30 ФЗ-№400
Граждане, проработавшие на должностях Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб) федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации госполитики, нормативно-правовому регулированию в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от ЧС природного и техногенного характера.	В 50 лет	При любом стаже	Не менее 25 лет.	Ч.1.18 ст.30 ФЗ-№400
Граждане, осуществляющие педагогическую деятельность в учреждениях для детей.	В любом возрасте	При любом стаже	Не менее 25 лет.	Ч.1.19 ст.30 ФЗ-№400
Граждане, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.	В любом возрасте	При любом стаже	Либо не менее 25 лет при работе в сельской местности и поселках городского типа, либо не менее 30 лет стажа при работе только в городах.	Ч.1.20 ст.30 ФЗ-№400
Творческая деятельность в театре или работа в театрально-зрелищных организация.	Мужчины в 55 лет, женщины в 50 лет. Либо возраст не влияет.	При любом стаже.	Не менее 15-30 лет.	Ч.1.21 ст.30 ФЗ-№400

pravo812.ru

Выход на пенсию досрочно по стажу. Новый закон

Выход на пенсию досрочно по стажу работы

С целью смягчения последствий пенсионной реформы помимо общего повышения пенсионного возраста на 5 лет по новому закону будут предусмотрены дополнительные льготы по досрочному выходу на пенсию для отдельных категорий граждан. Одной из таких льгот является предоставление возможности оформить выход на пенсию досрочно по стажу работы до пенсии. Если он составляет не менее 37 лет у женщин и 42 у мужчин, то оформить страховую пенсию по старости можно будет на 2 года раньше нового предусмотренного пенсионного возраста, который уже с 2019 года начнет поэтапно повышаться и достигнет 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин (к 2028 году).

СОВЕТ

Настоятельно рекомендуем! Для экономии времени задайте интересующий Вас юридический вопрос нашим консультантам через соответствующую форму. К моменту окончания чтения статьи, мы подготовим Вам полный ответ и дадим все разъяснения и пояснения как поступать в том или ином случае. Консультация бесплатная!

Главное ограничение — стать пенсионером досрочно из-за продолжительной трудовой деятельности можно будет не раньше, чем при достижении возраста 55 или 60 лет (для женщин и мужчин соответственно). То есть не получится снизить таким образом действующий до конца 2018 года общий пенсионный возраст.
В первые 2 годы новой реформы (в 2019 и 2020 гг.) воспользоваться новой пенсионной льготой в полном объеме не получится — т.е. снизить срок выхода на пенсию на 2 года еще будет нельзя, поскольку он в любом случае не может быть меньше, чем сейчас — 55/60 лет (см. таблицу выхода на пенсию по стажу).

При определении права на «выход на пенсию досрочно по стажу» будут учитываться не все периоды, входящие в страховой стаж до пенсии, так как новый закон ограничивает их перечень. Не все так называемые «нетрудовые» периоды, определенные законодательством, будут включаться в льготный стаж для досрочного выхода на пенсию — например, уход за каждым ребенком до достижения 1.5 лет в него входить не будет.

Также необходимо понимать, что предусмотренный новым

severpens.ru

Кому положена по закону льготная пенсия РФ в 2019 году?

Право на пенсию в Российской Федерации регулируется законом о государственных пенсиях № 340-1 от 20.11.90. По этому закону все граждане страны имеют право на получение пенсии при достижении возраста мужчинам в 65 и женщинам в 60 лет при выработке определённого стажа работы.

Право на льготную пенсию

Для некоторых категорий работников пенсионный возраст уменьшается, если работы были:

связаны с тяжёлым физическим трудом или работой в неблагоприятных условиях;
выполнялись в условиях Крайнего Севера или в местности, приравненной к ним;
обусловлены определённым сроком выполнения, после которого независимо от возраста наступало право на пенсию.

Право на льготную пенсию означает, что человек может обратиться в государственный орган при достижении возраста и ему будет назначено ежемесячное содержание. При этом он может оставаться на рабочем месте столько, сколько посчитает приемлемым для себя, но льготная пенсия ему будет выплачиваться независимо от того, работает или нет гражданин.

В разное время в стране были разные законы, иногда выплату работающим пенсионерам прекращали, но потом добавляли определённую сумму за каждый отработанный год к пенсии. Но в настоящее время на получение пенсии и заработка никаких ограничений нет.

Некоторые льготы пенсионерам положены только по достижении ими общероссийского пенсионного возраста.

Назначение льготной пенсии на производствах с особыми условиями труда

В зависимости от фактических последствий для здоровья, которые несёт длительная работа на предприятиях, где невозможно создать здоровый микроклимат, существует право отдать производству небольшой срок из своей трудовой жизни и в последующем раньше выйти на отдых.

Этот срок устанавливается с тем, чтобы за время работы во вредных условиях организм человека получил наименьший износ. Поэтому существуют категории вредности, и они классифицируются как Список № 1 и Список № 2 производств, работ, должностей и показателей. Списки эти являются приложением к закону о пенсиях, и утверждены Советом Министров РФ от 02.10.91 №517.

Впоследствии некоторые профессии были дополнены и включены отдельным списком как дополнение. До 1992 года такие списки тоже существовали, и стаж до этого периода считается по прежнему положению.

Список №1

Льготная пенсия по списку №1 назначается лицам, занятым работой в горячих цехах металлургической и машиностроительной промышленности, на химических производствах и в горнодобывающей отрасли на подземных работах. Однако есть профессии, которые могут встретиться и в других отраслях промышленности. Так, разливщик стали на металлургическом предприятии и на ремонтном заводе, где есть плавильная печь, имеют одинаковые льготы. Поэтому льготный список конкретно перечисляет все профессии и должности по каждой отрасли производства.

Согласно ему льготным временем для людей, работающих с вредными условиями, общий трудовой стаж для мужчин должен составить 20 лет, для женщин – 15. При этом на вредном производстве должно быть отработано мужчинами 10, а женщинами семь лет и шесть месяцев.

В случае если стаж выработан не полностью, то право на досрочный выход на льготную пенсию сохраняется, при условии, что человек отработал больше половины вредного срока. При этом за каждый год работы снимается один год от времени наступления пенсионного возраста по общероссийским нормам. Таким правом обладают те, чей стаж на вредном производстве составляет больше чем 5 лет для мужчин и 3 года 9 месяцев у женщин.

Если рабочий за период своей трудовой деятельности поработал на нескольких производствах с вредными условиями , то льготный стаж может складываться и считаться общим. Так, человеку ,отработавшему варщиком целлюлозы 6 лет и плавильщиком стали 4 года, общий стаж по списку №1 даёт право на льготный пенсионный возраст.

Этот же неполный стаж может впоследствии дополнить время работы по льготному списку №2, если там не будет достаточного периода.

Список №2

В этом списке собраны работы, которые приносят вред здоровью в меньшей степени, чем в первом списке. Однако даже нахождение целыми рабочими днями в нездоровой атмосфере сказывается на физическом состоянии работающих. Многочисленные замеры и расчёты учёных это подтверждают. По второму льготному списку общий стаж работы должен составить для мужчины 25, для женщины 20 лет. Стаж работы с вредными условиями должен быть у мужчин 15 лет. Женщины по второму списку должны отработать 10 лет.

В случае не полностью выработанного льготного стажа, но превышающего половину, за каждые два года вредного стажа для женщин и два с половиной у мужчин возникает право выхода на пенсию раньше на один год.

Подсчёт трудового стажа на вредных работах в 2019 году

При сборе документов на пенсию, всегда, помимо записи в трудовой книжке, требуется подтверждающий документ о том, что соискатель работал по указанной профессии полный день, и из стажа исключены моменты, когда он не был занят непосредственно во вредных условиях. Это относится к периодам:

отпуск административный;
отпуск по уходу за ребёнком;
длительная командировка, выполнение государственных обязанностей;
учебный отпуск.

То есть из стажа, дающего право на льготную пенсию, убираются периоды, когда здоровье рабочего не подвергалось опасности. Но время нахождения на больничном листке по нетрудоспособности в стаж идёт. В случае получения увечья или профзаболевания во время выполнения должностных обязанностей по вредной профессии, льготный стаж ему засчитывается, даже если у него возникла инвалидность.

В списке №1 присутствует работа водолаза. Естественно, что он не мог находиться в воде рабочий день. Поэтому для этой профессии существует дополнение, что считается полной загрузкой ежемесячно 25 часов подводного плавания, ежегодно требуется пробыть в погружении 275 часов. В течение 10 лет общая сумма часов под водой должна составить не менее 2750, иначе льготный стаж будет неполным и пересчитан согласно фактически наплаванному времени. И такие разъяснения есть для каждого затруднительного случая.

При подсчёте трудового стажа имеются увеличивающие его коэффициенты для тех, кто работал:

в лепрозориях и противочумных учреждениях — стаж увеличивается в 2 раза;
в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к ним — в 1,5 раза;
сезонные работы считаются за год.

Работа на Крайнем Севере

Работа на Крайнем Севере и в местностях, приравненных к ним, регулируется законом от 19.02.93 № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсации для лиц, работающих на Крайнем Севере и т. д.» По этому закону стаж работы на Севере устанавливается 15, а в приравненных к ним местах 20 лет для мужчин. Женщинам же положено отработать на пять лет меньше. Это позволяет уйти на пенсию на 10 лет раньше работникам Крайнего Севера, то есть в 55 и 50 лет соответственно мужчинам и женщинам. В местностях, приравненных к северным, пенсионный возраст снижается на пять лет и составляет 60 и 55 мужчинам и женщинам.

В случае если гражданин прожил большую часть срока на Крайнем Севере, а другую часть в местности, приравненной к ней, то при исчислении стажа для досрочного выхода на льготную пенсию применяются условия, позволяющие пересчитать стаж с коэффициентом. То есть стаж приравненной местности необходимо пересчитать, исчисляя каждый год проживания там, как 9 месяцев на Крайнем Севере. При условии, что на Крайнем Севере прожито более половины требуемого времени.

Это не значит, что человек в этом возрасте уходит на пенсию, он имеет на неё право и может, получая льготную пенсию, продолжать работать на прежнем месте работы. Принудительно отправить на пенсию до достижения общероссийского пенсионного возраста никого не имеют права.

Как считается стаж с сезонными работами

Специально утверждённый перечень сезонных работ включает такие как торфоразработки или полевые изыскания в геологических экспедициях. В связи с тем, что эти работы круглогодично вести нельзя, во время полевого периода рабочий день вынужденно удлиняется, принято сезонные периоды считать при подсчёте стажа, как полный год. Но это определённые работы по утверждённому списку, который не расширяется в толковании.

За год считается стаж только тому работнику, который провёл сезон полностью или был травмирован или получил увечье, связанное с работой.

Назначение пенсии за выслугу лет

Тем же, 340 — 1 Законом о пенсионном обеспечении в статье 83 обеспечивается право определённых категорий граждан уходить на льготную пенсию при выработке стажа, который назначается для этого вида деятельности.

Одной из больших групп таких льготных профессий являются рабочие занятые на выработках открытого и закрытого характера в добыче полезных ископаемых. Причём основные профессии, ведущие выработку в шахтах входят в список № 1, а обслуживающие их другие профессии, в том числе и горноспасатели имеют льготный стаж при выходе на пенсию независимо от возраста.

К такой же категории льготников относятся педагоги, медицинские работники, подразделения пожарной охраны, органов МВД. По этому же закону начисляются льготные пенсии за выслугу лет работникам воздушного и водного транспорта.

Общим для всех этих категорий является то, что они получают льготную пенсию при выработанном стаже по профессии независимо от возраста. Если посчитать время обучения в вузе и время службы, то военный пенсионер может стать таковым в возрасте 43-х лет. Главным критерием выхода на пенсию является выработанный стаж, который в большинстве случаев составляет 25 лет для мужчин. Женщины должны отработать на пять лет меньше.

Если определённая категория граждан выходит на отдых, то пенсионные выплаты в каждой профессии назначаются индивидуально с учётом условий труда и ведомственными надбавками. Но в целом размер составляет 55% от среднего заработка при минимальном выработанном стаже и с каждым проработанным годом надбавка увеличивается на 1%, до 75%. Только учителям разрешается получать пенсию за выслугу лет и продолжать работать. Остальные стоят перед выбором пенсия или работа на прежнем месте.

В назначении пенсии за выслугу лет нет никакой стихийности. Всё подчиняется Закону о пенсионном обеспечении, и Постановлению Минтруда от 22.05.96 №29 о порядке назначения пенсии за выслугу лет. При этом существует приложение с конкретным перечислением профессий и льгот, на которые могут рассчитывать работники согласно Закону о пенсиях.

Порядок оформления пенсии в 2019 году

Заявление на оформление пенсии в связи с наступлением возраста каждый работник подаёт в лично. При этом собирается пакет документов, подтверждающих стаж работы и право на льготную пенсию. В этом должны помочь работники отдела кадров, которые подтверждают наличие права на льготы справками и выписками из архивов.

Кроме того, потребуются финансовые документы и другие справки, которые принимаются в пенсионном фонде для расчёта ежемесячных выплат. Документы необходимо сдать в пенсионный отдел за два-три месяца до наступления права на пенсию. Время требуется для проверки всех сведений и заведения пенсионного дела.

urhelp.guru

Выход на пенсию в 2019 году: минимальный стаж работы для госслужащих, военных и особых категорий, условия досрочного выхода, какие документы нужны, порядок оформления, последние новости о пенсионном возрасте

Содержание статьи:

Условия выхода на пенсию в 2019 году

Порядок предоставления и условия назначения страховой пенсии регулируются ФЗ №400 «О страховой пенсии». В зависимости от основания получения пособия и его вида, выдвигаются различные условия, которым должен соответствовать пенсионер:

По старости: возраст выхода на пенсию 60,5 или 55,5 лет в зависимости от пола, стаж не менее 10 лет и ИПК более 16,2 (требования действуют в 2019 году, в последующие годы они увеличатся).
По инвалидности: наличие страхового стажа любой длительности.
По потере кормильца: наличие страхового стажа у умершего гражданина
Для военных пенсий не важен возраст претендента. Военнослужащему необходимо иметь выслугу лет не менее 20 лет.

Как было отмечено, требования к тому, сколько нужно баллов для выхода на пенсию и какой стаж, ежегодно увеличиваются. К 2025 году минимальный трудовой стаж будет составлять 15 лет, а количество ИПК – 30.

Если гражданин не соответствует заявленным условиям, ему будет назначена социальная пенсия. Однако для пенсионеров по старости их минимальный возраст для получения увеличится на 5 лет.

Досрочная пенсия

Часть пенсионеров, относящаяся к особым категориям, имеют право на снижение пенсионного возраста. Требования к продолжительности стажа в каждом конкретном случае увеличиваются до 7,5-25 лет.

Право на досрочный выход на пенсию имеют:

Мужчины в возрасте 50 лет и женщины 45 лет, проработавшие 10 и 7,5 лет соответственно на подземных объектах или в горячих цехах. При превышении стажа за каждый год возраст также снижается.
Мужчины 55 лет и женщины 50 лет, работающие:
- на железной дороге;
- в сельском хозяйстве;
- водителями общественного транспорта;
- в театре;
- в уголовно-исполнительной системе.
Педагоги и медики со стажем не менее 25 лет вне зависимости от возраста.
Женщины в возрасте 50 лет, воспитавшие пять детей до 8 лет.
Женщины в возрасте 57 и 56 лет, воспитавшие 3 и 4 детей.
Мужчины 55 лет и женщины 50 лет при воспитании ребенка-инвалида.
Инвалиды 1 группы по зрению, карлики и лилипуты (50 и 40 лет в зависимости от пола).

Более подробные списки претендентов на досрочную пенсию установлены в статьях 30-32 ФЗ №400.

Порядок оформления пенсии не отличается от общего. Заявление также подается за несколько месяцев до предполагаемого выхода на пенсию или после приобретения оснований совместно с документами, которые подтверждают выход на пенсию раньше общеустановленного срока.

Выход на пенсию особых категорий граждан

Особенности при начислении пенсий имеют следующие категории граждан:

Военные пенсии назначаются без привязки к возрасту. Основным условием является достаточное количество выслуги лет: 20 лет службы на военной специальности, 12,5 лет при смешанном стаже (общий – не менее 25 лет). Назначением пенсии занимается то ведомство, в котором проходила служба военного.

Стаж работы на Севере дает право на назначение пенсии досрочно:

На 5 лет пенсионный возраст снижается при продолжительности трудовой деятельности не менее 15 лет на Крайнем Севере или 20 в приравненных областях.
На 10 лет, если при этом гражданин был задействован на тяжелых работах.
На 5 лет для женщин, родивших двоих детей, при общем стаже 20 лет, северном – 12,5.
Если стаж находится в пределах 7,5-15 лет, то за каждый такой год возраст выхода на пенсию снижается на 4 месяца.

Вредные и тяжелые профессии устанавливаются Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10. В нем выделено два списка, от соответствия которому появляется право досрочного выхода на пенсию:

По первому списку выйти на пенсию можно на 10 лет раньше, при трудовой деятельности не менее 20 лет, 10 из которых вредные, для мужчин, а для женщин 15 лет (7,5 лет по опасной профессии).
По второму списку снижение возраста – 5 лет. Для мужчин необходимо 20 лет стажа (12,5 вредного), для женщин – 20 лет (10 вредного).

Увольнение в связи с выходом на пенсию

При достижении пенсионного возраста или наличии иных оснований для прекращения трудовой деятельности и назначения пенсии, работник обязан заведомо сообщить об этом работодателю.

Особенности расторжения трудового договора указаны в статье 80 ТК РФ:

Заявление необходимо подавать не менее чем за 2 недели до увольнения.
По соглашению сторон срок может быть уменьшен.
В течение этого времени работник может отозвать заявление.
По окончании срока пенсионер может продолжить работу, если на его место не был приглашен другой сотрудник.

Пенсионное законодательство не запрещает совмещать трудовую деятельность и получение пенсий. Исключение могут составлять пособия по инвалидности, в зависимости от группы которого пенсионер может быть признан нетрудоспособным.

Особая ситуация может возникнуть, если гражданина предпенсионного возраста увольняют по сокращению штата или при ликвидации организации. В такой ситуации пенсионер имеет право на назначение досрочной пенсии при условии:

Претенденту исполнилось 58,5 или 53,5 лет в зависимости от пола;
Трудовой стаж для выхода на пенсию составляет 25 и 20 лет соответственно.

Перед подачей заявления в ПФР необходимо встать на учет в службу занятости и взять документ об отсутствии подходящих мест для трудоустройства и предложение ведомства о назначении досрочной пенсии. С этими документам пенсионер уже обращается в отделение Пенсионного Фонда, чтобы оформить увольнение в связи с выходом на пенсию по сокращению штата.

Отложенный выход на пенсию

Российское законодательство поощряет граждан, которые продолжают трудовую деятельность после того, как наступил возраст выхода на пенсию, не оформляя пособие. ИПК и фиксированная выплата таких граждан умножается на премиальный коэффициент, при этом срок отложенного оформления должен составлять не менее 1 года, но и не превышать 10 лет. Рассмотрим значения коэффициентов в таблице.

Срок отложенного обращения	Коэффициент увеличения ФВ	Коэффициент увеличения ИПК
1	1,056	1,07
2	1,12	1,15
3	1,19	1,24
4	1,27	1,34
5	1,36	1,45
6	1,46	1,59
7	1,58	1,74
8	1,73	1,9
9	1,9	2,09
10	2,11	2,32

Отложенный выход на пенсию пользуется небольшим спросом среди населения по ряду причин:

продолжительность жизни населения относительно невысокая, особенно среди мужчин -66 лет.
возможность получения большего дохода за счет заработной платы и пенсии одновременно.
несмотря на то, что индексация пенсий для работающих пенсионеров заморожена, ежегодно выполняется перерасчет, что также повышает итоговый размер.

Как оформить пенсию

Оформлением и выплатой пенсии занимается Пенсионный Фонд России или пенсионное ведомство при военной структуре. Моментом получения права считается достижение установленного возраста, получение инвалидности или смерть попечителя иждивенца.

Пошаговый алгоритм оформления пенсии:

Собрать документы по представленному ниже списку.
Обратиться в Пенсионный Фонд или ведомство, в котором ведется служба. Документы можно подать лично, отправить почтой или заполнить электронное заявление на сайте Пенсионного фонда. В последнем случае все равно потребуется личное обращения для предоставления оригиналов документов
Дождаться решения органа. Срок рассмотрения не должен превышать 10 дней. В случае нехватки документов или иных нарушений сотрудник о них известит, и у гражданина будет 3 месяца на исправление.
Выбрать способ получения пособия. Пенсионные выплаты могут быть получены лично в отделениях Почты России, с доставкой на дом, на пластиковую карту кредитных учреждений.
При изменении оснований, влияющих на размер пенсии, предоставить дополнительные документы в ПФР.

Подать заявление можно как лично, так и с помощью электронных ресурсов. Чтобы оформить заявление в личном кабинете, необходимо:

Создать учетную запись в личном кабинете на сайте www.gosuslugi.ru и подтвердить ее лично или путем получения кода почтой.
Зайти в личный кабинет ПФР — es.pfrf.ru. Для входа используются данные портала госуслуг.
Зайти в раздел «Электронные сервисы».
Выбрать электронную услугу «Подача заявления на пенсию».
Внести свои данные в предложенную электронную форму.
Оправить форму и ожидать приглашения от ПФР.
После ответа фонда пенсионеру необходимо будет явиться в отделение по месту жительства и предоставить оригиналы документов.

Список документов

Документы для выхода на пенсию подаются в Пенсионный Фонд или по месту службы в оригиналах. Список необходимых бумаг:

заявление о назначении пенсии. Посмотреть и скачать можно здесь: [Образец заявления на назначение пенсии];
паспорт или вид на жительство;
СНИЛС;
трудовая книжка, договоры с работодателем или иные документы, которые подтверждают стаж пенсионера;
справка о размере доходов за 5 лет подряд;
дополнительные документы (к примеру, подтверждающие северный стаж или условия для назначения досрочной пенсии).

При назначении пенсии по инвалидности или утрате кормильца потребуются дополнительные документы:

заключение медико-социальной экспертизы;
свидетельство о смерти;
документы, подтверждающие родственные отношения с умершим.

Если при подаче документов обнаружится их нехватка, сотрудник ПФР обязан уведомить об этом и предоставить время для дополнительной подачи.

Подача документов может осуществляться через представителя. В таком случае потребуется заверенная нотариально доверенность и подтверждение личности поверенного.

Законодательство не запрещает подачу документов заранее (к примеру, за месяц до наступления пенсионного возраста), однако выплачиваться в любом случае пенсия будет только после наступления основания.

Пример по выходу на пенсию

Екатерина Николаевна работала технологом в Архангельске. Когда ей исполнилась 52 года, на предприятии произошли массовые сокращения, под которые попала и Екатерина.

Поиски работы из-за возраста результатов не дали, поэтому женщина стала на учет в службу занятости. На тот момент ей уже исполнилось 53,5 года. Служба занятости выдала документ об отсутствии подходящих рабочих мест и рекомендацию о выходе на пенсию досрочно. Эти и другие основные документы Екатерина Николаевна подала в ПФР, где ей назначили пенсию в следующем размере:

86 (сумма заработанных ИПК) * 87,24 (стоимость балла в 2019 года) + 5334,19 (размер фиксированной выплаты) = 12836,83 руб.

Поскольку местом проживания пенсионерки является Архангельск, то к пенсии применяется районный коэффициент – 1,2. Размер выплаты составит:

12836,83 * 1,2 = 15404,19 руб.

Заключение

Оформление пенсии возможно только при выполнении условий: пенсионного возраста, 10 лет стажа и 16,2 ИПК в 2019 году.
Некоторым гражданам положен досрочный выход на пенсию. Для них пенсионный возраст может быть снижен на 5-10 лет.
Процесс увольнения в связи с выходом на пенсию начинается с подачи за 2 недели заявления о прекращении трудовых отношений с работодателем.
Законодательно не запрещено совмещать работу и получение пенсии.
При увольнении по сокращению или ликвидации гражданин может оформить досрочную пенсию, но не более чем за 2 года до наступления пенсионного возраста.
Отложенный выход на пенсию увеличивает ее размер на премиальные коэффициенты, но не более чем в 2 раза.
Оформлением пенсии занимается ПФР или силовое ведомство по предъявлении подтверждающих документов.
Заняться подготовкой и подачей документов пенсионер может заранее, но назначено пособие будет только по приобретению на нее основания.

Наиболее популярный вопрос по выходу на пенсию

Вопрос: Здравствуйте, меня зовут Любовь. Я родила и воспитала пятерых детей, старшему сейчас 30 лет, младшему 10 лет. Почти всю жизнь я посвятила детям, работала официально только 1 год, потом только подработки на дому. Сейчас мне 50 лет, и я обратилась в ПФР за досрочной пенсией, но мне отказали, потому что маленький стаж. Почему так, ведь декретный отпуск также учитывается? Подскажите, что мне делать, положена ли мне пенсия?

Ответ: Добрый день, Любовь. Отказ сотрудника ПФР совершенно справедлив. Действительно, период ухода за ребенком до 1,5 лет учитывается как нестраховой стаж, но в общей сложности не более 6 лет. С учетом года работы, Ваш общий стаж составляет 7 лет. Минимальный стаж для досрочной пенсии составляет 15 лет, а для назначения пенсии по старости – 10 лет. В связи с этим страховая пенсия Вам не положена.

В Вашей ситуации возможно два варианта:

трудоустроится и заработать необходимый минимальный стаж для выхода на пенсию;
дождаться исполнения 60,5 лет и оформить социальную пенсию по старости.

Список законов

Образцы заявлений и бланков

Остались вопросы? Получите бесплатную консультацию юриста прямо сейчас!
Позвоните прямо сейчас и решите ваши проблемы — прямо сейчас!

pensia-expert.ru

право, условия, назначение, закон, как оформляется

Часто именно льготная пенсия становится одним из критериев выбора профессии и сферы деятельности. Человек осознанно выбирает деятельность, рассчитывая на ранее, по сравнению с общим пенсионным возрастом, оформление пенсии. Или на более высокий размер пенсии за счет установления дополнительных выплат.

Льготная пенсия – это такая трудовая пенсия по старости, для назначения которой установлены иные (сокращенные) условия. При этом от льготной пенсии необходимо отличать специальные виды пенсий. Такие, как военная пенсия, пенсия МВД, МЧС, и иные. Это специальные виды, связанные с государственным обеспечением. Они имеют особенности подсчета выслуги лет. И подтверждения стажа, порядок оформления.

Закон для назначения трудовой пенсии устанавливает требования. Это страховой стаж, величина индивидуального пенсионного коэффициента, достижение пенсионного возраста. Соответственно, 65 лет для мужчин. И 60 лет для женщин с учетом поэтапного увеличения (“Новый закон о пенсиях 2019 года“). Однако ряд граждан, чья трудовая деятельность на протяжении всей или части жизни была связана с риском, опасностью для здоровья, выполнялась в тяжелых климатических или иных условиях и др., имеют право обратиться за пенсией до достижения указанного возраста.

Льготная пенсия, право на ее получение

Закон «О страховых пенсиях» в ст. 30-32 приводит перечень категорий граждан – получателей льготной пенсии. И называет основные условия для ее назначения:

наличие общего страхового стажа,
стажа работы по определенной специальности или в определенных условиях, занятие определенным родом деятельности
индивидуальный пенсионный коэффициент должен быть не менее 30.

Дополнительное условие – это достижение определенного возраста. Который, тем не менее, меньше пенсионного.

Перечень претендентов на льготную пенсию обширен. Условно всех получателей можно подразделить на 2 категории:

Право на досрочную пенсию тесно связано с особенностями трудовой деятельности и выполняемыми обязанностями. Это работа с тяжелыми или вредными условиями труда, в «горячих» цехах, на подземных работах. Сюда же относятся медицинские работники, педагоги, лесозаготовители. Работники железнодорожного транспорта, экспедиций. Работники сцены в театрах. Гражданская летная авиация и т.п.
Назначение льготной пенсии предоставлено с особенностями социального статуса. Это многодетные матери, работники в регионах Крайнего Севера (приравненных к нему). Сюда относятся инвалиды военной травмы, лица с определенными физическими отклонениями. Полный перечень таких получателей льготной пенсии устанавливает статья 32 Закона.

Льготная пенсия: закон 2019

Обратите внимание: с 01.01.2019 педагоги, работники сцены и медицинские работники имеют право на льготную пенсию с особенностями. Государство назначит пенсию независимо от возраста гражданина. Но не ранее чем через определенный период времени после выработки необходимого стажа. В 2019 г. он составляет 12 месяцев. А далее ежегодно увеличивается на 12 месяцев до достижения в 2023 г. 60 месяцев.

Однако если такие лица в переходный период с 01.01.2019 по 31.12.2020 приобретут необходимый стаж, пенсию государство может назначить на полгода раньше. Например, педагог, стаж которого в первой половине 2019 г. достигнет 25 лет, сможет выйти на пенсию через шесть месяцев. То есть уже во второй половине 2019 г. Если 25 лет стажа будут выработаны в 2021 г., то право на пенсию у педагога возникнет через три года. Не ранее 2024 г.

Для определения права получения льготной пенсии, помимо закона, обратитесь к Постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665. Этот документ утвердил списки работ для досрочного назначения пенсии. А также правила исчисления периодов такой работы (льготное исчисление, календарное).

Также с 2019 г. ряд граждан могут использовать специальное право на досрочный выход на пенсию. При наличии длительного трудового стажа для пенсии.

Условия получения льготной пенсии

Общих условий для назначения льготной пенсии не существует. Ведь они значительно отличаются в зависимости от основания обращения за пенсией. Для лиц из первой категории (статья 30 – особенности труда) государство учтет общий стаж для назначения пенсии, а также специальный стаж. Сколько человек проработал в соответствии с одним из Списков. Различен подход законодателя и к установлению минимального возраста. Он может быть установлен, как, например, водителям городского пассажирского транспорта (55 лет для мужчин, 50 для женщин), а может и не устанавливаться (медицинским работникам).

Для второй категории получателей льготной пенсии закон устанавливает также разные дополнительные требования. Например, родившим 3 детей и воспитавшим их до 8-летнего возраста женщинам – возраст 57 лет, стаж не менее 15 лет. для 5 детей – возраст 50 лет, страховой стаж не менее 15.

Как оформляется льготная пенсия

Определить периоды работы, которые дают право на льготную пенсию, достаточно сложно. Нередко такое право защищается в суде. Путем подачи искового заявления о назначении пенсии. Именно в рамках судебного рассмотрения данной категории дел в специальный стаж включаются периоды прохождения курсов повышения квалификации (когда их прохождение по условиям занимаемой должности является обязанностью работника), службы в рядах вооруженных сил СССР или РФ.

Право на включение периодов работы в специальный стаж определяется в соответствии с законодательством, действующим во время осуществления такой трудовой деятельности. Поэтому подсчет стажа предполагает обращение к нормативным правовым актам СССР, в т.ч. постановлениям Совета Министров, Законов РСФСР и др.

Для оформления трудовой пенсии по старости досрочно гражданин должен обратиться с соответствующим заявлением в Пенсионный фонд по месту своего жительства. Помимо заявления, трудовой книжки, СНИЛС и паспорта для назначения льготной пенсии наверняка потребуются дополнительные документы. Это справки с места работы, в том числе о переименовании работодателя, подтверждающие вредность работы и др. Поэтому лицу, имеющему право на льготную пенсию, желательно заранее обратиться к специалистам ПФР для получения консультации о персональном «наборе документов».

iskiplus.ru

Год рождения	Условия выхода на пенсию в 2019-2028 годах
Год рождения	Возраст	Год выхода	Баллы	Стаж
1959 I полугодие	60,5	2019 II полугодие	16,2	10
1959 II полугодие	60,5	2020 I полугодие	18,6	11
1960 I полугодие	61,5	2021 II полугодие	21	12
1960 II полугодие	61,5	2022 I полугодие	23,4	13
1961	63	2024	28,2	14
1962	64	2026	30	15
1963	65	2028	30	15

Год рождения	Условия выхода на пенсию в 2019-2028 годах
Год рождения	Возраст	Год выхода	Баллы	Стаж
1964 I полугодие	55,5	2019 II полугодие	16,2	10
1964 II полугодие	55,5	2020 I полугодие	18,6	11
1965 I полугодие	56,5	2021 II полугодие	21	12
1965 II полугодие	56,5	2022 I полугодие	23,4	13
1966	58	2024	28,2	14
1967	59	2026	30	15
1968	60	2028	30	15