Положение об инженерном отделе
Утверждаю
[число, месяц, год]
Руководитель предприятия
«[Вписатьнужное]»
[подпись] [Ф. И. О.]
1. Общие положения
1.1. Инженерный отдел является самостоятельным структурным подразделением предприятия, которое создается и ликвидируется приказом руководителя предприятия.
1.2. Инженерный отдел возглавляет Главный инженер, который является первым заместителем руководителя предприятия и непосредственно подчиняется последнему.
1.3. На должность Главного инженера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее [значение] лет.
1.4. Во время отсутствия Главного инженера (отпуск, командировка, болезнь и пр.) его обязанности выполняет назначаемый в установленном порядке заместитель, который несет полную ответственность за их надлежащее исполнение.
1.5. В своей деятельности инженерный отдел руководствуется:
— законодательными и нормативными актами, регламентирующими вопросы производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности предприятия;
— методическими и нормативными материалами, приказами (указаниями) вышестоящих органов по вопросам экономики и соответствующей отрасли;
— уставом предприятия;
— приказами и распоряжениями директора предприятия;
— настоящей должностной инструкцией.
1.6. Главный инженер должен знать:
— законодательные и нормативные акты, регулирующие производственно — хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, акты федеральных, региональных и местных органов власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли;
— организационно-распорядительные документы и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия;
— профиль, специализацию и особенности структуры предприятия;
— перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия;
— порядок составления и согласования планов производственнохозяйственной деятельности предприятия;
— производственные мощности предприятия, научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий;
— технологию производства продукции предприятия;
— рыночные методы хозяйствования и управления предприятием;
— порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;
— экономику и организацию производства, труда и управления;
— основы экологического законодательства;
— основные вопросы трудового законодательства, правила и нормы охраны труда.
1.7. [Вписать нужное].
2. Структура
2.1. Структуру и штатную численность отдела утверждает руководитель предприятия, исходя из конкретных условий и особенностей деятельности предприятия, по представлению Главного инженера и по согласованию с [отделом кадров, отделом организации и оплаты труда].
2.2. Инженерный отдел может иметь в своем составе структурные подразделения (бюро, сектор, группа по отдельным направлениям деятельности предприятия).
2.3. Положения о подразделениях инженерного отдела утверждаются руководителем предприятия, а распределение обязанностей между работниками подразделений осуществляется Главным инженером.
3. Функциональные обязанности
Инженерный отдел должен выполнять нижеследующие обязанности:
3.1. Определять техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.
3.2. Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.
3.3. В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства.
3.4. Организовывать разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструктивных работ.
3.5. Обеспечивать эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства.
3.6. На основе достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организовывать работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек.
3.7. Осуществлять контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.
3.8. Обеспечивать своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт).
3.9. Заключать с научно-исследовательскими, проектными, конструкторскими и технологическими организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством, осуществлять контроль за их разработкой, организовывать внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга.
3.11. Принимать меры по совершенствованию организации производства труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ.
3.12. Организовывать проведение исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения производственного опыта.
3.13. Проводить работу по защите приоритета внедренных научнотехнических решений, подготовке материалов на их патентование, получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность.
Персонально Главным инженером должены исполняться следующие обязанности:
— Организовывать обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивать постоянное совершенствование подготовки персонала.
— Руководить деятельностью технических служб предприятия, контролировать результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.
3.14. [Вписать нужное].
4. Права
Сотрудники инженерного отдела имеют право:
4.1. Представлять интересы технических служб предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, другими организациями и органами государственной власти.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению деятельности предприятия и отдела.
4.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции, издавать распоряжения по предприятию по вопросам производственной деятельности.
4.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех служб по вопросам, входящим в их компетенцию.
4.5. Получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
4.6. Осуществлять проверку деятельности структурных подразделений предприятия в сфере технической подготовки производства.
4.7. Принимать участие в подготовке приказов, инструкций, указаний, смет, договоров и иных документов, связанных с производственной деятельностью предприятия.
4.8. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.9. [Вписать нужное].
5. Ответственность
Сотрудники инженерного отдела несут ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящим Положением в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым, гражданским законодательством Российской Федерации.
5.4. За недостоверную информацию о состоянии выполняемой работы.
5.5. За невыполнение приказов, распоряжений и поручений руководителя предприятия и указаний Главного инженера или его заместителя.
5.6. Главный инженер несет ответственность за:
— результаты и эффективность производственной деятельности;
— непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам;
— необеспечение соблюдения трудовой дисциплины сотрудниками отдела.
6. Условия работы
6.1. Режим работы сотрудников инженерного отдела определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
6.2. При производственной необходимости сотрудники обязаны выезжать в служебные командировки, в том числе местного значения.
6.3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Главному инженеру может выделяться служебный автотранспорт.
7. Право подписи
7.1. Главному инженеру для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа]
Руководитель кадровой службы [подпись] [Ф. И. О.]
[число, месяц, год]
Согласовано:
Начальник юридического отдела [подпись] [Ф. И. О.]
[число, месяц, год]
prom-nadzor.ru
Главный инженер
Должностная инструкция главного инженераzipВы можете скачать должностную инструкцию главного инженера организации (предприятия) бесплатно. Должностные обязанности главного инженера
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ГЛАВНОГО ИНЖЕНЕРА ОРГАНИЗАЦИИ (ПРЕДПРИЯТИЯ)
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности главного инженера _____________________ (далее – «предприятие»). Название учреждения
1.2. Главный инженер предприятия относится к категории руководителей.
1.3. Назначение на должность главного инженера и освобождение от неё происходит на основании приказа директора предприятия.
1.4. Главный инженер, непосредственно подчиняется директору предприятия и является первым его заместителем.
1.5. Лицо, назначаемое на должность главного инженера, должно иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее _________ лет.
1.6. В случае отсутствия главного инженера (отпуск, командировка, болезнь и пр.), временно его обязанности выполняет лицо его замещающее, назначаемое в установленном порядке, который несет полную ответственность за надлежащее исполнение обязанностей.
1.7. В своей деятельности главный инженер руководствуется:
— уставом предприятия;
— приказами и распоряжениями директора предприятия, а так же нормативными и методическими материалами, приказами (указаниями) вышестоящих органов по вопросам экономики и соответствующей отрасли;
— данной должностной инструкцией;
— нормативными и законодательными актами, которые регламентируют вопросы финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности предприятия.
1.8. Главный инженер должен знать:
— особенности структуры, профиль и специализацию предприятия;
— технологию производства продукции предприятия, а так же рыночные методы хозяйствования и управления предприятием;
— нормативные и законодательные акты, которые регулируют производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия;
— нормативные материалы и организационно-распорядительные документы других органов, касающиеся деятельности предприятия;
— акты федеральных, региональных и местных органов власти и управления, которые определяют приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли;
— порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;
— перспективы экономического, технического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия;
— производственные мощности предприятия, научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий;
— порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия;
— основные вопросы трудового законодательства и экологического;
— правила и нормы охраны труда;
— организацию и экономику управления, труда и производства.
II. Функции
Главный инженер предприятия выполняет следующие функции:
2.1. Руководство проведением научно-исследовательской работы на предприятии.
2.2. Организация обучения и повышения квалификации рабочих и инженерно-технических работников.
2.3. Обеспечение технической подготовки предприятия.
2.4. Контролирует соблюдение конструкторской, проектной и технологической дисциплины.
2.5. Контроль над выполнением правил и норм по охране труда и технике безопасности.
2.6. Осуществление взаимосвязи с научно — исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими
учебными заведениями.
III. Должностные обязанности
В обязанности главного инженера предприятия входят:
3.1. Руководствуясь утвержденными бизнес-планами предприятия на среднесрочную и долгосрочную перспективу руководить разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства.
3.2. Эффективно обеспечивать проектные решения, своевременную и качественную подготовку производства, ремонт и модернизацию оборудования, техническую эксплуатацию, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства.
3.3. Проводить работу по разработке и реализации планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструктивных работ.
3.4. Основываясь на достижениях науки и техники, результатах патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка проводить организованную работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению работ (услуг), техники и технологии. Так же вести организованные работы по созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономики и сокращению издержек.
3.5. Определять техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики.
3.6. Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост. Повышать эффективность производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых, трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производственной продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий, действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.
3.7.Определять пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.
3.8. Определять координацию работы вопросам патентно-изобретательской деятельности, унификации, стандартизации и сертификации продукции, рационализации и аттестации рабочих мест, механоэнергетического обслуживания производства, метрологического обеспечения.
3.9. Осуществлять работу по защите приоритета внедренных научно-технических решений, подготовке материалов на их патентование.
3.10. Организовывать получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность.
3.11. Заключать с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями и высшими учебными заведениями договоры на разработку новой техники и технологии производства, проектов реконструкции предприятия, его подразделений, обновления и модернизации оборудования, комплексной механизации и автоматизации производственных процессов, автоматизированных систем управления производством. Осуществлять контроль над их разработкой, организовывать внедрение проектов технического перевооружения, разработанных сторонними организациями, составление заявок на приобретение оборудования на условиях лизинга.
3.12. Организовывать своевременную подготовку технической документации (технологических карт, чертежей, спецификаций, технических условий).
3.13. Контролировать соблюдение проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, которые осуществляют технический надзор.
3.14. Нести ответственность за результаты и эффективности производственной деятельности как первый заместитель директора предприятия.
3.15. Осуществлять руководство деятельностью технических служб предприятия, контролировать результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.
3.16. Принимать меры по совершенствованию организации производства труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ.
3.17. Организовывать работу по проведению исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения производственного опыта.
3.18. Организовывать обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивать постоянное совершенствование подготовки персонала.
IV. Права
Главный инженер имеет право:
4.1. Работать во взаимодействии с руководителями всех служб по вопросам, входящим в его компетенцию.
4.2. На рассмотрение руководства предприятия вносить предложения по улучшению деятельности предприятия (отдела).
4.3. Визировать и подписывать документы в пределах компетенции.
4.4. Издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам производственной деятельности.
4.5. Осуществлять представительство интересов технических служб предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, другими организациями и органами государственной власти.
4.6. Участвовать в подготовке инструкций, указаний, смет, приказов, договоров, а так же иных документов, которые связанны с производственной деятельностью предприятия.
4.7. Обращаться к руководству предприятия с требованиями оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.8. Проводить проверку деятельности структурных подразделений предприятия в сфере технической подготовки производства.
4.9. Получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, которые необходимы для выполнения своих должностных обязанностей.
V. Ответственность
Главный инженер несет ответственность:
5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.
5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.
5.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
www.kaus-group.ru
Нормативные документы — Главный инженер (Отдел главного инженера)
|
|
|
УТВЕРЖДАЮ |
|||||
|
|
|
|
|||||
|
(наименование предприятия, организации, учреждения) |
|
(руководитель предприятия, организации, учреждения) |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
||||
|
00.00.0000 |
№ 00 |
|
(подпись) |
|
(Ф.И.О.) |
||
|
Структурное подразделение: |
Отдел главного инженера |
|
|
||||
|
Должность: |
Главный инженер |
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
00.00.0000 |
||
|
|
|
|
|
|
|
||
- Общие положения
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность главного инженера.
Главный инженер относится к категории руководителей.
Главный инженер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия по представлению технического директора.
Взаимоотношения по должности:
|
1.4.1 |
Прямое подчинение |
Техническому директору |
|
1.4.2. |
Дополнительное подчинение |
Директору предприятия |
|
1.4.3 |
Отдает распоряжения |
техническими службам предприятия |
|
1.4.4 |
Работника замещает |
лицо, назначенное директором предприятия |
|
1.4.5 |
Работник замещает |
Технического директора |
- Квалификационные требования главного инженера:
|
2.1. |
Образование |
высшее профессиональное (техническое) |
|
2.2 |
опыт работы |
стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет. |
|
2.3 |
знания |
Законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия, постановления федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующей отрасли. Организационно-распорядительные документы и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности предприятия. Профиль, специализацию и особенности структуры предприятия. Перспективы технического, экономического и социального развития отрасли и бизнес-план предприятия. Производственные мощности предприятия. Технологию производства продукции предприятия. Порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Рыночные методы хозяйствования и управления предприятием. Порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров. Научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства и опыт передовых предприятий. Экономику, организацию труда, производства и управления. Основы экологического законодательства. Основы трудового законодательства. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. |
|
2.4 |
навыки |
− |
|
2.5 |
дополнительные требования |
− |
- Документы, регламентирующие деятельность главного инженера
3.1 Внешние документы:
Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.
3.2 Внутренние документы:
Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия, Положение о предприятии, об отделе главного инжененра, Должностная инструкция главного инженера, Правила внутреннего трудового распорядка.
- Должностные обязанности главного инженера
Главный инженер:
4.1. Определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.
4.2. Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производств и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых и трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.
4.3. В соответствии с утвержденными бизнес-планами предприятия на долгосрочную и среднесрочную перспективу руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства.
4.4. Организует разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.
4.5. Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства.
4.6. На основе современных достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек.
4.7. Осуществляет контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.
4.8. Обеспечивает своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий. Технологических карт).
4.9. Заключает с научно-исследовательскими, проектными (конструкторскими и т
www.atis-ars.ru
Положение об отделе программной обработки деталей
УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
ЗАО «Компания»
____________ П.П. Петров
«___»___________ г.
Положение
об отделе программной обработки деталей
1 Общие положения
1.1 Полное наименование подразделения — отдел программной обработки деталей, сокращенное — ОПОД
1.2 ОПОД является самостоятельным структурным подразделением ЗАО «Компания»(далее предприятия).
1.3 ОПОД подчиняется заместителю генерального директора — главному инженеру предприятия (далее главному инженеру).
1.4 ОПОД возглавляет начальник отдела, назначаемый (освобождаемый) на должность приказом генерального директора предприятия по представлению главного инженера
1.5 В своей работе ОПОД руководствуется:
— настоящим Положением;
— действующим законодательством РФ;
— Политикой предприятия в области качества;
— документацией системы менеджмента качества (СМК) предприятия;
— технической документацией на станки и устройства ЧПУ:
— распоряжениями и указаниями главного инженера
— приказами и поручениями генерального директора предприятия;
-планами и решениями, выработанными на технических советах по подготовке производства, утвержденными главным инженером и генеральным директором предприятия;
-правилами техники безопасности и пожарной безопасности;
— правилами внутреннего трудового распорядка.
2 Цели
Обеспечение обслуживания и ремонт станков с числовым программным управлением (ЧПУ), систем ЧПУ и электроавтоматики станков, электронной и электрической части роботов, манипуляторов и специального оборудования со сложной электронной схемой по списку, утвержденному главным инженером.
3 Внутренняя структура
3.1 Структуру и штатную численность ОПОД утверждает генеральный директор предприятия.
3.2 Распределение обязанностей между работниками производит начальник ОПОД в соответствии с их должностными инструкциями, а в его отсутствие начальник бюро.
3.3 Работники в своей работе руководствуются:
— должностными инструкциями;
— технической документацией на станки и устройства ЧПУ;
— указаниями начальника бюро или начальника отдела;
— приказами и распоряжениями по отделу и предприятию,
— Политикой предприятия в области качества;
— документацией системы менеджмента качества предприятия;
— правилами техники безопасности и пожарной безопасности;
— правилами внутреннего трудового распорядка.
4 Функции и задачи
4.1 Основными задачами отдела являются:
4.1.1 Обеспечение технической эксплуатации станков с ЧПУ в соответствии с ‘Руководством по эксплуатации паспортными
характеристиками, а также ремонт систем ЧПУ и электроавтоматики станков с ЧПУ, электронной и электромеханической части роботов и манипуляторов, ремонт контроллеров и специального оборудования со сложной схемой управления.
4.1.2 Освоение и внедрение на предприятии станков с ЧПУ и другого высокотехнологического оборудования.
4.2 В соответствии с задачами ОПОД выполняет следствие функции:
4.2.1 участвует совместно с другими службами в определении и проведении технико-экономической политики на предприятии в
области использования станков с ЧПУ и электронного оборудования;
4.2.2 участвует с представителями пуско-наладочных организаций либо с представителями завода изготовителя в наладке и запуске в эксплуатацию станков с ЧПУ;
4.2.3 контролирует качество работ по монтажу электронного оборудования и участвует в работе комиссий по приемке его в эксплуатацию;
4.2.4 осуществляет надзор за правильной работой технологического оборудования с ЧПУ в соответствии с «Правилами технической эксплуатации электроустановок» ;
4.2.5 оперативно рассматривает все претензии операторов станков с ЧПУ по работе оборудования;
4.2.6 оперативно организует работу по ликвидации неисправностей;
4.2.7 планирует техническое и профилактическое обслуживание и ремонт станков с ЧПУ по цехам на год и по месяцам;
4.2.8 ведет расследование и технический анализ причин возникновения отказов, сбоев и аварий электронного оборудования, разрабатывает мероприятия по их ликвидации и предупреждению, предоставляет руководству предприятия материалы по привлечению к ответственности лиц виновных в авариях;
4.2.9 ведет работы по модернизации систем ЧПУ и электроавтоматики оборудования;
4.2.10 составляет и подает в ОМТСиК заявки на электронные запчасти, инструменты, материалы и отслеживает их исполнение;
4.2.11 обеспечивает свою деятельность контрольно-измерительными приборами, стендами, другой электронной техникой, а также специальной технической и справочной литературой;
4.2.12 совместно с ОГМ и ПЭО составляет сметно-финансовые расчеты требующиеся для ремонта оборудования;
4.213 привлекает для производства ремонтных работ в случае необходимости главных специалистов предприятия,
4.2.14 участвует в совещаниях по технической подготовке производства цехов, проводимых под руководством главного инженера;
4.2.15 проводит с бухгалтерией ежегодную инвентаризацию оборудования и материальных ценностей находящееся на балансе отдела
5 Права
ОПОД имеет право:
— запрашивать через начальника отдела необходимые сведения у различных служб, цехов и отделов предприятия, касающиеся вопросов эксплуатации оборудования с ЧПУ;
— запрещать эксплуатацию неисправного оборудования;
— ходатайствовать перед руководителями предприятия о списании устаревшего оборудования;
— вносить предложения в том числе рационализаторские по совершенствованию оборудования, внедрению новых технологий, методов и условий работы;
— при нарушении рабочими правил эксплуатации и ухода за оборудованием ОПОД совместно с руководителями цехов принимает
необходимые меры вплоть до остановки оборудования.
6 Взаимоотношения с другими подразделениями
6.1 ОПОД выполняет все приказы и распоряжения главного инженера, поручения генерального директора.
6.2 ОПОД взаимодействует с отделами, службами и производственными подразделениями предприятия через начальника отдела:
6.2.1 с ОГЭ по вопросам:
— энергосбережения и правильности подключения оборудования (предоставляет отделу техническую документацию на оборудование),
— ежегодной проверки знаний и получения удостоверений по Правилам эксплуатации электроустановок потребителей;
6.2.2 с техническим отделом по вопросам:
— отработки и отладки управляющих технологических программ для станков с ЧПУ и вновь приобретаемому оборудованию с ЧПУ;
6.2.3 с ПЗО и бухгалтерией по вопросам:
— проверки и утверждения договоров и смет затрат на ремонт, модернизацию оборудования; инвентаризации и списания материалов и оборудования;
6.2.4 ОМГСи К по вопросам:
— приобретения электронных запчастей, инструмента и материалов;
6.2.5 с ОГМпо вопросам:
— модернизации оборудования, проверки геометрической и технологической точности станков с ЧПУ;
6.2.6 с ПЭО по вопросам:
— системы оплаты труда и премирования, штатному расписанию;
6.2.7 с ОПБ и OОC по вопросам:
— разработки и утверждения инструкций по охране труда и техники безопасности;
— согласования и утверждения перечня спецодежды по профессиям;
6.2.8 с руководством цехов по вопросам;
— обслуживания электрооборудования,
— совместного проведения работ с ремонтными службами цехов.
6.2.9 с ОК по вопросам приема и увольнения работников.
6.2.10 с УКК и ЦЛИГ по вопросам:
— получения: необходимой документации СМК; использования приборов контроля и измерения;
— предоставления: предложений по внесению изменений в документацию СМК предприятия, проектов документов и другой документации в рамках СМК.
7 Ответственность начальника подразделения
7.1 Ответственность за надлежащее и своевременное выполнение отделом функций, предусмотренных настоящим Положением, несет начальник отдела
7.2 Начальник отдела несет ответственность в случае:
— невыполнения задач и обязанностей, возложенных на ОПОД;
— неправильного подбора и расстановки подчиненных ему работников;
— недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ;
— невыполнение утвержденных производственных планов, приказов и распоряжений по предприятию и распоряжений главного инженера и поручений генерального директора,
— неисправности и неправильную эксплуатацию оборудования;
— необеспечение сохранности материальных ценностей, находящихся в OПОД;
7.3 Ответственность сотрудников отдела устанавливается должностными инструкциями
8 Заключение
8. 1 Настоящее положение разработано в соответствии с
— требованиями СТП СМК;
— штатным расписанием;
— организационной структурой предприятия.
8.2 Право вносить предложения об изменении настоящего Положения имеет начальник отдела по согласованию с главным инженером предприятия и начальником ОК.
8.3 Срок введения в действие и окончания настоящего Положения — 5 лет с момента утверждения его генеральным директором предприятия.
Начальник отдела В.В. Винтиков
Главный инженер И.И. Инженеров
Начальник отдела кадров И.И. Иванов
Начальник отдела менеджмента качества В.В. Васильев
Начальник юридического отдела С.С. Сергеев
oformitely.ru
Положение о службе главного инженера предприятия
Должностные инструкции
1. Главный инженер (технический директор) осуществляет организацию технического развития предприятия, обеспечивает развитие научно-технического прогресса, а также совершенствование работы служб предприятия.
3.
На должность главного инженера (технического директора) назначаются лица с высшим техническим образованием и стажем работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли народного хозяйства не менее пяти лет.
5.
Обеспечение систематического повышения эффективности производства, производительности труда, соблюдения режима экономии материальных ресурсов и получения высоких технико-экономических показателей в работе предприятия.
8. Организация и разработка совместно с главным экономистом мероприятий по созданию и улучшению нормативной базы планирования работы предприятия и нормирования труда, расхода сырья и материалов, оборотных средств и товарно-материальных ценностей.
2.
В пределах своей компетенции действовать от имени предприятия, представлять предприятие в других учреждениях и организациях, совершать хозяйственные операции и заключать договоры без доверенности, а также выдавать доверенности работникам предприятия.
3. Проверять и направлять деятельность всех структурных подразделении предприятия в области технической подготовки производства, давать обязательные для всех подразделений предприятия распоряжения и указания в пределах его компетенции.
4. Заслушивать отчеты руководителей структурных подразделений предприятия по вопросам выполнения ими планов и заданий по технической подготовке производства, планов организационно-технического развития предприятия.
Главный инженер (Отдел главного инженера)
4.5.
Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства.
4.6. На основе современных достижений науки и техники, результатов патентных исследований, а также передового опыта с учетом конъюнктуры рынка организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг), техники и технологии, созданию принципиально новых конкурентоспособных видов продукции, по проектированию и внедрению в производство средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов, контроля и испытаний высокопроизводительного специализированного оборудования, разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек.
Положение о технической службе Филиала «Шахта»
1.1. Техническая служба Филиала «Шахта «» (далее Служба) является структурным, подразделением филиала компании, подчиняется непосредственно директору филиала и соподчинена по техническим вопросам техническому директору ОАО « компания «» (далее Компания)
1.4.
Служба возглавляется главным инженером шахты, назначаемым на должность приказом директора филиала Компании с предварительным согласованием с Генеральным директором Компании по представлению Технического директора Компании.
1.8.3. Указаниями, приказами генерального директора Компании, Технического директора Компании, директора филиала и другими внутренними документами, касающимися вопросов технической службы и деятельности филиала и Компании.
1.10. На время отсутствия главного инженера (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет должностное лицо, которое назначается исполняющим обязанности соответствующим приказом директора филиала, приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.12.
Задачи, функции, права, взаимоотношения и ответственность работников Службы определяются положениями по структурным подразделениям (участкам, отделам), а также должностными инструкциями работников Службы, утверждаемыми директором филиала.
2.1. Разработка календарных и перспективных программ развития направлений технического и технологического перевооружения, своевременная разработка, согласование и утверждение проектной и технической документации.
2.3.
yuridicheskayakonsulitatsiya.ru
Положение об отделе главного энергетика
УТВЕРЖДАЮ | |||||||
(наименование предприятия, | |||||||
(руководитель предприятия | |||||||
организации, учреждения) | |||||||
организации, учреждения) | |||||||
ПОЛОЖЕНИЕ | |||||||
00.00.0000 | № 00 | (подпись) | (фамилия, инициалы) | ||||
00.00.0000 | |||||||
Об отделе | |||||||
главного энергетика | |||||||
I. Общие положения
1. Отдел главного энергетика является самостоятельным структурным подразделением предприятия.
2. Отдел создается и ликвидируется приказом директора предприятия.
3. Отдел подчиняется непосредственно техническому директору предприятия.
4. Отдел возглавляет главный энергетик, назначаемый на должность приказом директора предприятия по представлению технического директора (главного инженера).
5. Главный энергетик имеет _______ заместителя (ей).
6. Обязанности заместителя (ей) | |
(определяются; распределяются) |
главным энергетиком.
7. Заместитель(и) и другие работники отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом директора предприятия по представлению главного энергетика.
8. В своей деятельности отдел руководствуется:
8.1. Уставом предприятия.
8.2. Настоящим положением.
8.3. …
9. …
II. Структура
1. Структуру и штатную численность отдела утверждает директор предприятия исходя из условий и особенностей деятельности предприятия по представлению технического директора и главного механика и по согласованию с ____________________ (отделом кадров; отделом организации и оплаты труда)
2. Отдел главного энергетика имеет в своем составе структурные подразделения (бюро, группы, лаборатории, пр.) согласно нижеприведенной схеме.
ОТДЕЛ ГЛАВНОГО ЭНЕРГЕТИКА | |||||||||
Энергобюро (сектор, группа) | Вентиляционное бюро (сектор, группа) | ||||||||
Группа электротехнического оборудования | Бюро (сектор, группа) планово-предупредительного ремонта | ||||||||
Группа теплосилового и сантехнического оборудования | Группа по электроизмерениям КИПиА | ||||||||
Электроремонтный цех | Радиоузел | ||||||||
Энергетический цех | Телефонная станция | ||||||||
3. Положения о подразделениях отдела главного энергетика (бюро, секторах, группах, пр.) утверждаются техническим директором, а распределение обязанностей между сотрудниками подразделений производится главным энергетиком.
4. …
III. Задачи
1. Бесперебойное снабжение предприятия всеми видами энергии.
2. Сохранность энергооборудования.
3. Проведение мероприятий по экономии энергии.
4. Повышение КПД энергосети.
5. Рациональное распределение энергии.
6. …
IV. Функции
1. Организация эксплуатации и своевременный ремонт энергетического и природоохранного оборудования и энергосистем.
2. Бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии.
3. Контроль за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии.
4. Планирование работы энергетических цехов и хозяйств.
5. Разработка графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей.
6. Разработка планов производства и потребления предприятием электроэнергии, технологического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
7. Составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к энергоснабжающим предприятиям.
8. Разработка мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок, а также повышению производительности труда.
9. Участие в разработке планов перспективного развития энергохозяйства, планов повышения эффективности производства, в подготовке предложений по реконструкции, техническому перевооружению предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации производственных процессов.
10. Рассмотрение проектов реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия и его подразделений.
11. Составление технических заданий на проектирование новых и реконструкцию действующих энергообъектов.
12. Подготовка заключений по разработанным проектам.
13. Участие в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию.
14. Проведение работ по защите подземных сооружений и коммуникаций.
15. Проверка средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики.
16. Своевременное предъявление органам, осуществляющим государственный технический надзор, котлов и сосудов, работающих под давлением.
17. Разработка мероприятий по повышению эффективности использования то-пливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации.
18. Контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей.
19. Заключение договоров со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии.
20. Хранение, учет наличия и движения находящегося на предприятии энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин.
21. Проведение аттестации и рационализации рабочих мест.
22. Внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования.
23. Подготовка заключений на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения.
24. …
V. Права
1. Отдел главного энергетика имеет право:
1.1. Давать указания по эксплуатации и ремонту энергооборудования.
1.2. Принимать решения о внесении изменений в технологию обслуживания энергооборудования.
1.3. Требовать от руководителей производственных и технических подразделений:
— выполнения предписанных норм эксплуатации и обслуживания энергооборудования;
— своевременного предоставления сведений о нарушениях технологии обслуживания энергооборудования;
— немедленного сообщения о поломках энергооборудования;
— …
1.4. Запрещать работу на неисправном энергооборудовании.
1.5. Останавливать работу энергооборудования в случае угрозы аварии или несчастного случая.
1.6. Осуществлять принудительный ремонт (останавливать работу оборудования) в случае нарушения правил эксплуатации энергооборудования.
1.7. Не допускать проведение земляных работ на территории предприятия без согласования.
1.8. Отстранять от работы работников, не прошедших соответствующей аттестации.
1.9. Поручать отдельным структурным подразделениям предприятия проведение работ по техническому обслуживанию энергооборудования.
1.10. Участвовать в разработке технических условий, инструкций.
1.11. …
2. Главный энергетик также вправе представлять руководству:
2.1. Предложения о поощрениях отличившихся работников и о привлечении к дисциплинарной ответственности работников, не соблюдающих трудовую и производственную дисциплину.
2.2. …
3. …
VI. Взаимоотношения (служебные связи)
Для выполнения функций и реализации прав отдел главного энергетика взаимодействует:
1. С отделом главного технолога по вопросам:
1.1. Получения:
— плана размещения энергооборудования;
— планов модернизации энергооборудования;
— технологической документации на энергооборудование;
— предложений по усовершенствованию процесса обслуживания энергооборудования;
— …
1.2. Предоставления:
— паспортов на применяемое энергооборудование;
— информации об изменениях и дополнениях в паспортные данные энергооборудования;
— …
2. С отделом главного механика по вопросам:
2.1. Получения:
— заявок на разработку электрических схем приборов, необходимых для выполнения ремонтных работ;
— заявок на подключение оборудования;
— заявок на отключение электроэнергии;
— графиков профилактических ремонтных работ;
— …
2.2. Предоставления:
— графиков планово-профилактических работ на электрооборудовании;
— извещений о выполнении заявок на подключение дополнительного и вновь устанавливаемого ремонтного оборудования;
— извещений о выполнении заявок на временное отключение электроэнергии для выполнения ремонтных работ;
— разработок электрических схем;
— …
3. С отделом стандартизации по вопросам:
3.1. Получения:
— стандартов;
— инструкций;
— технических условий;
— заключений по технической документации на предмет соблюдения действующего законодательства о стандартизации;
— планов работ по стандартизации, нормализации, унификации;
— информации о переводе предприятия на новые стандарты;
— извещений об изменениях и дополнениях стандартов и ТУ;
— …
3.2. Предоставления:
— документации по обслуживанию и ремонту энергооборудования;
— предложений по проведению работ по стандартизации;
— предложений по переводу предприятия на новые стандарты;
— информации о нарушении стандартов и технических условий;
— …
4. С отделом патентной и изобретательской работы по вопросам:
4.1. Получения:
— заявок на экспертную оценку рационализаторских предложений и изобретений;
— планов по внедрению рационализаторских предложений и изобретений;
— помощи в решении поставленных задач;
— …
4.2. Предоставления:
— заключений по рационализаторским предложениям и изобретениям;
— помощи в технологическом решении отдельных вопросов;
— помощи в выполнении чертежей, изготовлении моделей;
— возможности опытной проверки изобретений;
— …
5. С отделом технической информации по вопросам:
5.1. Получения:
— технической документации по отдельным вопросам;
— технической литературы;
— заявок на копии технической документации отдела;
— …
5.2. Предоставления:
— копий технической документации отдела;
— оригинальных документов для регистрации, учета и хранения;
— заявок на оформление, размножение и рассылку технической документации;
— заявок на техническую литературу;
— …
6. С отделом охраны труда по вопросам:
6.1. Получения:
— информации о требованиях законодательства об охране труда;
— заключений по технологии обслуживания и ремонта энергооборудования на предмет соблюдения норм техники безопасности;
— …
6.2. Предоставления:
— информации о соблюдении законодательства об охране труда;
— заявок на заключения по технологии обслуживания и ремонта энергооборудования на предмет выполнения правил техники безопасности;
— …
7. С отделом организации и оплаты труда по вопросам:
7.1. Получения:
— консультаций по трудовому законодательству;
— утвержденного штатного расписания;
— заданий по снижению трудоемкости за счет усовершенствования технологии ремонта и обслуживания энергооборудования;
— …
7.2. Предоставления:
— предложений по формированию штатного расписания;
— отчетов о выполнении предписаний по снижению трудозатрат;
— …
8. С планово-экономическим отделом по вопросам:
8.1. Получения:
— планов производства продукции по номенклатуре;
— указаний по экономии средств;
— оценок экономической эффективности использования энергооборудования;
— …
8.2. Предоставления:
— планов проведения профилактических работ;
— расчетов потребности в электроэнергии, паре, воде, сжатом воздухе и других видах энергии;
— …
9. С главной бухгалтерией по вопросам:
9.1. Получения:
— актов на списание, передачу, продажу энергооборудования;
— данных о выделении денежных средств отделу;
— анализа темпов расходования средств;
— …
9.2. Предоставления:
— перечня энергооборудования, подлежащего списанию и снятию с баланса;
— перечня неиспользуемого энергооборудования, подлежащего передаче и продаже;
— актов ремонта энергооборудования;
— заявок на оплату заказанного энергооборудования;
— …
10. С | по вопросам: | |
(наименование структурного подразделения) |
10.1. Получения:
— …
— …
10.2. Предоставления:
— …
— …
VII. Ответственность
1. Ответственность за качество и своевременность выполнения функций отдела несет главный энергетик.
2. На главного энергетика возлагается персональная ответственность за:
2.1. Соблюдение действующего законодательства в процессе руководства отделом.
2.2. Составление, утверждение и представление достоверной информации о состоянии энергосетей.
2.3. Своевременное и качественное исполнение приказов руководства.
2.4. Недопущение применения устаревших технологий, которые могут вызвать энергетические потери (при наличии возможности применения новых, усовершенствованных).
2.5. …
2.6. …
3. Ответственность работников отдела главного энергетика устанавливается соответствующими должностными инструкциями.
4. …
(руководитель структурного | ||||||
(подпись) | (фамилия, инициалы) | |||||
подразделения) | 00.00.0000 | |||||
СОГЛАСОВАНО | ||||||
(должностное лицо, с которым | ||||||
согласовывается Положение) | ||||||
(подпись) | (фамилия, инициалы) | |||||
00.00.0000 | ||||||
Начальник юридического отдела | ||||||
(подпись) | (фамилия, инициалы) | |||||
00.00.0000 | ||||||
В начало
online-books.net.ua
Положение о службе главного инженера предприятия
Охрана Труда
1.4.4. Заместитель(и) и руководители структурных подразделений в составе отдела, другие работники отдела назначаются на должности и освобождаются от должностей приказом директора предприятия по представлению главного инженера.
2.1. Состав и штатную численность отдела инженера утверждает директор предприятия исходя из условий и особенностей деятельности предприятия по представлению главного инженера и по согласованию с данных оперативного контроля за ходом производства;производственных программ и календарных графиков выпуска продукции по предприятию и его подразделениям, их корректировки;нормативов производственного планирования
Кадровое агентство малого бизнеса
1. Главный (технический директор) осуществляет организацию технического развития предприятия, обеспечивает развитие научно-технического прогресса, а также совершенствование работы технических служб предприятия.
3. На должность инженера (технического директора) назначаются лица с высшим техническим образованием и стажем работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли народного хозяйства не менее пяти лет.
Положение о службе главного инженера предприятия
1.3. На должность Главного инженера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее [значение] лет.
1.4. Во время отсутствия инженера (отпуск, командировка, болезнь и пр.) его обязанности выполняет назначаемый в установленном порядке заместитель, который несет полную ответственность за их надлежащее исполнение.
1.2 На должность главного инженера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет. — начальник отдела капитального строительства — заместитель главного инженера; — механик; — главный энергетик; — начальник отдела промышленной безопасности
1.4.
На должность главного инженера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет. 2.1. Главный инженер предприятия определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.
1. (технический директор) осуществляет организацию технического развития предприятия, обеспечивает развитие научно-технического прогресса, а также совершенствование работы технических служб предприятия.
3. На должность инженера (технического директора) назначаются лица с высшим техническим образованием и стажем работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли народного хозяйства не менее пяти лет.
Главный инженер: обязанности и функции
Обязанности и задачи представлены широким набором функций. В первую очередь, главный инженер занимается определением направления технической политики, решает проблемы реконструкции и переоснащения в сложившихся условиях рыночной экономики.
Главный специалист ответственен за поддержание необходимого уровня общей подготовки производства, повышая показатели эффективности и производительности труда при сокращении затрат на материально-технические задачи.
Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции главного инженера, образец 2019 года.
Должностная инструкция главного инженера должна включать следующие разделы: общее положение, должностные обязанности, права, ответственность главного.
3) Требования к квалификации .
Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее 5 лет.
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности главного инженера _____________________ (далее – «предприятие»).
Название учреждения 1.5. Лицо, назначаемое на должность главного инженера, должно иметь высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли хозяйства не менее _________ лет.
juridicheskii.ru